這是農(nóng)村留守兒童目標(biāo)管理責(zé)任書，是優(yōu)秀的責(zé)任書文章，供老師家長們參考學(xué)習(xí)。

1、農(nóng)村留守兒童目標(biāo)管理責(zé)任書

為貫徹落實(shí)省委、省政府《關(guān)于做好關(guān)愛農(nóng)村留守兒童工作的意見》精神，按照教育廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省校內(nèi)留守兒童之家建設(shè)和管理考核辦法>的通知》皖教基[20__]14號(hào)文第五條第(一)部分要求：“建立和執(zhí)行包保責(zé)任制和責(zé)任追究制”和教育局有關(guān)文件，為此我們制定包保責(zé)任制和責(zé)任追究制，

一、 堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)總責(zé)，負(fù)責(zé)對(duì)留守兒童之家工作的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)、督查工作。包保責(zé)任人負(fù)責(zé)具體實(shí)施，各方聯(lián)合行動(dòng)的原則，全面落實(shí)校內(nèi)留守兒童之家包保責(zé)任制，促進(jìn)我校留守兒童之家健康發(fā)展。

二、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與班主任、班主任與包保責(zé)任人(任課老師)、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與每個(gè)留守兒童代理監(jiān)護(hù)人分頭簽訂責(zé)任書;建立以學(xué)校為主體的留守兒童包保責(zé)任制。把包保的成效納入年終考核的內(nèi)容，確保每一位留守兒童都有人管。

(一)包留守兒童家長培訓(xùn)

學(xué)校要認(rèn)真舉辦好家長學(xué)校開班開課，要有針對(duì)性地對(duì)留守兒童監(jiān)護(hù)人進(jìn)行培訓(xùn)，對(duì)留守兒童父母進(jìn)行家教函授，讓他們認(rèn)識(shí)到家庭教育的意義，樹立科學(xué)家教觀，掌握家教的方法。要每月向留守兒童家長匯報(bào)留守兒童在校表現(xiàn)，及時(shí)與學(xué)生家長溝通留守兒童的成長情況。

(二)包留守兒童家訪

重視留守兒童家訪工作，責(zé)任人要堅(jiān)持對(duì)留守兒童進(jìn)行家訪，每學(xué)期都走進(jìn)每一個(gè)留守兒童進(jìn)行家訪，每學(xué)期都要走進(jìn)每一個(gè)留守兒童家庭，了解他們?cè)诩疑钋闆r，代理監(jiān)護(hù)人的教育管理情況，加強(qiáng)與代理監(jiān)護(hù)人聯(lián)系與溝通，共同關(guān)心留守兒童成長。

(三)包留守兒童雙休日管理

學(xué)校要根據(jù)留守兒童的年齡特點(diǎn)和愛好成立一批興趣小組;開設(shè)親情聯(lián)系電話或“親情網(wǎng)絡(luò)視頻”室，讓留守兒童與在外務(wù)工父母進(jìn)行通話或視頻對(duì)話;建好圖書閱覽室和心理咨詢室，扎實(shí)做好對(duì)留守兒童的心理健康疏導(dǎo)及教育工作，為留守兒童建設(shè)一個(gè)和諧溫馨的校園大家庭。

(四)包留守兒童假日活動(dòng)

各班級(jí)充分利用節(jié)假日有計(jì)劃組織留守兒童，開展快樂伙伴假日營活動(dòng)，重點(diǎn)組織開展留守兒童興趣小組、社會(huì)實(shí)踐、創(chuàng)業(yè)文化、文化體育、手拉手等活動(dòng)通過一系列活動(dòng)的開展，豐富留守兒童假日生活，引導(dǎo)他們參與健康有益的假日活動(dòng)，磨練他們的意志，培養(yǎng)他們的創(chuàng)新，創(chuàng)業(yè)意識(shí)，提高他們自主，自理及綜合實(shí)踐能力，激發(fā)他們熱愛家鄉(xiāng)，立志建設(shè)家鄉(xiāng)的熱情。

