這是幼兒園上學年園務計劃，是優秀的幼兒園計劃總結文章，供老師家長們參考學習。

1、幼兒園上學年園務計劃

　　指導思想：

　　以“一切為了孩子，為了孩子的一切、為一切的孩子”為辦園目標，以幼教兩個法規為指針，認真貫徹《幼兒園教育指導綱要(試行)》(以下簡稱《綱要》)，不斷更新教育觀念，積極開展幼教改革，堅持內強素質，外樹形象，不斷提高辦園質量。

　　工作目標：

　　1、以幼兒園三年發展規劃為總目標，根據實際，分步實施，本學期以抓教師隊伍建設為重點，堅持內強素質，外樹形象，取得物質文明和精神文明雙豐收。

　　2、貫徹《綱要》，更新觀念，積極開展教育改革，注重幼兒社會實踐能力和創新精神的培養，創設良好的育人環境，提高服務質量。

　　3、抓好衛生保健工作，加強安全工作管理，杜絕重大責任事故的發生，確保幼兒的生命安全。

　　4、加強特色建設，以國家級課題《科學認讀》為抓手，凸顯我國以“培養幼兒前閱讀能力”的特色教育。

　　具體措施：

　　一、優化師資隊伍，促進教師素質提高

　　《綱要》的最終目的是創造高質量的幼兒教育，促進兒童的健康成長。但是，《綱要》所追求的教育理論是需要通過教師的工作實現的，因此，對高質幼兒教育的要求，最終會轉化為對教師的要求。對此，我們必須優化師資隊伍，開展“園本培訓”，立足“崗位成長”，促進教師專業成長，全面提高教師素質。

　　1、開展多元化園本培訓

　　(1) 全員培訓

　　參與培訓是每個教師的權利和義務。一要繼續進行學歷提高，三十五周歲以下的教師必須全部參加大專學習，每學期課程考試必須合格二門，已取得大專學歷的教師要繼續參加本科學習。二要積極為每一位教師創造各種短期培訓機會，選派骨干教師參加各種學術研討會、講習班、培訓班等，開闊教師的視野，了解幼教發展的新理論、新觀念，從而促進教師知識的更新和教研能力的提高。

　　(2) 教學互助，參與研討

　　建立教研活動輪值制。輪流主持，充分創造機會讓教師主動積極參與，形成教學互助，讓教師既當學員，又當教員。

　　研討，是調動教師主動參與培訓的重要形式，它能為每一個人提供較充分的表達思想、觀點的機會，讓思想和觀念在不斷交流的過程中得到提升，本學期我們將采取的研討方式有：

　　A：分課題組研討。即根據我園已開展的“科學認讀”、“幼兒自主性的培養”、“在一日活動中培養幼兒的自信心”等課題進行分組研討，各課題組成員共同討論課題，實驗中出現的問題，一起尋求解決問題的方法。

　　B：分年級組研討。即以年級組為單位，對本年級的共同問題，如教育目標的制訂、主題活動的選擇、教育資源的利用等展開討論。

　　C：教師共同關注的問題的研討。即教研組選擇本階段的教師們普遍感到困惑的問題作為培訓研究“起點”和“切入點”。

　　2、專家指導下的教育科學研究

　　我們將邀請有關專家來園指導課題研究，提高教師的科研能力。

　　3、運用“微格教學”等現代化教育技術。

　　微格教學的核心就是運用現代化的教育技術手段，即利用錄像攝取受訓者的教學實況，隨后放像，使受訓者直接地、具體地觀察，并從各種不同的視覺進行分析評價，以達到最后的培訓效果。

　　A：各教研組根據專題選擇合適的培訓內容，由教師自行選擇，自行設計活動計劃。

　　B：活動記錄。讓教師輪流執教，活動過程全程錄像記錄。

　　C：反饋評價。放錄像;由教研組長組織執教教師與年級其他教師一起觀看后進行分析評價，評價時，先讓執教者自評，然后再根據從反饋評價獲取的信息，修改教案。在此基礎上，重新組織教學、拍攝及評價。

　　4、進一步興起崗位練兵活動。

　　(1) 繼續開展各類競賽，分層進行評優課活動，舉行第四屆“春竹杯”和“春芽杯”活動，舉行教師藝術作品創意展示活動。

　　(2) 養成每日反思教育活動，并及時書寫反思筆記的良好習慣，針對幼兒在一日活動中的各種表現進行分析，發現問題并圍繞這些問題提出各種假設，然后對假設的合理性進行研究，不斷調整計劃，改進教育行為，最終促進幼兒的學習和發展。

　　5、繼續發揮骨干教師的示范作用，上好示范課、研討課。

　　6、繼續開展師徒結對和互結對子活動，師徒及對子間相互聽課每月不少于2節，并上交聽課記錄。

　　二、深化素質教育，促進幼兒發展

　　《綱要》明確提出：“幼兒園教育是基礎教育的重要組成部分，是我國學校教育和終身教育的奠基階段”它要為“幼兒一生的發展打好基礎”。鮮明地體現了“以幼兒發展為本”的理念，“以幼兒發展為本”的幼兒園的“教”與“學”，要求我們從孩子的發展規律中了解“學”，在引導孩子的發展中把握“教”。在“教什么”的時候，必須把握兩點：

　　1、教育的即時效應和發展的潛在性問題。即教育必須“既符合幼兒的現實需要，又有利于其長遠發展”(《綱要》)。

　　2、培養終身受益的品質。即要“從不同的角度促進幼兒情感，態度、能力、知識、技能等方面的發展”。學會做人、學會做事、學會學習、學會與他人共同生活，“教人以漁”，不要“授人以魚”。

　　繼續創建幼兒園、家庭、社區教育一樣化的育人環境，充分挖掘和幼兒園、家庭、社區的一切教育資源，對幼兒實施全面的啟蒙的教育。幼兒園要與家長配合，根據幼兒的需要建立科學的生活常規，與家庭、社區合作。

　　1、建立完善家長委員會。

　　2、請家長來園執教(介紹各行各業人們的勞動)。

　　3、向家長開放半日活動。

　　4、進行家長學校授課活動。

　　增強服務意識。服務好幼兒，服務好家長。要加強幼兒園的健康教育管理，把“保護幼兒的生命和促進幼兒的健康”作為首要任務來抓，樹立正確的健康觀念，確保幼兒生命安全，促進幼兒身心和諧地發展。

　　三、貫徹落實《綱要》，深化教育改革

　　《綱要》明確指出，幼兒園教育活動的組織應該注重綜合性、生活性和趣味性。因此我們應努力實踐整體教育理念，努力整合多種教育內容、教育形式或方法，發揮各種教育因素的整體影響，努力提高教育質量，更好地促進幼兒的發展。

　　1、把一日生活看作是一個教育整體，關注幼兒一日生活中的各類活動，并注意各類活動之間的有機聯系，發揮這些活動的互補作用，做到在生活中學習，在游戲中學習，學習聯系生活，利用生活，使一日生活成為一個真正的教育整體。

　　2、注意教育內容之間的整合，通過內容的整合，促進幼兒的整體性發展。

　　3、在現實的、多樣化的活動過程中實現整合，繼續實施方案教學，要營造一個有利于生成的氛圍。要求教師有一種生成意識，生成能力，對幼兒的新的需要、新的興趣、新的發現有接納之態度，只有這樣，活動的生成才能實現。計劃的活動和非計劃的活動才能整合，幼兒現有的經驗才能與新的經驗實現整合。

　　四、加強課題研究，凸顯我園的特色教育

　　以國家級子課題《發揮幼兒主體意識，開發幼兒認字潛能》為抓手，凸顯我園已逐步形成的以“培養幼兒前閱讀能力”的特色教育。

　　1、創設營造具有特色教育的環境。

　　2、加強課題研究，規范課題過程管理，提高科研績效。

　　3、將科研與教研有機結合起來，把特色教育滲透到各教育領域和幼兒園的一日活動中。

　　4、注意總結積累，加強宣傳力度。爭取家長的支持，讓社會認可，不斷提高幼兒園的社會聲譽。

　　五、貫徹落實《綱要》，改革幼兒園管理

　　《綱要》涉及到幼兒教育領域的方方面面，特別是涉及到幼兒教育管理這一重要環節，幼兒園的管理改革關鍵首先是幼兒教育管理觀念的更新和轉變。因此我們要轉變觀念，繼續實施幼兒園內部管理改革。

　　1、進一步規范以責任制為核心的現代化管理體制，優化幼兒園常規管理，堅持實施層層管理的組織網絡，進一步落實崗位職責，變身份管理為崗位管理，提高管理績效。與各部門員工協調互動，合理有序地提供服務。

　　2、以人為本，充分發揮教師參與管理的積極性主動性。

　　(1) 教師是園所發展的主體力量，我們要為教師提供充分施展創造才能潛力的空間和條件，促使教師全身心地投入工作，獲得最大的成就感，愉快感和滿足感。

　　(2) 參與教學過程，實行多向互動管理。在必要的規章制度約束規范的基礎上，為教師創造自主、開放、和諧、互動的更大空間，激勵教師大膽嘗試，支持教師大膽創新。

　　(3) 崇尚園所文化，打造團隊精神。

　　幼兒園是一個特殊的群體，這個群體中的每個人都有極賦個性色彩的知識、經驗和智慧特長。如果只是孤立地發揮作用，其效能也是有限的，需要群體的力量加以整合，使之產生多重效能、發揮更大的作用。因此，我們要倡導打造團隊精神，提倡團隊力量，切實注重在園所中建設具有良好人際關系和高凝聚力的學習型團隊，增進相互溝通與了解，促進相互學習與提高，自覺維護集體利益和榮譽，團結互助，不分彼此，創造管理者與教師、教師與教師、教師與幼兒共同成長的和諧氛圍。

　　本學期重點工作：

　　1、舉行活動室環境創設評比。(九月)

　　2、參加市級評優課活動。(十一月)

　　3、舉行幼兒自主性繪畫比賽。(十一月)

　　4、進行家長半日開放活動。(十二月)

　　5、進行教師藝術作品創意展示。(十二月)

　　6、舉行元旦慶祝系列活動。(十二底一月初)

　　7、各年級舉行冬季體育單項賽。(一月)

2、秋季幼兒園園務計劃

　　一、情況分析本學期旁邊公辦幼兒園對外的招生對我園影響很大，面對競爭，這學期對我園將是一次新的挑戰。

　　二、指導思想依據《綱要》精神，據市幼教工作會議精神，立足本園實際，以領域活動課程為主，主題活動為輔開展教育教學活動。改變教師教育觀念，不斷提高保教質量，加強管理，真正做到服務于社會、服務于家長、服務于幼兒。

　　三、工作要點(一)保教工作1、保育工作(1)、加強對保育工作的檢查、督促，加強跟班指導，學習保育業務，不斷提高保育的素質。

　　(2)、嚴格執行作息制度，保證幼兒身心健康，愉悅地發展。

　　(3)、培養幼兒良好的飲食、睡眠等生活、衛生習慣，為其一生的發展奠定良好的基礎。

　　(4)、加強對幼兒的體育鍛煉和戶外活動護理，并對幼兒進行安全教育，培養幼兒的自我防擴意識和能力，確保幼兒生命安全。

　　(5)、把好晨檢關，做好全日觀察記錄，嚴格執行衛生消毒保健工作。

　　(6)、善于觀察，發現幼兒一日生活中的冷暖及異常情況，并及時給予耐心妥善處理。

　　(7)、加強衛生保健工作，每年體檢一次，及時進行預防接種工作加強幼兒身體健康。

　　2、教育教學工作(1)、進一步學習領會《規程》、《綱要》、《指南》精神，探討實施的方法策略，吸收幼教新信息，不斷更新教育教學觀念，嘗試新課程改革教學方法和學習方式的轉變。教師應學會關愛、學會理解、學會寬容、學會創新，積極探索適用本園的教育教學新方法，促進保教質量不斷提高。

　　(2)、保教人員應針對幼兒年齡特點，班級實際情況制定確實可行的一日活動常規，不斷提高觀察、分析、反思幼兒一日活動的能力，通過良好的教育手段培養幼兒良好的生活、衛生、學習習慣，促進幼兒情感、態度、能力、知識技能等方面的發展。

