這是不應該實行班干部輪換制，是優秀的三年級下冊語文教案文章，供老師家長們參考學習。

不應該實行班干部輪換制第1篇

　　我覺得班干部應該實行輪流制，讓每個人發揮自己的特點，為班集體做出貢獻。

　　首先，當班干部可以促使自己有責任和擔當，讓自己改掉各種缺點，使自己更加優秀。

　　其次，當班干部以后會嚴于律己，更加嚴格要求自己。例如：一位同學每次輪到他打掃包干區都會遲到，自從他當上了衛生委員后，他就每天早早的來到了包干區督促學生掃地，沒有遲到過一次。

　　最后，進行輪流制可以使每個人都有一次展現自我的機會，都能認識到自身的優缺點，從而這個班級也會變的越來越團結，每個人都會有班集體榮譽感。

不應該實行班干部輪換制第2篇

　　該不該實行班干部輪流制？我的觀點是應該實行班干部輪流制。我總結了以下兩條。

　　首先，輪流當班干部可以讓每個小朋友可以認識到班干部的職責。在這過程中，也會自我約束，自我提升，同時也是一個很好的鍛煉機會。

　　其次，班干部的角色可以讓同學們更有責任心和上進心，自覺主動地處理好分內的事和班集體的事務。

　　我是一個不太自信的學生，平時也不敢去爭取當班干部的機會。但其實心里還是十分期待能體會一次。輪流制班干部剛好就給了我這樣的機會，假如有一天能輪到我當班干部，我相信自己一定可以做的很好。

不應該實行班干部輪換制第3篇

我認為我們班應該實行班干部輪流制。如果我當上了班干部，我只有上課認真聽老師講課，不做小動作；課下認真完成老師布置的作業，只有這樣，我才能給同學們做個好榜樣，否則同學們就不會信服我，我就無法做好班級工作。如果全班同學都和我這樣想，都能管住自己，相信我們班各方面I作都能做到更好。

相似觀點：該不該實行班干部輪流制？

快開學了，新的學期，我希望班級可以輪換一下班干部。原因有三：第一，上學期的班干部已經為班級做出了很大的貢獻，很辛苦了，新的學期應該由別的同學來代替他們。第二，輪換一下也能讓其他同學體驗一下班干部的感受，同時也能得到自身的鍛煉。第三，輪換新的干部，也會有新的管理班級方法，效果會更好。