三、 責(zé)任追究及督查、考核制度

留守兒童之家的建設(shè)是20__年教育系統(tǒng)六項(xiàng)民生工程之一，區(qū)教育局及相關(guān)部門都非常重視。因此，我校結(jié)合實(shí)際，對(duì)留守兒童工作責(zé)任人制訂責(zé)任追究制度和考核制度：

1、各包保責(zé)任人必須按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)保質(zhì)保量所負(fù)責(zé)的工作。誰的責(zé)任誰承擔(dān)，采取首問責(zé)任制。

2、包保組長負(fù)責(zé)對(duì)成員進(jìn)行考核，確定等次，計(jì)入績效工資的“工作實(shí)績”中。

3、包保落實(shí)成員的工作業(yè)績，由包保組長會(huì)同成員共同考核，分等級(jí)記入“工作實(shí)績”。

4、班主任的留守兒童工作業(yè)績，由包保組所有成員共同考核，確定等次，記入班主任“工作實(shí)績”中。

5、考核等級(jí)為優(yōu)、良、一般、差，分別計(jì)5分、4分、3分、0分。按分值核算績效工資。

2、農(nóng)村留守兒童目標(biāo)管理責(zé)任書

為貫徹落實(shí)省委、省政府《關(guān)于做好關(guān)愛農(nóng)村留守兒童工作的意見》精神，按照教育廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省校內(nèi)留守兒童之家建設(shè)和管理考核辦法>的通知》皖教基[20__]14號(hào)文第五條第(一)部分要求：“建立和執(zhí)行包保責(zé)任制和責(zé)任追究制”和教育局有關(guān)文件，為此我們制定包保責(zé)任制和責(zé)任追究制，

一、 堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)總責(zé)，負(fù)責(zé)對(duì)留守兒童之家工作的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)、督查工作。包保責(zé)任人負(fù)責(zé)具體實(shí)施，各方聯(lián)合行動(dòng)的原則，全面落實(shí)校內(nèi)留守兒童之家包保責(zé)任制，促進(jìn)我校留守兒童之家健康發(fā)展。

二、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與班主任、班主任與包保責(zé)任人(任課老師)、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與每個(gè)留守兒童代理監(jiān)護(hù)人分頭簽訂責(zé)任書;建立以學(xué)校為主體的留守兒童包保責(zé)任制。把包保的成效納入年終考核的內(nèi)容，確保每一位留守兒童都有人管。

(一)包留守兒童家長培訓(xùn)

學(xué)校要認(rèn)真舉辦好家長學(xué)校開班開課，要有針對(duì)性地對(duì)留守兒童監(jiān)護(hù)人進(jìn)行培訓(xùn)，對(duì)留守兒童父母進(jìn)行家教函授，讓他們認(rèn)識(shí)到家庭教育的意義，樹立科學(xué)家教觀，掌握家教的方法。要每月向留守兒童家長匯報(bào)留守兒童在校表現(xiàn)，及時(shí)與學(xué)生家長溝通留守兒童的成長情況。

(二)包留守兒童家訪

重視留守兒童家訪工作，責(zé)任人要堅(jiān)持對(duì)留守兒童進(jìn)行家訪，每學(xué)期都走進(jìn)每一個(gè)留守兒童進(jìn)行家訪，每學(xué)期都要走進(jìn)每一個(gè)留守兒童家庭，了解他們?cè)诩疑钋闆r，代理監(jiān)護(hù)人的教育管理情況，加強(qiáng)與代理監(jiān)護(hù)人聯(lián)系與溝通，共同關(guān)心留守兒童成長。

(三)包留守兒童雙休日管理

學(xué)校要根據(jù)留守兒童的年齡特點(diǎn)和愛好成立一批興趣小組;開設(shè)親情聯(lián)系電話或“親情網(wǎng)絡(luò)視頻”室，讓留守兒童與在外務(wù)工父母進(jìn)行通話或視頻對(duì)話;建好圖書閱覽室和心理咨詢室，扎實(shí)做好對(duì)留守兒童的心理健康疏導(dǎo)及教育工作，為留守兒童建設(shè)一個(gè)和諧溫馨的校園大家庭。

(四)包留守兒童假日活動(dòng)