　　(3)、通過聽課了解保教人員執教情況及幼兒活動情況。

　　(4)、過形式多樣的活動，促進幼兒全面素質的發展。

　　創設師幼人人講普通話的環境，在一日活動中加強對幼兒語言表達能力的培養及良好傾聽習慣的培養。

　　鼓勵幼兒在美術活動中大膽地表現自己的情感和體驗，提高美術表現力，組織中、大班開展美術興趣班。

　　培養幼兒在音樂活動中進行富有個性的表現，充分發展藝術表現力。

　　創設利于幼兒感受事物的數量關系的生活，學習環境，使幼兒體驗數學的重要和興趣。

　　豐富戶外體育活動器械，加強對戶外教育活動的指導。

　　加強對區域活動的組織指導。

　　加強環境創設的有機指導，培養幼兒認真觀察周圍環境的能力。

　　節日舉行多樣的主題教育活動，親子活動等。

　　開展幼兒朗誦比賽。

　　(三)培訓工作1織教師出去參加學習、培訓，不斷獲取幼教新信息。

　　2、組織教師有目的、有計劃地進行業務學習，繼續鼓勵教師苦練技能技巧，成為全面發展的幼兒教師。

　　3、加強崗位練兵4、繼續鼓勵支持教師參加各類大專學歷進修。

　　(四)教研工作1、加大教研力度，懂得新課程教與學的關系，以新的教學觀制定符合本班幼兒實際水平，幼兒感興趣的主題活動內容。

　　2、結合各班特點制定自己的研討課程;組織教師開展互聽互評活動，課題研究活動，結合公開課給教師提供研討的平臺，提高教師教研能力，促進教育水平上一個臺階。

　　3、組織教師外出參觀學習，接受新的信息，回來后進行公開觀摩，帶動全體教師教學水平的提高。

　　(五)家長工作1、每學期召開一次"家長會"和"家長訪園日活動"，成立"家長委員會"共同商討全園大事、要事，向幼兒園反饋家長對幼兒園工作的意見、建議,了解幼兒園的教育教學活動，促進幼兒園工作的進一步發展。

　　2、加強家園聯系欄，對家長達到家園教育同步，促進幼兒全面發展。

　　3、每學期教師要全面家訪一次;平時經常利用接送幼兒時間及時反饋幼兒在園一日生活情況及用電話家訪或登門家訪;節假日舉行"家園同樂"活動等進一步密切家園聯系。

　　4、充分利用家長資源，促進幼兒園的教育教學工作，為幼兒園的發展起到重要的作用。

　　(六)后勤、行政工作1、加強投資和建設_力度，爭取校部及各部門的關心和支持，加大教育師資隊伍的建設改善辦園條件，完善幼兒園的內部及外部設施。

　　2、充分體現行政后勤工作的服務性、先行性、全局性和政策性，保證幼兒園工作的順利開展。

　　(七)團體工作1、關心教師的生活、學習，組織開展豐富多彩，健康有益的活動。

　　2、培養年輕教師積極向上，有事業心、責任心的老師。

　　3、發揮年輕人的潛力，使我們的隊伍成為具有凝聚力和生命力的團體。

　　我們將繼續齊心協力，共同發展幼兒園。

3、幼兒園園務工作計劃優秀范文

　　XX幼兒園創辦于2008年9月，目前 擁有18個教學班，500多為學生。教職工52人。

　　創園以來，培養自信、活潑、大方、勇敢的個性是我園一直倡導的，開發幼兒語言潛能，使幼兒想說、敢說、會說、責是我園自創以來的培養目標。因此我園重點提高幼兒語言交往能力。創造性的設計一些語言交往活動，培養好新一批"小導游"，提高幼兒說新聞、說廣告、講故事、信息發布等活動水平。

　　前一階段，我園趕時間、搶效率，圍繞明確的目標，創一類優質園、創省示范幼兒園、迎接八方來客來園交流參觀，用較少的時間取得了很大的業績，用不凡的成績在市幼教界邁出了引人注目第一步。下一步工作的重心將是內部每一位教師的教學水平，培養有影響的各級名教師，提升幼兒園整體教育實力，著實看重園里的各種、個方面的大小安全工作，具體幼兒園新學期園務計劃如下：

　　一、工作計劃(教師)1、加強骨干教師隊伍與新教師的管理與培養，提高教師的教學能力、科研能力、基本功的培訓和運用現代教育信息的技術能力。("愛崗敬業、創造奉獻"的園風精神為核心，宣傳和提倡園內要有"互相幫助的人氣、默默不獻的風氣、艱苦奮斗的勇氣和不拘小節的大氣)2、根據幼兒園培訓計劃，每周進行一次教師教學能力的培訓。(注意：教師的耐心與教學方法能力)3、提升教師專業素養。(從自己做起，從舉止文明做起，不"出口成章"熟用一些禮貌用語。)4、加強每位教師的創新教學能力。

　　5、明確幼兒園辦學理念，突出本園的教學特色。(以"發展孩子、服務家長、成就教師"為教育理念，圍繞安全工作一條主線，抓好園所文化、教師隊伍、家長、社區工作三項建設，努力"營造一個家的氣氛，讓每一個孩子健康快樂起來!)二、幼兒環境及安全檢查1、定期對學校老師、學生及工作人員開展安全知識和法制內容的教育，做到定計劃、定教師、定時間、定教材，切實提高師生的自我防范意識和保護能力。(讓沒一個人都知道安全都重要含義，都必須有防范意思的存在)2、加強對校園公共衛生條件、食品安全衛生的檢疫、檢驗。(對園里用得被子，課桌椅，吃飯用的工具都必須做到定時的消毒檢查工作)3、定期必要的健康檢查、衛生消毒、預防接種、傳染病監控等方面的工作。(每個教師都需注意每位幼兒的日常情況，如有特殊情況的需及時做出解決方案。)4、加強園食堂及周邊飲食店、小賣部的監督管理。(提醒各位家長做好接送工作，避免幼兒在外逗留的時間)5、要時刻注意周邊環境，及時制止對學校用地擠占、開發的行為。

　　6、用房用電線路的檢查，防止電線老化、漏電現象發生，定期更換電閘、電線。

　　幼兒園是一個特殊的群體，這個群體中的每個人都有極賦個性色彩的知識、經驗和智慧特長。如果只是孤立地發揮作用，其效能也是有限的，需要群體的力量加以整合，使之產生多重效能、發揮更大的作用。因此，我們要倡導打造團隊精神，提倡團隊力量，切實注重在園所中建設具有良好人際關系和高凝聚力的學習型團隊，增進相互溝通與了解，促進相互學習與提高，自覺維護集體利益和榮譽，團結互助，不分彼此，創造管理者與教師、教師與教師、教師與幼兒共同成長的和諧氛圍。

4、幼兒園園務工作計劃范文

　　一，指導思想安全是幼兒園第一保障;質量是幼兒園第一要務;教師是幼兒園第一資源;特色是幼兒園第一支柱;認可是幼兒園第一標準。

　　二，目標要求1，修訂工作制度，使工作有章可循，使管理更加規范，科學，合理。

　　2，運用"鯰魚效應"，激活內部機制，逐步提高保教質量，提升辦園水平，讓家長放心，讓學校滿意。

　　3，貫徹實施《綱要》，轉變教育觀念，加大力度進行教師培訓，提高專業水平和整體素質。

　　4，對家長進行宣傳指導，幫助家長樹立新的教育觀念，形成家園同步一體的教育格局。

　　三，工作要點1，9月-----12月將有6個小學班到幼兒園上課，安全工作難度增加。要加大安全工作力度。

　　2，本學年將于11月迎接市關于幼兒園辦學行為情況審查;3，，爭取推出1-2名簡陽市保教能手;5，接受市級文明園所的驗收;6，為幼兒創設良好的生活學習環境，扎實做好幼兒一日生活各環節的教養工作，形成幼兒良好的行為習慣;7，開展豐富多彩的戶外活動，促進幼兒體能發展;8，加強安全和衛生工作，做好傳染病的預防，消毒等，嚴格執行《幼兒園衛生管理條例》。

　　四，工作策略工作理念:言必行，行必果。

　　工作方法:務實與創新結合，規范與靈活并重。

　　工作要求:對孩子耐心，細心;對家長熱情，真誠。

　　工作原則:愛校，愛園，團結，奮進。

　　五，總體思路與措施加強內部管理，提升職業道德素質;深化反思教學，形成學習型組織;扎實實踐家訪工作，實現跨越式發展。

　　(一)，加強內部管理，提升職業道德素質1，強化安全意識與規范安全行為，完善《幼兒園安全公約》。定期組織教師聽有關安全講座并進行演習訓練。

　　2，根據幼兒教育發展趨勢，借鑒優秀園的成功經驗，結合我園現今的實際情況，逐步逐項建全，修訂各種制度，規范辦園行為。

　　3，加強保教工作的規范化管理，根據衛生保健，教學研究，常規檢查，幼兒發展評價等制度進一步核定園長，教研組長，班主任，教師和生活老師的職責，按制度操作，照規矩辦事。

　　4，督促各班做好各項工作的登記記載和分析，做好教育成果和資料的收集，整理，歸檔，做到有據可查，規范有序。

　　5，強化勞動紀律，規范教師言行舉止，穿著打扮，必須符合幼兒教師的身份，同時要體現出我校教師的素質和風采，當班時間不接打電話，不發信息，不體罰和變相體罰幼兒。

　　6，有計劃地開展各類活動，促進幼兒身心健康成長。每月對各類人員進行考核，將考核結果公示，實行末位淘汰制，使教師具有緊迫感，認真，塌實地做好幼兒園工作，形成你追我趕的競爭局面。

　　(二)，深化反思教學，形成學習型組織1，加強理論學習，購買和訂閱幼教雜志刊物，學會收集信息資料，了解幼兒教育的現狀和發展趨勢，在"與時俱進"的思想指引下，用專業理論指導具體工作。

　　2，加強專業技術培訓，大練基本功，有計劃地組織園內互助和外出學習活動，提高業務能力。

　　3，有計劃地培養青年教師，給她們壓擔子，鍛煉能力，挖掘潛力，使她們盡快成長起來，成為園內的骨干教師。

　　(1)，開展"一幫一"師徒結對幫教活動，期末展示評比。

　　(2)，針對教學難題，觀摩優秀教師的示范課。

　　(3)，請專家對青年教師進行說，唱，跳，彈，畫等基本功的培訓。

　　(4)，多聽青年教師的隨堂課，多具體指導。

　　(5)，自學《綱要》等理論和優秀教法教案，養成作讀書筆記和收集資料的習慣，定時檢查和交流分享。

　　(6)，提供外出學習的機會，要求在別人的研討中積極發言和鍛煉自己，回來后進行總結歸納，向大家作書面和口頭的匯報，或者再現活動現場。

　　(三)，扎實實踐家訪工作，實現跨越式發展1，以開展好家訪工作為主，結合親子活動，家長開放日，家長學校等活動，在與家長的交流過程中，努力營造健康，文明，溫馨，快樂的有益于幼兒成長的良好氛圍。

　　2，通過各種形式，廣泛收集家長的意見和建議，重視每一個家長的意見，盡力滿足家長的合理要求，對不能滿足的一定要耐心細致解釋和疏導。

　　3，通過有計劃地召開家園聯系培訓會，辦板報，宣傳欄等形式向家長宣傳幼兒教育理論，幫助他們樹立科學的教育觀念，掌握正確的教育方法。

　　4，倡導家園合作，根據《綱要》要求，結合我園實際，大力挖掘和有效利用家庭，學校資源，為幼兒的發展服務。

　　(四)，逐步豐富幼兒園設施1，通過每月自制新教具豐富幼兒操作材料。

　　2，添置必需的生活用品，教玩具等。

　　3，本學期開通網線，使教師從網上獲得更多的教育信息。

　　4，為給幼兒提供安全舒適的環境，爭取后勤辦的支持，給幼兒園部分已破損，凹凸不平的彩磚地面進行修整。

　　五，各月工作重點(一)八月份主要工作安排幼兒園：

　　召開全園教師及家長會，宣布新的學期計劃與實施要點，討論全園大事。

　　出板報，宣傳欄等形式告知家長新學期幼兒園的工作重點，工作計劃，家園聯系方法與收費通知等。

　　繪制宣傳畫:祝賀小朋友升班，歡迎新小朋友來園等內容。

　　制訂各級各類計劃。(主要包括:教研，教科研，衛生保健，后勤，班級工作，學科特色課程等)工作計劃在28日前完成，上交園長室。

　　編印好幼兒入園手冊(月底前，許小麗負責)教育教學:

　　各班教師根據全園工作計劃，結合本班實際情況，制定班級工作計劃與第一階段詳細工作計劃。

　　考慮到開學后可能出現的情況，有重點地進行家訪。

　　根據教學進行環境創設工作。

　　抓住季節特點，對幼兒進行感性認識經驗積累。

　　衛生保健，保育根據幼兒伙食情況，分析幼兒營養供給和伙食費收支情況，需調整改進的提出實施意見。

　　觀察，了解幼兒的身體狀況，和各種習慣，收集有關信息，有針對性地進行防病，治病工作。

　　把好新生入園體檢關。

　　后勤：

　　向各班發放所需的教玩具，學習用品，清潔消毒材料，備課筆記本等等。

　　制定全年度財政收支預算。

　　對大型玩具進行檢修。

　　(二)　九月份主要工作安排幼兒園：

　　1，繼續進行常規教育和良好的行為習慣教育。

　　2，結合教師節，國慶等節日開展夸教師，愛祖國等系列活動，對幼兒進行愛國教育。

　　3，結合季節，通過主題活動的開展，讓孩子們走向大自然，充分感受自然和生活中的奧秘，激發孩子們熱愛自然，熱愛生活的情感，培養健康的審美情趣。

　　4，召開班級家長會，全園家委會。

　　5，安全培訓，地震演習訓練。

　　教育教學：

　　編排課間操。

　　園本培訓:特色教學活動操作展示及特色教育理念研討。(每周教研活動時間)衛生保健，保育完善衛生安全制度。

　　做好開學初的各類人員體檢工作。

　　組織收集家長伙食問卷活動，提供數據，有效使伙食更加符合孩子生長要求。

　　組織生活教師相互參觀班級衛生，并評分。

　　預防秋季傳染病，特別是注意空氣消毒與幼兒的衣著。

　　后勤：

　　置好教學，生活用具。

　　作好復印等后勤服務工作。

　　進行各種玩具的安全檢查，及時維修。

　　(三)　十月份主要工作安排幼兒園：

　　繼續進行常規教育和良好的行為習慣教育。

　　結合豐收的秋天積極開展環境教育主題活動，開展郊游游活動。

　　教育教學：

　　1，家長開放日活動。(10月10日)2，開展讀書活動，創建學習型組織。

　　3，開展兩輪創環境，說環境的教研組活動?！　?，開展各種形式的學習交流活動，讓教師們走出去，專家走進來，并進行活動的觀摩和評析，讓教師們在實踐中學會反思，學會總結。

　　5，師徒結對工作按計劃進行。

　　衛生保健1，家長問卷，推薦幼兒喜愛的菜肴。

　　2，協助做好食堂級檢查的各項準備工作。

　　3，組織保育員相互參觀學習，探討保育工作措施。

　　后勤：

　　為教學提前準備所需物品(包括采購與復印等)。

　　對庫房庫存物品與采購物品及時進行清點與整理。

　　(四)　十一月份主要工作安排幼兒園：

　　繼續對幼兒進行良好行為習慣的培養工作。

　　抓住"農忙"這一契機，以熱愛勞動為主題，激發幼兒對勞動人民的熱愛，愛惜勞動人民的成果，認識成人勞動，并對自己進行一些力所能及的勞動技能訓練，比賽，激發幼兒愛勞動情感。

　　3，自理能力培養，自理能力比賽。讓每個孩子知道自己很能干，自己的事自己做。

　　4，召開秋季運動會。

　　5，迎接有關部門的檢查。

　　教育教學：

　　1，園本培訓材料整理，審核。

　　2，開展兩輪創環境，說環境的教研組活動。

　　3，組織推薦教師參加保教能手大賽。

　　4，師徒結對工作按計劃進行。

　　5，優秀案例評比，領域不限，11月30日交。

　　衛生保健，保育做好冬季季防凍工作。

　　迎接有關衛生部門檢查。

　　后勤：

　　聯系并負責網線安裝工作。

　　(五)　十二月份主要工作安排幼兒園：

　　繼續對幼兒進行良好行為習慣的培養工作。

　　以"迎接新年"為契機，以幸福的童年為主題開展系列教育活動，教育幼兒要熱愛祖國，熱愛家鄉，熱愛父母。

　　共慶"元旦"節。邀請家長來園與孩子們共度節日，讓幼兒體會節日的快樂。

　　。

　　迎接園本培訓考核驗收并整理園本培訓檔案。時間另定。

　　家長學校講座:題目另定。

　　教育教學：

　　1，教育教學材料，檔案整理，上交。

　　2，開展兩輪創環境，說環境的教研組活動?！　　∪珗@科學實踐活動:參觀拓圃衛生保健，保育1，做好冬季防凍工作。

　　2，組織炊事員，保育員探討如何做好冬季防凍保暖工作。

　　后勤：

　　進行庫房整理工作。

　　(六)　2009年一月份主要工作安排幼兒園：

　　安排假期值班表。

　　做好期末工作總結。

　　召開全園家長及教師會議，總結并認真分析一學期的工作。

　　匯總一學期的保教人員工作考核，推出優秀教師，調動工作積極性。

　　教育教學：

　　組織教師基本功大賽。

　　幼兒發展評估，測查。

　　對幼兒進行假期生活的教育活動。

　　各班教師采取談話的形式，對照幼兒觀察記錄，分別與家長詳細交談，分析幼兒特點，取得的進步，應注意的主要問題，假期里的教養方式等。

　　歸還清點借用的圖書資料，各種資料整理歸檔。

　　衛生保健，保育繼續做好冬季防凍保工作。

　　后勤：

　　檢查假期值班所需物品及藥品供應情況，對全園設備，門鎖等作安全檢查，及時備齊修理所需的各項物品。

　　歸還清點借用的玩教具，電教設備等，安排值班人員照料各班的動，植物。

　　做好期末總結。

　　(七)二月份主要工作安排幼兒園：

　　召開全園教師及家長會，宣布新的學期計劃與實施要點，討論全園大事。

　　出板報，宣傳欄等形式告知家長新學期幼兒園的工作重點，工作計劃，家園聯系方法與收費通知等。

　　繪制宣傳畫:祝賀小朋友長大一歲，歡迎小朋友來園等內容。

　　制訂各級各類計劃。(主要包括:教研，教科研，衛生保健，后勤，班級工作，學科特色課程等)工作計劃在17日前完成，上交園長室。

　　編印好幼兒入園手冊教育教學:

　　各班教師根據全園工作計劃，結合本班實際情況，制定班級工作計劃與第一階段詳細工作計劃。

　　考慮到開學后可能出現的情況，有重點地進行家訪。

　　根據教學進行環境創設工作。

　　抓住季節特點，對幼兒進行感性認識經驗積累。

　　衛生保健，保育根據幼兒伙食情況，分析幼兒營養供給和伙食費收支情況，需調整改進的提出實施意見。

　　觀察，了解幼兒的身體狀況，和各種習慣，收集有關信息，有針對性地進行防病，治病工作。

　　把好新生入園體檢關。

　　后勤：

　　向各班發放所需的教玩具，學習用品，清潔消毒材料，備課筆記本等等。

　　制定全年度財政收支預算。

　　對大型玩具進行檢修。

　　(八)三月份主要工作安排幼兒園：

　　1，繼續進行常規教育和良好的行為習慣教育。

　　2，結合三八婦女節，植樹節等節日開展夸媽媽活動，植樹，種植等系列活動，對幼兒進行教育。

　　3，結合季節，通過主題活動的開展，讓孩子們走向大自然，充分感受自然和生活中的奧秘，激發孩子們熱愛自然，熱愛生活的情感，培養健康的審美情趣。

　　4，召開班級家長會，全園家委會?！　?，安全培訓，演習訓練。

　　教育教學：

　　編排并作好間操。

　　開展兩輪創環境，說環境教研活動。　　師徒結對活動在原有基礎上有新的突破并重新啟動。重點是骨干教師自結對子，3月10日將結對計劃交園長室。

　　園本培訓:特色教學活動操作展示及特色教育理念研討。(每周教研活動時間)衛生保健，保育完善衛生安全制度。

　　做好開學初的各類人員體檢工作。

　　組織收集家長伙食問卷活動，提供數據，有效使伙食更加符合孩子生長要求。

　　組織生活教師相互參觀班級衛生，并評分。

　　預防春季傳染病，特別是注意空氣消毒與幼兒的衣著。

　　后勤：

　　置好教學，生活用具。

　　作好復印等后勤服務工作。

　　進行各種玩具的安全檢查，及時維修。

　　(九)　四月份主要工作安排幼兒園：

　　繼續進行常規教育和良好的行為習慣教育。

　　結合美麗的春天積極開展環境教育主題活動，開展春游活動。

　　在4月22日世界地球日到來之際，開展"我們只有一個地球"的宣傳活動，提升幼兒的環保意識。

　　教育教學：

　　1，家長開放日活動。(4月10日)2，開展讀書活動，創建學習型組織。

　　3，開展兩輪創環境，說環境的教研組活動。　　4，培訓:與專家對話"蒙氏教學中的困惑"。

　　5，開展各種形式的學習交流活動，讓教師們走出去，專家走進來，并進行活動的觀摩和評析，讓教師們在實踐中學會反思，學會總結。

　　6，師徒結對工作按計劃進行。

　　7，全國優秀美術作品比賽(包括教師與幼兒):每班至少10幅，作品形式不限，豐富有注明。

　　衛生保健1，家長問卷，推薦幼兒喜愛的菜肴。

　　2，協助做好食堂級檢查的各項準備工作。

　　3，組織保育員相互參觀學習，探討保育工作措施。

　　后勤：

　　為教學提前準備所需物品(包括采購與復印等)。

　　對庫房庫存物品與采購物品及時進行清點與整理。

　　(十)　五月份主要工作安排幼兒園：

　　繼續對幼兒進行良好行為習慣的培養工作。

　　抓住"勞動節"這一契機，以熱愛勞動為主題，激發幼兒對勞動人民的熱愛，愛惜勞動人民的成果，認識成人勞動，并對自己進行一些力所能及的勞動技能訓練，比賽，激發幼兒愛勞動情感。

　　3，自理能力培養，自理能力比賽。讓每個孩子知道自己很能干，自己的事自己做。

　　4，召開春季運動會。(5月4日)5，慶"六一"活動準備。

　　6，迎接有關部門的檢查。

　　教育教學：

　　1，園本培訓材料整理，審核。

　　2，開展兩輪創環境，說環境的教研組活動。

　　3，組織推薦教師參加保教能手大賽。

　　4，師徒結對工作按計劃進行。

　　5，優秀案例評比，領域不限，5月30日交。

　　衛生保健，保育幼兒體檢:5月15--19日，具體安排根據實際情況制定。

　　做好夏季防暑工作。

　　迎接有關衛生部門檢查。

　　后勤：

　　購置六一演出物品及幼兒禮物。

　　(十一)年六月份主要工作安排幼兒園：

　　繼續對幼兒進行良好行為習慣的培養工作。

　　以"六一"兒童節為契機，以幸福的童年為主題開展系列教育活動，教育幼兒要熱愛祖國，熱愛家鄉，熱愛父母。

　　6。5世界環境日，開展宣傳教育活動。

　　共慶"六 一"兒童節。邀請家長來園與孩子們共度節日，讓幼兒體會自己節日的快樂。

　　各班做好升班教育，尤其是學前班開展上小學和離開幼兒園的情感培養教育。

　　學前班畢業典禮。時間另定。

　　迎接園本培訓考核驗收并整理園本培訓檔案。時間另定。

　　家長學校講座:題目另定。

　　教育教學：

　　1，教育教學材料，檔案整理，上交。

　　2，開展兩輪創環境，說環境的教研組活動?！　?/p>

　　學前班活動:體驗小學生活全園科學實踐活動:參觀科技館衛生保健，保育1，做好夏季防暑工作。

　　2，組織炊事員，保育員探討如何做好夏季防暑降溫工作。

　　后勤：

　　進行庫房整理工作。

　　(十二)　七月份主要工作安排幼兒園：

　　安排假期值班表。

　　做好期末工作總結。

　　召開全園家長及教師會議，總結并認真分析一學期的工作。

　　匯總一學期的保教人員工作考核，推出優秀教師，調動工作積極性。

　　安排假期外出學習教師。

　　教育教學：

　　組織教師基本功大賽。

　　幼兒發展評估，測查。

　　對幼兒進行假期生活的教育活動。

　　各班教師采取談話的形式，對照幼兒觀察記錄，分別與家長詳細交談，分析幼兒特點，取得的進步，應注意的主要問題，假期里的教養方式等。

　　歸還清點借用的圖書資料，各種資料整理歸檔。

　　衛生保健，保育繼續做好防暑降溫工作。

　　做好滅蚊蠅等除四害工作。

　　后勤：

　　檢查假期值班所需物品及藥品供應情況，對全園設備，門鎖等作安全檢查，及時備齊修理所需的各項物品。

　　歸還清點借用的玩教具，電教設備等，安排值班人員照料各班的動，植物。

　　做好期末總結。

5、幼兒園秋季學期園務工作計劃

　　一、指導思想：

　　以黨的十八大精神精神為指導，緊緊圍繞幼兒園的工作要求與目標，以幼兒全面發展為基礎，以發展個性為核心，不斷豐富幼兒活動，提高幼兒一日活動的質量和效益，抓好常規管理，加強課堂教學的研究，重視對新教師的指導與培養，提高保教人員的素質，促進幼兒身心和諧發展，使我園的保育教育質量得到進一步提高。