各班級(jí)充分利用節(jié)假日有計(jì)劃組織留守兒童，開展快樂伙伴假日營活動(dòng)，重點(diǎn)組織開展留守兒童興趣小組、社會(huì)實(shí)踐、創(chuàng)業(yè)文化、文化體育、手拉手等活動(dòng)通過一系列活動(dòng)的開展，豐富留守兒童假日生活，引導(dǎo)他們參與健康有益的假日活動(dòng)，磨練他們的意志，培養(yǎng)他們的創(chuàng)新，創(chuàng)業(yè)意識(shí)，提高他們自主，自理及綜合實(shí)踐能力，激發(fā)他們熱愛家鄉(xiāng)，立志建設(shè)家鄉(xiāng)的熱情。

三、 責(zé)任追究及督查、考核制度

留守兒童之家的建設(shè)是20__年教育系統(tǒng)六項(xiàng)民生工程之一，區(qū)教育局及相關(guān)部門都非常重視。因此，我校結(jié)合實(shí)際，對(duì)留守兒童工作責(zé)任人制訂責(zé)任追究制度和考核制度：

1、各包保責(zé)任人必須按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)保質(zhì)保量所負(fù)責(zé)的工作。誰的責(zé)任誰承擔(dān)，采取首問責(zé)任制。

2、包保組長負(fù)責(zé)對(duì)成員進(jìn)行考核，確定等次，計(jì)入績效工資的“工作實(shí)績”中。

3、包保落實(shí)成員的工作業(yè)績，由包保組長會(huì)同成員共同考核，分等級(jí)記入“工作實(shí)績”。

4、班主任的留守兒童工作業(yè)績，由包保組所有成員共同考核，確定等次，記入班主任“工作實(shí)績”中。

5、考核等級(jí)為優(yōu)、良、一般、差，分別計(jì)5分、4分、3分、0分。按分值核算績效工資。

3、農(nóng)村留守兒童目標(biāo)管理責(zé)任書

為了全面貫徹落實(shí)區(qū)教育局、鎮(zhèn)政府關(guān)于留守兒童管理等安全工作的相關(guān)文件精神，及時(shí)排查和消除未成年人的安全隱患和不穩(wěn)定因素，深入推進(jìn)留守兒童心理健康教育，現(xiàn)結(jié)合我村留守兒童成長狀況及實(shí)際需求，特與留守兒童家長或臨時(shí)監(jiān)護(hù)人簽訂此責(zé)任書。

1、指導(dǎo)留守兒童養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。做好衛(wèi)生知識(shí)宣傳;加強(qiáng)疫病防控;監(jiān)督其個(gè)人衛(wèi)生。

2、指導(dǎo)留守兒童提高安全、自護(hù)防范能力。加強(qiáng)留守兒童的安全教育;定期開展安全培訓(xùn);提高安全防范能力，確保人生及財(cái)產(chǎn)不受他人侵犯。

3、引導(dǎo)留守兒童開展健康有益的活動(dòng)。配合學(xué)校、開展“自尊、自立、自律、自強(qiáng)，遠(yuǎn)離不良嗜好、不法場所、不軌人群”等主題教育活動(dòng)，引導(dǎo)他們?nèi)烁裆献龅阶宰穑钪袑W(xué)會(huì)自立，獨(dú)處時(shí)能夠自律，成長中力求自強(qiáng);利用課余時(shí)間組織開展豐富多彩的文體活動(dòng)，讓他們?cè)诨顒?dòng)中體驗(yàn)成功，在活動(dòng)中培養(yǎng)他們愛好和興趣，感受到親情的關(guān)愛。發(fā)現(xiàn)不良情況及時(shí)采取對(duì)策予以糾正。

4、本責(zé)任書一式兩份，村委會(huì)和留守兒童家長或臨時(shí)監(jiān)護(hù)人各保存一份。自簽字之日起生效。有效期自20__年1月1日到20__年12月31日止。責(zé)任人變動(dòng)時(shí)，本責(zé)任書由接任者繼續(xù)履行。

4、農(nóng)村留守兒童目標(biāo)管理責(zé)任書

一、目標(biāo)任務(wù)