　　二、工作目標：

　　1、建合格教職工隊伍，促進專業之成長。

　　2、認真抓好常規管理，提高保教之質量。

　　3、有效開展游戲活動，促進能力之發展。

　　4、安全工作常抓不懈，確保健康之成長。

　　5、開展家園合作工作，提高教師之形象。

　　三、具體措施：

　　(一)建合格教職工隊伍，促進專業之成長。

　　1、進行每周一次的集體學習與交流。規范教師職工言行、儀容、儀表，與家長建立友好的服務關系，與幼兒建立平等的同伴關系，與領導和同事建立合作伙伴關系，營造積極健康、親切和諧的育人環境。

　　2、樹立"保教就是服務"，"家長就是上帝"的理念，服務于幼兒，服務于家長，服務于社會。形成"服務是我的職責，滿意是我的追求"的共識，真正做到優質服務，微笑服務，特色服務。

　　3、加強新教師的基本功訓練，提高新教師組織教育教學活動能力和評價能力。獨立自主地完成好各項教學活動。嘗試"師徒結對"活動，相互學習，共同提高。

　　4、開展園內邀請課活動，通過觀摩上課、交流討論、競賽活動等，使全體保教人員清楚的感到責任感和緊迫感。遵章守記，團結協作，嚴于律己，寬于待人，嚴格履行崗位職責，做到人到崗位心到崗，工作更到位。

　　5、加強保教隊伍的素質建設，以激勵機制，提高教師教研能力，組織協調能力、表達能力、創造能力。并創設各種氛圍，以多種形式，提高教師教育教學的能力和水平。

　　(二)認真抓好常規管理，提高保教之質量。

　　1、加強日常活動管理，進一步優化幼兒一日活動內容，注重活動的整體性和系統性。加強備課管理，針對教師的實際教學水平，對備課方式作出要求，因人而宜因材施教，教學準備要在課前一天完成。

　　2、環境創設要與主題教學相符合，特別是各班的區域活動，按幼兒發展的需要，有計劃、有目的、有層次地投放材料。能體現出教師利用廢舊材料制作教玩具能力及教師在區域活動的引導能力。

　　3、重視教研活動的質量。根據教師在教學活動中所遇到問題作為教研組討論的專題，并能運用集體的智慧解決問題，共同商討。繼續規范班級計劃、周計劃的制訂，并檢查計劃在實施過程中的落實情況，使一日活動有序、有效。

　　(三)有效開展游戲活動，促進能力之發展。

　　1、充分挖掘教育資源，豐富幼兒之游戲活動，扎實開展幼兒一日活動，結合主題、周日計劃組織實施一日活動;保證幼兒的戶外活動時間、游戲時間;按表進入各活動室活動;每天由專人進行檢查活動區的體育物品。

　　2、游戲活動時，請教師重點觀察記錄幼兒操作材料及游戲交往的情況。在游戲的時候，教師對幼兒"玩什么游戲，需要什么材料，對什么材料感興趣"等進行觀察了解，把觀察的結果作為游戲材料投放的依據。

　　(四)安全工作常抓不懈，確保健康之成長。

　　1、全園人人講安全，人人懂安全，把安全工作落實到實處。成立安全工作領導小組，定期召開會議，發現安全隱患及時消除和報告，定期檢查、維護各種家電用具和運動器械，排除一切不安全的因素。加強宣傳教育工作，提高自我保護能力，避免意外事故的發生，促進幼兒健康成長。

　　2、堅持在幼兒一日生活管理中體現健康安全教育，提高幼兒自我保護意識。堅持做好幼兒每日戶外兩小時活動的充足時間。平時與每位教師簽訂《教師安全工作目標責任書》，每學期對教師進行安全工作考核，使幼兒園形成良好的安全工作局面。

　　3、落實安全管理措施，重點把好食堂、點心的衛生關，確保幼兒飲食安全衛生。加強安全教育，積極向幼兒、教師、家長宣傳安全常識，加強幼兒園安全管理工作，完善和落實各項安全措施，工作人員要嚴格遵守各項安全制度，做到認識到人，操作到位，把不利于幼兒安全的事故防范于未然，確保幼兒健康成長。

　　(五)開展家園合作工作，提高教師之形象。

　　1、認真做好家長工作，本著合作互助的原則，做好家園合作工作，提升家長的教養觀念，促進幼兒發展。

　　2、重視個別幼兒的輔導，密切家園聯系，本學期召開家長會、家長助教活動，聽取家長的各種意見，及時了解家長對幼兒園教育教學活動的意見和建議。

　　3、認真做好《家園櫥窗》，讓家長了解幼兒在園的學習內容及一些科學育兒知識。

　　四、具體工作安排：附表

6、春季幼兒園學期園務計劃

　　"一年之計在于春"，當春天緩緩向我們走來的時候，我們又迎來了新的學期。新的學年帶給我們新的希望，對幼兒園的發展我們有更清晰的目標。我們需要堅持"和諧與發展"的主旋律，要關注幼兒園內部的和諧與外部的和諧，要關注幼兒的發展、教師的發展和幼兒園的發展;我們需要堅持"習慣加特長"的大方向，要關注幼兒習慣的養成，要關注幼兒園特色課程的開展。在《綱要》與《細則》的指導下規范并創新我們的工作。

　　一、指導思想：

　　以《綱要》為指導方針，落實教育局和教研室工作精神，樹立正確的教育觀、兒童觀，積極開展教學科研工作，以科研為先導，努力提高工作成效。加強教育隊伍建設，提升教師整體素質。

　　二、工作目標：

　　(一)加強內部管理，提高辦園質量。

　　(二)加大教研力度，全方位地開展教研活動。

　　(三)加強教職工隊伍建設，提高師資素質。

　　(四)加強教育教學管理，促進保教質量提高。

　　(五)做好保健工作，確保幼兒的安全，快樂健康成長。

　　(六)架起家園聯系的橋梁，促進幼兒協調發展。

　　(七)抓好幼小銜接工作，為進一步的學習打好基礎。

　　(八)充分發揮后勤作用，切實做好保教結合。

　　三、具體工作要求：

　　(一)加強內部管理提高辦園質量學期之初，我們將由上至下制定各項計劃，如：園務計劃、教育教學計劃、學期工作計劃、周活動安排計劃等，并在制定計劃時注意計劃的可行性和操作性。為確保這些計劃的認真實施，并進行客觀評價考核;(二)加大教研力度全方位地開展教研活動抓好教材的學習與研究，更新教師教育觀念，鼓勵教師不斷創新，促進課程改革的深入。加強教師業務培訓，強化職業能力，提高教師業務、促進每個教師的自我發展，為我園的可持續發展打好基礎。

　　1、組織教師針對各科教材教學中的困惑點開展研討活動，把理論學習與教育實踐緊密地結合起來，更好的促進教學的有效性。

　　2、開展創造性游戲的研討活動，在組織創游的過程中，通過觀察、評價來分析幼兒的游戲水平。在各年段開展觀摩研討活動，不斷提高幼兒的游戲水平。

　　3、加強對教師基本功的培養，在教師中開展研討活動，使教師們能充分運用教育理論來剖析備課的思維過程，提高教師分析教材，解決實際問題的能力。

　　4、加強教研組活動質量的管理,組織保教人員互相觀摩，學習教養經驗，交流研討，不斷改進教育技能方法。

　　5、開展師生畫展評比工作，提高教師業務水平。

　　(三)加強教職工隊伍建設 提高師資素質1、繼續組織教師認真學習先進的教育思想，《幼兒園教育指導綱要》，切實加強教師的思想作風建設，提高教師職業道德水平，增強廣大教師敬業奉獻的自豪感和敬業愛幼的責任感。

　　2、抓好教師業務素質的提高，組織聽課觀摩等活動，通過豐富多彩的活動努力提高教師的業務素質。

　　3、開展多種形式的師德教育和崗位練兵，為教師提供學習和發展的機會，提高各教師愛崗敬業的思想素質，增強工作責任感，做到關心和尊重每個幼兒，嚴禁體罰和變相體罰幼兒。

　　4、協助做好教師繼續教育工作，組織好教師參加市的崗位培訓考核。努力提高教職工的業務素質。

　　(四)加強教育教學管理促進保教質量提高1、教師在教學活動中應采取多種形式,包 括創編各類型游戲,以激發幼兒提高學習興趣為主要目的,促進幼兒智力的開發。

　　2、堅持在幼兒一日生活管理中體現健康教育,提高幼兒自我保護意識。全園做到無責任事故,杜絕重大意外事故的發生。

　　3、環境創設要為教育教學服務。按照幼兒智力發展需要,有計劃、有目的、有層次地投放游戲材料。提高教師游戲活動的指導能力。

　　4、通過開展豐富多采的各種教育活動，把素質教育推向深入。利用"婦女節"、"勞動節"、"植樹節""六一"等節日開展活動，培養幼兒豐富的情感。

　　(五)做好保健工作 確保幼兒的安全快樂健康成長1、加強安全工作，落實安全工作制度，專人定期檢查園內各類設施，安全工作責任到人，杜絕一切不安全因素;加強對幼兒、教師的自我保護教育、安全教育，每周一節安全教育課，時刻做好防范工作，確保幼兒、教師、園財產的安全。

　　2、合理安排幼兒一日活動，做到動靜結合，培養幼兒的飲食、睡眠、盥洗等良好衛生習慣，培養幼兒生活自理能力。切實做好離園前的準備工作(包括整理衣服、頭發等，并且要組織幼兒游戲或學習活動)。

　　3、加強戶外活動管理，調整幼兒戶外活動方案并認真實施，保證幼兒戶外活動時間、運動量達標。

　　4、加強晨檢力度，認真做好幼兒衛生保健工作、體檢工作，并及時將幼兒情況向家長反饋;切實做好預防和控制傳染病工作。

　　5、培養幼兒良好學習習慣，如坐姿、書寫姿勢等;定期調換幼兒座位，保護幼兒視力;教育幼兒保護牙齒。并利用家長園地向家長宣傳，達成家園共育。

　　6、加強幼兒飲食衛生安全管理，進一步完善食堂、炊具、幼兒餐具的清洗、消毒等衛生工作制度，加強幼兒食品采購、進出倉、驗收的管理，實行食品24小時留樣制度，杜絕食物中毒事故發生。

　　7、加強幼兒午睡管理，值班人員時刻注意幼兒午睡動態，同時做好幼兒被褥的清洗、紫外線消毒、曝曬工作，提高幼兒的午睡質量。

　　8、加強幼兒良好行為習慣的培養，特別加強幼兒"文明禮貌"教育、衛生習慣教育。

　　9、重視提高保健人員的理論水平并能結合本園實際情況制定保健計劃，并做好幼兒保健工作的宣傳。

　　10、加強春季幼兒傳染病的預防工作，把幼兒傳染病發病率控制在最低限度。

　　(六)架起家園聯系的橋梁促進幼兒協調發展1、鞏固我園為做好家長服務工作所制定的若干項措施。根據家長的意見,結合園內條件，隨時增加必要的服務項目。

　　2、定期向家長開放半日活動，請家長參加我園重大活動，征求家長對我園教育教學工作的意見。

　　3、根據季節和節假日情況，做好向家長做好宣傳欄工作宣傳預防疾病及安全問題的教育。

　　4、教師及時與家長溝通孩子的發展情況，以便爭取家長的支持和幫助。充分利用班級家長宣傳欄向家長宣傳科研任務的意義和班級的具體事項與工作。

　　(七)抓好幼小銜接工作為進一步的學習打好基礎1、平時運用故事、主題活動、游戲等多種形式來加強幼兒的思想教育，從中激發幼兒熱愛集體、關心集體、為同伴服務的好思想。

　　2、注意培養幼兒的良好行為習慣，教育幼兒按時到園，不遲到、不早退、不曠課。排隊做到靜、齊、快。做好值日生工作。誠實、不說謊話。同伴之間團結友愛。集體活動遵守秩序，不吵鬧，認真參加活動。

　　3、培養幼兒良好的坐、寫、讀姿勢。上課時做到注意力集中，認真傾聽老師及其他小朋友的講述，養成要說話先舉手的好習慣。要求幼兒發言時要講完整話、普通話、響亮話。按時完成老師課堂上布置的作業。(如繪畫、折紙、手工小制作等)愛護書本、學習用品等。

7、幼兒園第一學期園務工作計劃

　　一、指導思想

　　本學期我園繼續貫徹實施《幼兒園教育指導綱要》及《幼兒園工作規程》，堅持以"發展孩子，服務價值，成就教師"為教學宗旨。全面實施素質教育，并倡導品德教育，不斷規范幼兒園的管理，努力建設一支團結協作、有愛心的教師隊伍，為幼兒園樹立文化品牌，打好堅實的基礎，為幼兒園建造一個美好的學習環境。

　　二、工作目標

　　1、規范幼兒園的各項管理工作制度，加大管理執行力，實行獎罰制度，使各項工作細致、有效，力爭做到"穩、實、細"，

　　2、全面實施教學課程，加強特色教學，完善園本教學，把園本課程探討作為本學期教研重點工作，力求這些課程在得到更好的發揮。

　　3、強化教師隊伍的建設，建立一支團結協作、有愛心的教師隊伍，。以抓教育教學活動研討為核心，合理安排一日常規，優化教學活動的組織。

　　4、進一步完善保育員的工作職責，規范保育員的工作行為，加強后勤人員伍隊建設，提高保育員素質修養，促進保教結合。

　　5、加強各項安全管理工作，提高每個教職工的安全意識，杜絕安全事故的發生。

　　6、為家長們提供優質的服務，開展各個家園互動活動，讓家長了解我園各項工作，并爭取得到家長的支持與配合，同時建立我園的口碑。使幼兒園能在原有的基礎上穩步地向前發展。

　　三、具體工作措施

　　(一)管理工作

　　1、完善一日活動的保教制度，規范常規工作要求，從入園、晨間活動、早操、教學活動、游戲活動、午睡、離園，每個環節對教師幼兒都有明確的要求，從而細化每個環節的管理，向每一日活動要質量。

　　2、加強班級管理力度，根據教師的管理職責，加強班級管理規范和管理意識，要求各班主班老師每星期組織副班老師及保育員開一次班級會議，合理地分工安排，明確各自的職責。

　　3、加強全園的各項安全管理、完善幼兒園的安全管理制度，提高員工的安全意識。

　　4、在日常生活中穿插安全教育，加強幼兒的安全意識、幫助幼兒掌握一些自我保護技能，提高 教師的責任心，細心排除一切不安全因素。

　　5、注重管理中情感藝術的運用，不管在工作中或是在生活中都給予教師關心，經常與教師進行溝通交流，平等對等每位教師、尊重和常識每位教師，使幼兒園成為一個凝聚力強、戰斗力強的團體。

　　(二)教育教學工作

　　1、教師要制定好學期計劃，周計劃，月計劃等，并認真按計劃實施，每次教學活動都要

　　認真設計和充分準備，以提高自身的教學水平。

　　2、組織教師學習《規程》精神，學習《幼兒園教育指導綱要》、吸納幼教最新信息，不斷

　　更新教育教學觀念，積極探索適合本園的教育教學新方法，促進保教質量不斷提高。

　　3、教師根據幼兒年齡特點、班級實際情況制定確實可行的一日活動常規，嚴格要求每日

　　活動做到有計劃、有目的、有準備、有總結、有反思，切實做到心中有譜、腦中有法，并確保每個活動的有效開展。通過良好的教育手段培養幼兒良好的生活、衛生、學習習慣，促幼兒情感、態度、能力、知識、技能等方面的發展。

　　6、結合幼兒園工作目標，加大巡班檢查、聽課指導、活動評比的力度，以檢查促規范，

　　經指導促發展，以評比促提高。并通過評課了解保教人員執教情況及幼兒活動情況，確保幼兒園一日活動有條不紊。

　　7、保教人員要關注幼兒不同的發展特點和潛質，關注幼兒不同的發展需要和能力傾向。不損害幼兒的人格和自尊，用自己的愛心去愛護培養每位幼兒，促進每個幼兒身心健康，富有個性的發展。

　　6、加強幼兒園的特色教學，英語作為我園的教學特色，要求全體教師協助英語?？评蠋?，做好鞏固復習工作，確保幼兒能學以致用，并要求老師在工作中使用日常英語口語與幼兒在教學活動中交流。

　　7、把園本課程探討作為本學期教研重點工作，為幼兒創設良好的教育環境，堅持以游戲化教學為中心，督導教師的教學活動，并給予適當的指導，并通過對教師的教學活動的觀摩，評價、和對課程的研究，探討來提高教師的教學水平。

　　8、定期開展教研會議，組織教師進行一系列培訓活動，結合一日活動的組織及班級管理、開展《常規工作培訓》、《如何撰寫各類計劃》，《教師保育工作培訓》，《教師與家長溝通的藝術》等，希望通過各種培訓，能切實加強教師專業知識的提高。

　　(三)、教師隊伍建設工作

　　1、組織教師進行師德師風培訓，學習教師崗位制度，提面提高教師的職業素質，用正確的思想和理念激勵教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、培養教書育人，為人師表，敬業愛幼，安心于自己的教育教學崗位的思想觀念。

　　2、做好各項的教學培訓工作，加大園本培訓與園本教研的力度，注意理論與實踐相結合，注重教師業務能力的提高，要求教師認真對待教育各個環節。

　　3、組織教師互相聽課、學習，不斷獲取幼教最新信息，拓展思路、開闊眼界，使教師的思想更具時代化。

　　4、每月評選一位"微笑教師"對表現出色的教師給予工作的肯定，并激勵全體教師共同成長。

　　5、全園開展教師環保體育器械制作評比。

　　(四)、保教工作

　　1、優化一日活動，通一日活動，如：排隊、喝水、如廁、午睡等，培養幼兒適應集體生活的規則，樹立集體觀念和紀律觀念。

　　2、定時組織教師針對日常教學中遇到的問題進行研討，進一步提高教師的組織能力及教學能力。

　　3、根據幼兒的年齡特點，重新調整幼兒每天的作息時間，并動靜相結合，合理地安排每天教學活動。

　　4、遵循幼兒年齡特點，開展一系列的德育教育活動，如：開展"我是好孩子"主題教育活動，從立隊、做好操、講衛生、有禮貌等基礎行為入手，強化幼兒養成良好的生活衛生習慣、良好的禮儀品德習慣、良好的學習習慣。

　　5、多形式、多層次地開展晨間體游活動、早操鍛煉、區域活動，讓幼兒在學中玩、玩中學。

　　6、根據每月的工作重點、重大節日、紀念日、國旗下講話開展主題教育活動，如：教師節、中秋節、國慶節、圣誕節、春節等節日，對幼兒進行愛國、愛園、愛家、愛集體及感恩教育。

　　7、結合"健康、語言、科學、社會、藝術"五大領域，對各班進行區域及主題墻、吊飾的布置，并讓幼兒參與其中，讓幼兒在環境中成長。

　　8、定期組織保育員學習保育業務知識，衛生保健常識，明確保育員的工作任務，加強對保育工作的檢查、督促與指導。不斷提高保育員的業務水平。

　　(五)安全管理工作

　　1、我們始終要把安全工作放在首要位置，加強門衛工作管理之外，并且重視日?；顒又械陌踩芾?，重視幼兒一日活動中各個環節的安全管理工作，如晨間安全檢查、自選活動、餐前餐后、午睡前后及午睡間的查看，保證幼兒一日活動不脫離老師的視線。

　　2、在日常生活中穿插安全教育，加強幼兒的安全意識、幫助幼兒掌握一些自我保護技能，提高教師的責任心，細心排除一切不安全因素。

　　3、教師每周開展一次安全教育活動，并且要求教師帶班要認真觀察每個幼兒的行動及神情，幼兒戶外活動時，教師要把幼兒拉入自己的視線，不散放幼兒，把不安全因素處理在萌芽狀態，杜絕責任事故的發生。

　　4、做好校車管理，確保每次出車的安全，嚴格要求司機不得酒后駕駛和疲勞駕駛，并對在出車前做好檢查車輛狀況，帶齊證件，遵守交通規則。嚴格要求跟車老師在跟車過程中，確認當日乘車的幼兒人數無誤，并對照乘車清單，確認每個站點上、下的幼兒，做好登記，并每月底交辦公室備案。

　　四、保健衛生管理工作

　　1、衛生保健工作長抓不懈，要把好幼兒晨檢關，嚴防傳染病，危險品和外來人員入園，及時做好常見病、多發病、傳染病的防治工作，班級教師要嚴格按照幼兒生活常規要求，協調一致地對幼兒進行生活常規培養，培養幼兒講衛生、愛勞動的良好習慣，保健人員要求切實可行做好室內外清潔衛生工作，嚴格執行衛生消毒制度，確保幼兒身體健康。

　　2、堅持做好健康保健宣傳，通過晨練等各種活動，提高幼兒的抵抗能力，結合體育鍛煉，促進幼兒的食欲，提高幼兒的身體素質。

　　3、貫徹"以防為主，防治結合"的方針，落實各項衛生保健工作，健全和實施各項有利于幼兒健康的保健工作制度，對幼兒體格鍛煉工作給予評價，促進幼兒身體正常發育。

　　4、加強秋季幼兒傳染病的預防工作，把幼兒傳染病發病率控制在最低限度。根據季節變化和天氣變化及時地向家長宣傳科普保健小常識，進一步抓好衛生保健常規工作，堅持預防為主的方針，確保師生健康。

　　5、督促班級搞好班級衛生，每天做好清潔、消毒、通風工作，預防傳染病的發生，嚴格執行幼兒一日活動作息制度，合理地安排好幼兒的一日生活，整理好室內外的環境布置，為幼兒創設一個清潔舒適、健康安全的生活學習環境

　　五、家長管理工作

　　1、組建家長委員會，充分發揮家教委員會的作用，以講座、座談等不同形式的活動，讓其參與幼兒園管理，共同為幼兒的發展、幼兒園的發展而努力。

　　2、舉行專題講座活動。通過聽專題講座，提高家長科學育兒知識。

　　3、不斷加強家園聯系工作，有效開展家園聯系系列活動，如：電訪、學期初家長會、愛心家園、家園手冊、冬運會等。

　　4、每學期召開3次 "家長會"，如本學期我園開展學期初工作計劃會、"冬運會"親子活動以及期末家長總結會，屆時歡迎各位家長積極參加，讓家長們反饋對幼兒園工作的建議、意見，向社會宣傳幼兒園的作用，促進幼兒園工作的進一步發展，達到家園共育。