年內(nèi)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村建100所留守兒童之家。

二、實(shí)施范圍

在留守兒童比較集中的鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)或小學(xué)建97所;在經(jīng)濟(jì)條件比較好、學(xué)齡前留守兒童比較集中的村小學(xué)或幼兒園建3所。

三、實(shí)施要求

(一)提供符合安全要求的活動(dòng)場所。實(shí)施留守兒童之家的學(xué)校(幼兒園)要具備不低于40平方米的教室一間，100平方米以上的室外活動(dòng)場地。

(二)統(tǒng)一配備硬件設(shè)施。為中小學(xué)留守兒童之家配備電腦2臺(tái)，配備電視機(jī)、dvd機(jī)、電子鋼琴各1臺(tái)，親情電話1部;選配符合兒童閱讀需求的書刊、電子出版物300種左右;并配備適量的籃球、足球、排球、乒乓球、羽毛球、跳繩、跳棋、象棋等文體器材(由省婦聯(lián)、省財(cái)政廳負(fù)責(zé)配送)。書架2個(gè)、課桌10張、凳子20把(由縣區(qū)配套解決)。

村幼兒園留守兒童之家配備電子鋼琴1臺(tái)，室外活動(dòng)器械和適量的玩具、幼兒讀物、桌凳及幼兒安全防護(hù)設(shè)施(由省婦聯(lián)、省財(cái)政廳負(fù)責(zé)配送)。

(三)健全完善管理機(jī)構(gòu)和管理制度。各縣(區(qū))要成立留守兒童之家管理運(yùn)行領(lǐng)導(dǎo)小組，協(xié)調(diào)解決留守兒童之家管理運(yùn)行有關(guān)事宜。中小學(xué)留守兒童之家管理運(yùn)行領(lǐng)導(dǎo)小組組長由鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管負(fù)責(zé)人擔(dān)任，副組長由鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主席和學(xué)校負(fù)責(zé)人擔(dān)任;幼兒園留守兒童之家管理運(yùn)行領(lǐng)導(dǎo)小組組長由村黨支部書記或村委會(huì)主任擔(dān)任，副組長由村婦代會(huì)主任和幼兒園園長擔(dān)任。

建立完善涉及學(xué)習(xí)、活動(dòng)、管理等方面的規(guī)章制度;制定長期規(guī)劃和年度工作計(jì)劃;建立詳實(shí)的反映留守兒童及留守兒童家長和監(jiān)護(hù)人基本情況的工作檔案;建立反映兒童進(jìn)步成長的記錄薄(冊(cè))。同時(shí)，保證中小學(xué)留守兒童之家能上網(wǎng)，每縣(區(qū))至少有一所留守兒童之家能開展視頻親子交流;建立留守兒童之家管理、運(yùn)行電子檔案。使留守兒童之家規(guī)范化、制度化。

(四)教師配備到位。實(shí)施留守兒童之家的學(xué)校和幼兒園分別確定1—2名教師兼任留守兒童之家教師，開展具體的管護(hù)和指導(dǎo)工作。縣(區(qū))婦聯(lián)要發(fā)動(dòng)教育、衛(wèi)生、共青團(tuán)等單位以及社會(huì)愛心人士、“愛心媽媽”、青年志愿者擔(dān)任留守兒童之家的兼職教師，組建一支具有較高社會(huì)責(zé)任心、具備一定管護(hù)能力、相對(duì)穩(wěn)定的管護(hù)和志愿者隊(duì)伍，輔助學(xué)校和幼兒園開展關(guān)愛活動(dòng)。

(五)布點(diǎn)科學(xué)合理。留守兒童之家建設(shè)遵循普惠原則，盡可能選在本縣(區(qū))留守兒童相對(duì)集中的有建設(shè)需求、有管理能力的中小學(xué)或村幼兒園進(jìn)行建設(shè)，力爭惠及絕大多數(shù)留守兒童，使留守兒童之家發(fā)揮最大的社會(huì)效益。

四、工作進(jìn)度

5月，召開全市農(nóng)村留守流動(dòng)兒童工作聯(lián)席會(huì)議暨留守兒童之家建設(shè)啟動(dòng)儀式，安排部署留守兒童之家建設(shè)工作任務(wù)，市農(nóng)村留守流動(dòng)兒童工作領(lǐng)導(dǎo)小組與縣(區(qū))留守流動(dòng)兒童工作領(lǐng)導(dǎo)小組、市婦聯(lián)與各縣(區(qū))婦聯(lián)分別簽訂項(xiàng)目建設(shè)責(zé)任書。