　　六、各月工作安排

　　九月份

　　1、做好開學前工作準備，搞好環境衛生，環境布置。

　　2、做好新生入托物品登記，穩定幼兒的情緒，并做好新生的家長工作。

　　3、制定各班學期計劃，月計劃、周計劃、日計劃工作。

　　4、結合教師節活動，開展《我愛我的老師》的教育活動。

　　5、結合中秋節活動，慶中秋，開展幼兒中秋節環保燈飾比賽。

　　6、召開學期初家長會。

　　7、編排新學期早操和課間操。

　　8、嚴格作息時間，抓好常規教育教學，編好課程，加強早鍛活動，合理安排幼兒一日生活。

　　9、開展師德師風簽約儀式，學習教師規章制度。

　　十月份

　　1、慶祝國慶節活動，并對幼兒進行愛國主義教育。

　　2、參加鐘落潭鎮教師音樂優質課評選比賽。

　　3、檢查各班學期工作計劃、周計劃實施情況。

　　4、積極參加新教師培訓班(三班)的培訓。

　　5、做好體育器械制作工作，開展體育混齡體育游戲。

　　6、擬定"冬運會"的自編操節目內容。

　　7、進行隨堂聽課，半日常規活動檢查。

　　8、組織幼兒進行親子秋游活動。

　　9、消防安全演練。

　　十一月份

　　1、做好防寒保暖工作，搞好園內衛生消毒工作，加強保育工作，杜絕傳染病。

　　2、組建家長委員會。

　　3、全園早操比賽。

　　4、各班學期中期工作質量分析。

　　5、小中班自理能力比賽，大班、大大班唱歌比賽。

　　6、檢查"冬運會"自編操排練工作。

　　7、本園教研培訓。

　　十二月份

　　1、結合圣誕節開展相關的慶?；顒?。

　　2、結合本園情況，進行一項安全演練工作。

　　3、進行"冬運會"彩排工作。

　　4、12月25日慶圣誕迎元旦"冬運會"親子活動。

　　5、本園教研培訓。

　　6、本園教師公開課比賽。

　　一月份

　　1、慶祝元旦活動。

　　2、1月上旬開展家長半天觀摩活動。

　　3、檢查期末幼兒學習情況。

　　4、家長期未總結會。

　　5、教師期末工作總結會。

　　6、整理本學期資料，進行歸檔工作。

　　7、安排教師春節假期及做好假期安全教育。

8、幼兒園學年度第二學期園務計劃

　　一、情況分析與展望根據上學期教育教學總體評價情況中我們看到自身的不足：游戲活動開展的形式和方法單一;教師的理論素養有待提高;教師參與教研的能力參差不齊;教學活動評價體系不夠健全等。圍繞教師工作中存在的關鍵問題，本學期"著眼教育現狀、突破關鍵問題、扎根日常教育、追求資源共享、倡導同伴互助"，以"提高教師執教力"為主要的切入點，以"提升教育教學質量"為目標，以課題研究為手段，結合幼兒園自身特點，走園本教研之路，切實、有效地推進教科研工作 。立足工作崗位，多方面、多角度提高教師的執教力，提高教師的專業水平，推動不同層次教師的成長。充分發揮我園硬件環境與軟件師資力量的優勢，合理規劃，統籌資源，為下學期幼兒園招生作好充分的準備工作，爭取在2年內成為覆蓋面最廣、知名度最高、保教質量最硬的區域性鄉鎮幼兒園。

　　二、指導思想依據中央幼教工作會議精神，立足本園實際，以領域活動課程為主，主題活動為輔開展教育教學活動。改變教師教育觀念，不斷提高保教質量，加強管理，真正做到服務于社會、服務于家長、服務于幼兒。

　　三、工作要點(一)保育工作(1)、加強對保育工作的檢查、督促，加強跟班指導，學習保育業務，不斷提高保育的素質。

　　(2)、嚴格執行作息制度，保證幼兒身心健康，愉悅地發展。

　　(3)、培養幼兒良好的飲食、睡眠等生活、衛生習慣，為其一生的發展奠定良好的基礎。

　　(4)、加強對幼兒的體育鍛煉和戶外活動護理，并對幼兒進行安全教育，培養幼兒的自我防擴意識和能力，確保幼兒生命安全。

　　(5)、把好晨檢關，做好全日觀察記錄，嚴格執行衛生消毒保健工作。

　　(6)、善于觀察，發現幼兒一日生活中的冷暖及異常情況，并及時給予耐心妥善處理。

　　(7)、加強衛生保健工作，每年體檢一次，及時進行預防接種工作加強幼兒身體健康(督促家長)。

　　(二)、教育教學工作(1)、吸收幼教新信息，不斷更新教育教學觀念，嘗試新課程改革教學方法和學習方式的轉變。教師應學會關愛、學會理解、學會寬容、學會創新，積極探索適用本園的教育教學新方法，促進保教質量不斷提高。

　　(2)、保教人員應針對幼兒年齡特點，班級實際情況制定確實可行的一日活動常規，不斷提高觀察、分析、反思幼兒一日活動的能力，通過良好的教育手段培養幼兒良好的生活、衛生、學習習慣，促進幼兒情感、態度、能力、知識技能等方面的發展。

　　(3)、通過到每個班聽課了解保教人員執教情況及幼兒活動情況。

　　(4)、通過形式多樣的活動，促進幼兒全面素質的發展。

　　創設師幼人人講普通話的環境，在一日活動中加強對幼兒語言表達能力的培養及良好傾聽習慣的培養。

　　鼓勵幼兒在美術活動中大膽地表現自己的情感和體驗，提高美術表現力，逐步組織大、學前班開展美術興趣班，最后擴展全園。

　　培養幼兒在音樂活動中進行富有個性的表現，訓練舞蹈與幼兒體操等節目，充分發展藝術表現力。

　　創設利于幼兒感受事物的數量關系的生活，學習環境，使幼兒體驗數學的重要和興趣。

　　豐富戶外體育活動器械，加強對戶外教育活動的指導。

　　加強對區域活動的組織指導。

　　加強環境創設的有機指導，培養幼兒認真觀察周圍環境的能力。

　　節日舉行多樣的主題教育活動，親子活動等(六一兒童節、母親節、勞動節)。

　　開展幼兒朗誦、美術、兒歌等比賽。

　　(三)培訓工作努力加強師資隊伍建設，探索在教育實踐中促進教師專業化成長的方式與策略，引領不同層次的教師跨入實現自我發展、自我創新的境界。充分發揮骨干教師的示范帶頭作用，多渠道、多方式為教師提供學習、練習的平臺，確保每一位教師能通過多種途徑得以發展和提高。

　　1、組織教師出去參加學習、培訓，不斷獲取幼教新信息。

　　2、組織教師有目的、有計劃地進行業務學習，繼續鼓勵教師苦練技能技巧，成為全面發展的幼兒教師。

　　3、加強崗位練兵4、繼續鼓勵支持教師參加各類大專學歷進修。

　　(四)教研工作逐步形成自己個性的教學，結合評比，把"備課-聽課-說課-議課-"一體化，用活生生的教學現場作為案例，以先進的教學理論為指導，對教師的教育行為進行診斷、評價與質疑，找出開展活動中的長處與不足，并且共同探討為什么會產生這些問題，應該怎么做，為什么要這么做，用理論來詮釋我們的教育行為，使評優的過程成為培訓教師的過程。

　　1、加大教研力度，懂得新課程教與學的關系，以新的教學觀制定符合本班幼兒實際水平，幼兒感興趣的主題活動內容。

　　2、結合各班特點制定自己的研討課程;組織教師開展互聽互評活動，課題研究活動，結合公開課給教師提供研討的平臺，提高教師教研能力，促進教育水平上一個臺階。

　　3、組織教師外出參觀學習，接受新的信息，回來后進行公開觀摩，帶動全體教師教學水平的提高。

　　(五)家長工作1、每學期召開一次"家長會"和"家長訪園日活動"，成立"家長委員會"共同商討全園大事、要事，向幼兒園反饋家長對幼兒園工作的意見、建議。了解幼兒園的教育教學活動，促進幼兒園工作的進一步發展(讓家長參與進來，有助于今后我園打造知名度、形成品牌效應，樹立良好的口碑，使家長成為我們今后招生宣傳的義務廣告員)。

　　2、加強家園聯系欄與公告欄建設，對家長達到家、園教育同步，促進幼兒全面發展。

　　3、每學期教師要全面家訪一次;平時經常利用接送幼兒時間及時反饋幼兒在園一日生活情況及用電話家訪或登門家訪;逐步適當實行節假日舉行"家園同樂"活動等進一步密切家園聯系。

　　4、充分利用家長資源，促進幼兒園的教育教學工作，為幼兒園的發展起到重要的作用。

　　(六)后勤、行政工作1、加強投資和建設力度，爭取校部及各部門的關心和支持，與當地政府及各兄弟幼兒園建立聯系，尋求合作，加大教育師資隊伍的建設，改善辦園條件，完善幼兒園的內部及外部設施。

　　2、充分體現行政后勤工作的服務性、先行性、全局性和政策性，保證幼兒園工作的順利開展。

　　(七)團體工作1、關心教師的生活、學習，組織開展豐富多彩，健康有益的活動。

　　2、培養年輕教師積極向上，有事業心、責任心的老師。

　　3、發揮年輕人的潛力，使我們的隊伍成為具有凝聚力和生命力的團體。

　　我們將繼續齊心協力，共同發展幼兒園。

　　4、組織各類有助于教師成長學習的知識競賽、業務講座、娛樂活動等。

　　四、每月工作安排2月份1.新生報名，開學前準備工作2.收集各種相片，完善幼兒接送卡與相關檔案資料3月份1.做好預防春季傳染病發生的各種消毒工作2.教師公開課評比3.完善園內各種資料整理工作4.園內環境布置(掛飾)及各功能室的環境創設4月份1.幼兒自理能力大比拼2.教育教學工作抽查3.加強文明禮儀教育4.加強春季消毒防病工作5月份1."五一"勞動節主題教育2."動動我的小巧手"幼兒夾豆、串珠、挑豆能力比賽3.隨堂聽課進行各項常規抽查4.各班級畢業典禮文藝匯演節目排練6月份1."六一"游園活動2.畢業典禮文藝匯演活動3.教師基本功(舞蹈)4.迎接區級領導檢查、評級工作5.幼兒園年檢7月份1.教師、幼兒評優工作2.撰寫幼兒評語3.個人年度工作總結4.各項資料歸檔5.暑假招生工作

9、第二學期幼兒園園務工作計劃

　　一、情況分析

　　本學期幼兒教師年輕化影響、周邊幼兒園的競爭及省級二類幼兒園的創建和驗收，對我園將是一次新的挑戰。

　　二、指導思想

　　依據《綱要》精神，據教育局幼教工作會議精神，立足本園實際，以領域活動課程為主，主題活動為輔開展教育教學活動。繼續專研特色教育，不斷培養新教師的教育教學，改變陳舊的教育觀念，不斷提高保教質量，加強管理，完善制度。

　　三、工作要點

　　(一)保教工作

　　1、保育工作

　　(1)加強對保育工作的檢查、督促，加強跟班指導，學習保育業務，不斷提高保育的素質。 鼓勵保育員積極參加進修學習。

　　(2)嚴格執行作息制度，保證幼兒身心健康愉悅地發展。

　　(3)培養幼兒良好的飲食、睡眠等生活、衛生習慣，為其一生的發展奠定良好的 基礎。

　　(4)加強對幼兒的體育鍛煉和戶外活動護理，并對幼兒進行安全教育，培養幼兒的自我防護意識和能力，確保幼兒生命安全。

　　(5)把好晨檢關，做好全日觀察記錄，嚴格執行衛生消毒保健工作。

　　(6)善于觀察，發現幼兒一日生活中的冷暖及異常情況，并及時給予耐心妥善處 理。

　　(7)加強衛生保健工作，做好每季度的體檢一次，及時進行預防接種工作加強幼兒身體健康。

　　2、教育教學工作

　　(1)進一步學習領會《規程》、《綱要》、《指南》精神，探討實施的方法策略， 吸收幼教新信息，不斷更新教育教學觀念，嘗試新課程改革教學方法和學習方式的轉變。教師應學會關愛、學會理解、學會寬容、學會創新，積極探索 適用本園的教育教學新方法，促進保教質量不斷提高。

　　(2) 保教人員應針對幼兒年齡特點， 班級實際情況制定確實可行的一日活動常規， 不斷提高觀察、分析、反思幼兒一日活動的能力，通過良好的教育手段培養 幼兒良好的生活、衛生、學習習慣，促進幼兒情感、態度、能力、知識技能 等方面的發展。

　　(3)通過聽課了解保教人員執教情況及幼兒活動情況。

　　(4)組織及通過形式多樣的活動，促進幼兒全面素質的發展。

　　(5)創設師幼人人講普通話的環境，在一日活動中加強對幼兒語言表達能力的培 養及良好傾聽習慣的培養。

　　(6)鼓勵幼兒在美術活動中大膽地表現自己的情感和體驗，提高美術表現力，組 織中、大班開展美術興趣班。

　　(7)培養幼兒在音樂活動中富有個性的表現，充分發展藝術表現力。

　　(8)創設利于幼兒感受事物的數量關系的生活，學習環境，使幼兒體驗數學的重要和興趣。

　　(9)豐富戶外體育活動器械，加強對戶外教育活動的指導。

　　(10)嘗試研究如何加強對區域活動的組織和指導。

　　(11)加強環境創設的有機指導，培養幼兒認真觀察周圍環境的能力。

　　(12)根據不同的節日舉行多樣的主題教育活動，親子活動等。

　　(13)做好大班升小學的銜接工作

　　(二)培訓工作

　　1、組織教師出去參加學習、培訓，不斷獲取幼教新信息。

　　2、組織新教師有目的、有計劃地進行業務學習，繼續鼓勵教師苦練技能技巧，成為全面發展的幼兒教師。

　　3、加強崗位練兵工作，加強教師的基本功訓練。

　　4、繼續鼓勵支持教師參加各類大專學歷進修。

　　(三)教研工作

　　1、 加大教研力度， 制定符合本班幼兒實際水平， 進行幼兒感興趣的主題活動內容。

　　2、結合各班特點制定自己的研討課程;組織教師開展互聽互評活動，課題研究活動，結合公開課給教師提供研討的平臺，提高教師教研能力，促進教育水平上 一個臺階。

　　3、組織教師外出參觀學習，接受新的信息，回來后進行公開觀摩，帶動全體教師 教學水平的提高。

　　4、有針對性的對新教師進行不同內容的學習，加強她們的教育教學水平，以舊帶新的形式讓教師快速有效的成長。

　　(四)家長工作

　　1、針對大班升小學召開一次"家長會"，開展"家長訪園日活動"，認真聽取家長對幼兒園工作的意見、建議，讓家長了解幼兒園的教育教學活動，促進幼兒園工作的進一步發展。

　　2、加強家園聯系欄，合理利用家園資源，達到家園教育同步，促進幼兒全面發

　　3、 教師平時經常利用接送幼兒時間及時反饋幼兒在園一日生活情況及用電話家訪或登門家訪;利用節假日舉辦的活動進一步密切家園聯系。

　　4、充分利用家長資源，促進幼兒園的教育教學工作，為幼兒園的發展起到重要的作用。

　　(五)后勤、行政工作

　　加大教育師資隊伍的建設，改善辦園條件，完善幼兒園的內部及外部設施。 進一步體現后勤工作的服務性、全局性，保證幼兒園工作的順利開展。

　　(六)團體工作

　　1、關心教師的生活、學習，組織開展豐富多彩，健康有益的活動。

　　2、培養年輕教師積極向上，有事業心、責任心的老師。

　　3、發揮年輕人的潛力，使我們的隊伍成為具有凝聚力和生命力的團體。 我們將繼續齊心協力，共同努力為發展幼兒園出一份力。

　　本學期每月具體工作安排：

　　二月份

　　1、完善幼兒園各項制度，落實安全責任制

　　2、做好新生的安撫工作，做好舊生的回園跟蹤工作

　　3、制定幼兒園工作計劃及各項工作計劃

　　4、主題環境布置工作

　　三月份

　　1、開展有關"三八婦女節"的感恩活動

　　2、開展"愛護花草樹木"的植樹節主題活動

　　3、新教師培訓--優秀課例學習

　　4、幼兒季度體檢工作

　　5、完善主題環境布置工作

　　6、教學常規和幼兒一日常規衛生檢查

　　四月份

　　1、準備"六一"文藝比賽節目

　　2、開展"我愛春天"的春游活動

　　3、園本教研活動--年輕教師公開課

　　4、教學常規、一日常規及生活常規的培養

　　5、開展家長開放日活動

　　6、舉行大班家長會

　　五月份

　　1、開展有關"勞動節"的教育活動

　　2、籌備"六一"系列活動

　　3、消防安全疏散演練

　　4、開展"母親節"主題教學活動

　　5、園本培訓--年輕教師培訓

　　六月份

　　1、開展"六一"親子活動

　　2、開展"父親節"的相關活動

　　3、開展"端午節"的相關活動

　　4、 園本教研

　　6、開展幼小銜接活動

　　7、學期總結工作及教職工考核評價工作

　　8、期末公開課活動

　　9、教學常規評比

10、幼兒園上學期園務計劃

　　指導思想認真貫徹《幼兒園工作規程》和《幼兒園教育指導綱要》，始終堅持以“一切為了孩子”為目標。實施素質教育，培養幼兒全面發展，為孩子的終身學習打下堅實的基礎?！敖逃⒆颖M心盡力，服務家長全心全意”為辦園宗旨，以“讓幼兒在自主選擇，自主操作探索的過程中，激發幼兒主動活動，主動學習的興趣”為辦園理念，尊重幼兒、發展幼兒、使幼兒“學會生活、學會學習、學會做人”，繼續完善幼兒園硬件配備，強化軟件建設，加速教師教育觀念的轉變，積極向其他幼兒園學習，不斷提高幼兒園保教質量。

　　工作重點認真學習《幼兒園指導綱要》，深入領會《綱要》精神，積極轉變教育觀念。

　　強化幼兒一日生活常規，提高幼兒來園活動質量。

　　加強教師的培訓和指導，促使其專業素質和服務質量的提高。

　　嘗試幼兒園論文的寫作，幼兒園課題的開發與研究。

　　具體措施加強學習，轉變觀念組織教師深入學習《幼兒園指導綱要》積極引導教師用《綱要》理念去分析日常教育現象，經常反思自己的教育行為，引導教師積極研究和探討在幼兒園一日活動如何真正體現《綱要》精神，要防止簡單化現象，切實轉變教育觀念。

　　開展活動，提高質量組織開展園內各項活動，切實轉變教師的教學方法，幼兒的學習方法，營造良好的游戲環境和游戲氛圍，為幼兒提供可操作、可探索的材料，真正做到讓孩子們在玩中學、玩中樂、玩中思、玩中探，充分培養他們的想象力和創造力。

　　各班每月舉行1-2次比賽活動。

　　開展幼兒園十周年慶典活動。邀請有關領導參加。

　　創造機會、提高素質組織全園教師積極參加浙江省中小學、幼兒園教師培訓、交流經驗。

　　積極開展教科研活動，認真組織好園內公開課、示范課、研究課等活動，形成積極向上，相互研討的良好氛圍。促進部分教師不斷提高自己的業務水平。

　　開展全園教師技能比武大賽(綱要、彈唱、畫畫、講故事)切實做好衛生保健、校園安全工作幼兒年齡小，安全工作責任重于泰山，為了讓幼兒能夠生活在一個安全、舒適的環境中，我園應重視安全工作的開展，把安全工作責任到每個保教人員明確各崗位的安全職責，制定嚴格的安全檢查和預防制度，密切關注幼兒的安全，及時消除潛在的安全事故隱患。平時加強各類硬件設施的安全檢查，如檢查幼兒園大型玩具，查看有無損壞現象或不安全的因素。及時記錄下異常情況。及時維修，剪刀、刻刀等危險品要放在幼兒拿不到的地方，以免發生危險。

　　具體安排九月份1、全面清潔，布置環境，做好一切開學準備。

　　2、幼兒情緒穩定和各班常規的建立。

　　3、制定新學期各類工作計劃(園務計劃、教師個人學期計劃、班務計劃、教研組計劃等)，并按計劃實施。

　　4、教研組長組織教研成員共同商議制定教研組活動計劃，盡快將一周活動預設表安排出來，張貼出來。

　　5、布置家園聯系欄，將一周活動預設表，缺席幼兒情況登記表，幼兒用藥登記表，消毒情況登記表，本學期班務計劃等張貼于家園聯系欄中。

　　6、做好教師培訓二輪報名的園長審核工作。

　　8、學習《幼兒園指導綱要》。

　　9、做好家訪工作。(普訪)10、開展常規教研活動。

　　11、結合教師節、中秋節，開展系類主題活動。

　　12、做好慶祝幼兒園十周年的各項準備工作。

　　十月份1、結合國慶節，開展慶祝幼兒園十周年文藝演出活動。邀請有關領導參加。

　　2、各班比賽活動可以正常開展起來。要求各項比賽活動在班務計劃中體現出來，各類比賽活動有目的，有計劃的進行。

　　3、為了培養幼兒的語言發展能力，繼續開展幼兒記日記的活動。。

　　4、各班深化角、區、墻飾等環境創設。

　　5、開展教師技能比武大賽。(綱要、彈唱、畫畫、講故事)十一月份組織教師學習，交流心得經驗。

　　開展園內教科研活動，開展公開課、示范課。

　　開展食品衛生安全主題活動。

　　秋游活動的開展。

　　十二月份繼續開展教研活動。

　　各班分批開展家長會、公開日。

　　開展幼兒講故事比賽。

　　一月份檢查班級工作與學期安全工作。

　　學期工作總結。

　　做好幼兒園工作總結，教研、安全、衛生保健、班級保教工作總結等4、填寫幼兒情況發展報告冊，發放獎品，獎狀。

　　5、評選本年度幼兒園優秀教師。

　　6、做好各項資料的整理歸類工作。7、、做好離園前安全工作檢查。

11、幼兒園園務工作計劃

　　一、指導思想：

　　當新年的太陽冉冉升起之時，我們育苗幼兒園開始了新的教育征程。我們將繼續以《幼兒園教育指導綱要》為指導，強化目標管理，增強教師的自覺性、責任感;轉變教育思想，提高教師素質，推進幼兒園素質教育，全面提高保教質量;深化教研工作，加強多媒體配套教材的使用與研究，大膽創新與整合，形成本集團各個園所相對穩定的教材內容;堅持以"禮"治園，打造特色品牌，提高幼兒保教"一日流程"實施質量，促進幼兒健康、和諧發展，辦人民滿意的學前教育。

　　二、工作重點：

　　圍繞"四個意識"：服務意識、規范意識、質量意識、發展意識，從常規管理、工作質量、對外宣傳三方面進行創新性的組織設想，以改革、創新、人和謀發展，以品牌、特色、形象求聲譽。通過園部管理的制度化、人員職責的明確化、教科研管理的深化，逐步實現提升幼兒園保教質量、規范幼兒園業務管理的工作目標。

　　三、幼兒園情況分析：

　　幼兒情況分析上學期，我園開設了11個班，其中小小班1個，小班兩個，中班4個，大班2個，大大班2個，共有幼兒366人。本學期，我們將增開一個小班，共計12個班，其中大班4個，計劃招生160人;中班4個，計劃招生140人;小班4個，計劃招生120人;共計420人。

　　教職工情況分析上學期，我園共有教職工33人，其中教師25人，后勤人員4人，保安人員1人，司機1人，管理人員2人。本學期我園將增設一名后勤人員及5名老師。

　　四、主要工作目標及措施(一)、園務管理目標：逐步優化管理，進一步完善幼兒園內部管理機制，提高中層干部的管理意識和能力;充分發揮職代會作用，匯集群眾智慧，以規范化、程序化為保障，提高民主管理效益。

　　具體措施：

　　1、嚴格執行、完善各項規章制度，并認真貫徹落實"八字管理"，做到制度面前人人平等。加強常規工作檢查力度：

　　月查：每日物品消毒記錄表、幼兒飲水登記、晨檢午檢記錄、、、周查：周計劃表、區域創設材料、幼兒作品欄更新、幼兒成長手冊、、、日查：教案、推門聽課、晨檢工作、早間活動、班級家園欄更新、食譜執行、衛生保健小常識、安全情況排查、食堂衛生準備、物品擺設、安全日查、衛生、、、2、加強領導班子建設。繼續領導班子例會制，對方方面面的工作、問題進行交流和討論，做到思想統一，配合默契。

　　3、提高中層干部的管理意識和能力，對工作有創意有成績有突出貢獻及師德高尚的中層干部進行表彰，激勵其優質高效地開展工作。

　　4、以人為本，開展民主管理。幫助教工樹立"我是幼兒園主人"的責任感，給她們以發言權、參與權和監督權;通過開設座談會、園長信箱、網上交流等方式定期聽取教工意見和評價，及時征集教工對幼兒園管理和發展的意見和建議，為幼兒園的發展獻計獻策。

　　(二)、隊伍建設目標：真正站在教師的角度，根據教師的需要、教師自我發展的心理來思考如何使建設更貼近教師實際，支持她們自我體驗、自我內化、自我架構，幫助教師提升自我發展的能力和信心，教師的發展空間無限。

　　具體措施：

　　1、開展園本培訓，根據教師在教育教學中遇到的問題，或本學期園本教研要著重解決的問題，排出本學期的培訓計劃;同時創新教師培訓形式，以提高教師培訓實效，切實加速教師專業化發展的進程。

　　2、建立教師成長檔案，注重教師自身的反思、評價和改進，留下教師成長軌跡;園長定期查看每個教師的成長檔案，了解教師的發展趨勢，個人優勢等，并以對話的形式與她們進行交流，找出她們的亮點，提出改進建議和重點發展目標，加速教師成長。

　　3、推進青年教師崗位建功行動，激發青年教師參與幼兒園發展建設的責任感和使命感，引導青年教師樹立教育創新意識、愛崗敬業意識，促進其崗位成才。

　　4、開展教師技能技巧大賽，如優秀課評比、制作科技玩具、等項目，提高教師專業素質。

　　(三)、教育科研目標：教育突出幼兒發展為本的理念，注重幼兒自主發展，注重幼兒健康活潑、好奇好問、文明樂群、勇敢自信等品質的培養;教研重視過程研究，研究方式貼近教師的需求，研究過程指向問題的解決，研究成果突顯園本特色和師幼的整體發展。

　　具體措施：

　　1、加強教學業務管理，認真落實教學常規。教師應根據幼兒發展狀況確立教育發展目標，圍繞發展目標，選擇教育教學內容。

　　2、抓好備課環節的管理。教師在深入分析幼兒發展的前提下，認真寫好教育活動設計。教育活動設計避免提綱式的抄教案，要突出重難點，并提前一天寫好，于前一日下午交辦公室接受檢查;教師不上無準備的課，避免教學的隨意性。

　　3、深入班級聽課，深入實踐解決問題，促進共同成長。教學園長及年級組長要定期或不定期在教師中開展公開課活動，組織教師集體看課、集體評課，通過實踐活動提升教師駕馭教育活動的組織能力和創新意識。

　　4、改革常規教研工作，以動態的方式實施教研管理，重視交流與思維碰撞;同時針對現狀，及時調整園部業務管理方式，突出檢查后的實效與改進。

　　5、明確幼兒園辦園理念，彰顯幼兒園注重文明禮儀辦園特色。

　?、沤處煼矫妫洪_展"今天你微笑了嗎?"師德系列活動及教師文明禮儀規范培訓，教師的言行舉世止：上課禮儀(目光、站姿、手勢、表達、音量、語言)辦公禮儀(以禮相待、言談舉止、文明高雅言談舉止、文明高雅、保持辦公室清潔、樂于助人、電話禮儀(打、接)、與幼兒家長交往的禮儀⑵幼兒方面：以班為單位評選文明禮儀小天使。

　　集會禮儀(升旗禮儀、集會禮儀)強化幼兒文明禮儀和日常行為規范。

　　(五)、安全工作目標：進一步完善及落實各項安全制度。組織教工開展各項安全知識的學習和實踐活動;強化教工的安全意識，以防為主，及時排除安全隱患。

　　具體措施：

　　1、制定全園安全工作計劃，與教職工簽訂安全責任書。

　　2、定期召開安全例會，發現問題，及時商討整改措施。

　　3、安全工作負責人員每周一次全園安全檢查，檢查范圍包括消防安全、食品衛生安全、設施設備安全、建筑房屋安全、周邊環境安全等，要求認真做好檢查記錄，發現問題及時匯報并督促解決。

　　4、加強安全宣傳工作，實施安全教育工作。

　　(1)注重開展幼兒日常安全教育，與課程相結合，貫穿于幼兒一日活動之中;(2)加強教師一日活動操作細則的學習，提高安全意識;加強園部每天常規檢查，杜絕安全隱患;(3)安全專題宣傳活動的開展：開展教師安全知識測試，提高教師的安全意識與能力;利用幼兒園網站，每季度出好一期安全知識宣傳專欄，做好教師及家長的宣傳工作。

　　(六)、衛生保健工作目標：嚴格執行《江蘇省衛生保健合格標準》，為幼兒一日生活提供安全、衛生的物質環境;提高日常保育工作質量，嚴把師幼伙食質量，保障幼兒健康，促進其生長發育，增強其體質。

　　具體措施：

　　1、制定并認真落實衛生保健工作計劃。

　　2、總分部保健老師按要求做好衛生保健臺帳，做好各類資料的收歸和整理;同時積極做好常見病、傳染病的防治工作，通過網絡、宣傳欄、講座等多種形式宣傳衛生保健知識，提高家長、教師、幼兒疾病預防能力。

　　3、分管后勤的管理人員，每日巡視食堂1-2次，重點檢查食堂人員操作規范、執行各項衛生制度情況，確保師幼伙食安全。

　　4、堅持食品留樣制，每日按規范認真做好記錄;嚴格執行采購索證制，確保供貨單位證照齊全，相關資料分別在總分部留檔備案。

　　5、總分部保健老師每日進班巡視，指導并協助教師培養幼兒良好的衛生、飲食、飲水、體鍛、睡眠、入廁等習慣，促進幼兒身心健康發展;積極配合班級常規調研，測查幼兒生活衛生習慣，評定各班幼兒生活衛生習慣的養成教育成效。

　　6、充分發揮后勤主任的管理作用，認真落實班級衛生檢查工作;通過檢查結果公示、個別交流、層級業務培訓等手段，加強對保育工作的指導。

　　7、園部定期召開膳委會，公布伙食費使用情況，多方征求伙食建議，不斷改進師幼伙食質量。

　　(七)資產管理目標：根據收支和預算，有計劃地添置設備和物品;定期清點全園現有資產，按要求完善固定資產登記造冊工作，有效發揮總務管理職能，促進全園資產管理。

　　具體措施：

　　1、認真細致開展期初、期末兩次清點全園資產，完善固定資產登記造冊工作，做到及時增減，與財務帳目保持相符。

　　2、根據本學期需要和經費情況，添置相關日常用品、辦公設備、電教設備和班級設備等，及時完成采購，注重物品性價比。

　　3、有效做好全園房舍、場地、設備和資產維護工作，定期檢查使用情況，做到有計劃、有方法、有申請、有記錄地開展建設、維修和采購。領用4、保管室物品合理分類擺放，保管人員按要求認真做好進出庫物品的登記管理和領用記錄，定期盤點;完善資產管理臺帳，科學分類，記錄無遺漏。

　　(八)、家長工作目標 ：及時有效地補充和完善為家長服務的制度與內容，發揮家委會參與、管理和監督的作用，注重積累和提升家長工作經驗，達到制度化、系列化、規范化、科學化的水平;同時有效利用社區教育資源，使教育走向社區，加強社區0---3歲早教指導服務工作，擴大受益面。

　　具體措施：

　　1、家長工作(1)完善成立家長委員會，定期召開家委會會議，發揮家委會作用，增強家園互動，提高家長參與幼兒園管理的意識。

　　(2)提高家園聯系欄的作用，發揮雙向互動效應，內容充實，能體現班級特點和年齡特征，引導家長關注孩子的發展，并積極參與到教育的全過程中。

　　(3)利用講座、發放資料及其他形式，讓家長了解教育新理念、新要求以及幼兒園的特色和發展方向，有效獲得家長的支持，促進管理的長效性。

　　五、具體工作安排：

　　二月份1、認真做好園舍打掃和整理，環境布置等一切開學準備工作。

　　2、開展開學安全工作排查。

　　3、購、發幼兒用書、辦公物品、消毒物品。

　　4、撰寫各班級、各學科工作計劃。

　　5、召開全體教職工會議(簽定各類責任目標書)，對全體保教人員進行各崗位規范操作和春季傳染病預防的學習。

　　6、收集、審定各類計劃。

　　7、制定園本培訓方案。

　　8、制定教科研方案、要求。

　　9、迎接幼兒來園，組織好開學典禮幼兒報名登記入冊 。

　　三月份1、開展安全教育系列活動。

　　2、幼兒韻律操評比交流。

　　3、全體教職工慶"三八"節活動。

　　4、以班級為單位開展"我長大了"主題教育活動，穿衣穿鞋比賽。

　　5、主班教師集體備課、說課，做好教師教學比武活動的準備。

　　6、召開全園家長會、家長開放日。

　　7、教師月考核評估。

　　四月份：

　　1、聽評課活動。

　　2、加強衛生、食品檢查，預防春季傳染病發生。

　　3、組織親子春游活動。

　　4、組織督導各班養成教育。

　　5、教師"公開課"比賽。

　　五月份：

　　1、籌備"六一"活動方案。

　　2、開始緊張的排練工作六月份：

　　1、慶"六一"文藝演出。

　　2、檢查各班計劃落實情況。

　　3、撰寫各類總結4、班級期末幼兒成果匯報會5、期末全園家長會七月份1、收集各類資料。(總結、論文、教輔資料)2、各班財產清理、收集入庫。

　　3、教師學期工作考核。

　　4、召開全體教職工大會。

　　5、各類資料歸檔。

　　6、幼兒園新學期環境布置7、暑假工作安排。

　　育苗幼兒園2012年2月

12、思南路幼兒園第二學期園務計劃

　　思南路幼兒園2008學年第二學期園務計劃

一、指導思想

推進“思優”教育實驗項目的運作，主動突破發展瓶頸，圍繞“保教工作科學化，保教質量常態化”，激發教工創意智慧，在落實辦園現代化的任務中實現新的突破。 1、開展“倡思優、重內涵、閃智慧”師德專題活動 (1)“人人參與創意發布，個個奉獻實踐精品”的教師創造的分享系列活動。 (2)“心中有孩子，開發金點子”的精心保育論壇活動。 2、黨支部、工會制定區職業道德示范基地建設方案，開展“師德品牌”示范活動 (1)黨支部、工會每月推出“師德一品”宣傳與示范活動。 (2)分步實行面向家長開展師德窗口評議活動。 3、團支部開展“知心好老師”志愿小組活動，樹青年教師創優智慧品牌 開設“知心好老師”網絡保教咨詢窗口，幫助家長解決家庭教育中的問題，同時根據網上咨詢窗口點擊的累加數，在幼兒園團員青年中推出“知心好老師”。 (一)加強保教工作有效性的理性認識 1、學習理解腦科學及兒童發展理論的新知識，全面認識兒童發展階段的活動特點，提高全日觀察的科學性與目的性。 2、學習把握幼兒園活動理論與基本概念，建立自主結伴的合作研究組織，結合教育實例，剖析有效教學的基本要素，歸納課改成果，形成自己的理性思考與教學觀點。 (二)探索與幼兒發展規律整合的教育序列，破解序化難題，為幼兒每天有價值的活動實施與開展提供科學依據。 1、調整課程實施方案，各教研組針對幼兒園課程實施中的突出問題，開展對幼兒活動過程中基本經驗的論證。 2、總結課改成果，研究活動評價的信息采集以及評價操作的具體技術和策略。 3、繼續推進教學游戲化的實踐，同時細化研究一日活動中幼兒自主開展游戲的空間、環境、資源等相應條件的設計與提供。 4、針對教師共同難題，圍繞“保教目標設計合理;活動實施突出重點;活動過程充分選擇”的關鍵要素，開展集體教學常態化的實踐研究。 (三)全面開展班級保教工作實施與評價的完整研究，推進保教工作科學性與規范性，倡導保育工作全覆蓋(貫穿于一日活動)，高標準(體現保教工作的精致化)。 1、評選“智慧預習班組”，形成班級保教工作的自我保障機制，在匯總各班經驗基礎上制定幼兒園“班級保育流程預習指南”。 2、開展醫教結合的課題研究：?完成過敏體質幼兒綜合干預的案例收集;?關于過敏體質幼兒特殊菜肴的研究;?啟動研究結合腦科學理論的幼兒動作協調性發展的階段性測量指標。 (一)以雙向選擇的方式組建“思優”實驗方案項目研究組，并成立相應的項目審議與管理組織，確保實驗項目的進展。 (二)保教質量監測中心指導各職能部門教工開展落實保教要求以及執行規范的方法探索，編制“**工作最佳操作法”。 (三)制定班主任工作基本規范及任職條例，形成實施班級保教管理質量標準。 (一)實行班級“三公開”制度：保教工作計劃與記錄公開;保教活動流程公開;課程實施效果公開。 (二)嘗試建立班級家長志愿服務組，共同協商解決保教工作瓶頸問題。 (三)招募幼兒園管理巡訪團家長社區志愿者，監測幼兒園辦園質量與管理。 (一)結合教師聘后管理工作，完善教師園本研修考評標準。 (二)探索以教師專業發展的“三色手冊”為依據，形成專業指導及專業自主的研訓活動形式。 (一)根據《盧灣區2009年幼兒園招生工作意見》，細化招生錄取操作程序，確保2009招生錄取工作的社會滿意度。 (二)以電子文本的形式，收集各班級的教育教學檔案，并規范電子檔案的格式，形成教育教學電子資料庫。 (三)完成皋蘭部、南部的網絡建設，提高幼兒園各種電子信息的流轉效率與共享效能。 (四)結合幼兒園“退休教工幫困基金”章程的制定，規范、有效的運作退管會的幫困經費。