6月，制定下發(fā)市農(nóng)村留守兒童之家建設(shè)管理辦法和留守兒童之家管理運(yùn)行辦法;各縣區(qū)上報(bào)申請(qǐng)建議書;編制全市留守兒童之家建設(shè)計(jì)劃;縣、鄉(xiāng)逐級(jí)簽訂項(xiàng)目建設(shè)責(zé)任書。

7—9月，協(xié)調(diào)落實(shí)留守兒童之家的硬件設(shè)施，做好配送工作，保證各縣(區(qū))留守兒童之家配套設(shè)施按時(shí)到位。

10—11月，市、縣(區(qū))婦聯(lián)會(huì)同政府有關(guān)部門完成檢查驗(yàn)收工作，并及時(shí)總結(jié)留守兒童之家建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)和成果。

12月，召開全市農(nóng)村留守兒童之家建設(shè)竣工大會(huì)。

五、保障措施

(一)提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各級(jí)黨委、政府要站在推動(dòng)我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和促進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的全局高度，把留守兒童之家建設(shè)作為當(dāng)前一項(xiàng)重要工作，提高認(rèn)識(shí)，精心組織。各縣(區(qū))要分別成立留守兒童之家建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨委或政府分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長，統(tǒng)一思想，科學(xué)部署，靠實(shí)責(zé)任，切實(shí)把留守兒童之家建設(shè)抓好抓實(shí)。留守兒童之家建設(shè)工作牽頭單位為各縣(區(qū))婦聯(lián)，協(xié)作單位為財(cái)政、教育等部門。

(二)明確職責(zé)，分工合作。各部門、各單位要按照工作部署和職責(zé)任務(wù)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，密切配合，形成分工合作，各盡其職，運(yùn)轉(zhuǎn)有序的工作機(jī)制，確保目標(biāo)任務(wù)的有效落實(shí)。市婦聯(lián)在建設(shè)工作中主要負(fù)責(zé)確定建設(shè)計(jì)劃，會(huì)同市教育部門進(jìn)行督促檢查和指導(dǎo)工作，并與市財(cái)政部門共同協(xié)調(diào)落實(shí)省上集中采購的留守兒童之家建設(shè)硬件設(shè)施的配送工作。各縣(區(qū))婦聯(lián)、教育等部門，會(huì)同鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府具體組織實(shí)施。

(三)科學(xué)有序，規(guī)范運(yùn)行。留守兒童之家建成后，堅(jiān)持屬地管理、分級(jí)負(fù)責(zé)、層層落實(shí)的原則。配備的硬件設(shè)施屬國有資產(chǎn)，由各縣(區(qū))婦聯(lián)負(fù)責(zé)監(jiān)護(hù)，統(tǒng)一造冊(cè)登記、統(tǒng)一配發(fā)到學(xué)校(幼兒園)，切實(shí)加強(qiáng)宏觀管理，幫助和督促學(xué)校(幼兒園)定期開展關(guān)愛活動(dòng)。同時(shí)，要堅(jiān)持民辦公助和市場化運(yùn)行的原則，由受益單位—學(xué)校(幼兒園)具體負(fù)責(zé)各種硬件設(shè)施的日常維護(hù)和保養(yǎng)，確保用在留守兒童身上、用于正常的教學(xué)活動(dòng)，并對(duì)本校(幼兒園)留守兒童進(jìn)行日常監(jiān)護(hù)、教育和管理。

中小學(xué)留守兒童之家教師由本校老師兼任，不另行支付教師工資;村級(jí)幼兒園留守兒童之家教師報(bào)酬通過幼兒園正常收費(fèi)解決。

(四)強(qiáng)化管理，建立健全考評(píng)機(jī)制。留守兒童之家的管理采用一級(jí)抓一級(jí)、分級(jí)考核的辦法進(jìn)行管理。各級(jí)農(nóng)村留守流動(dòng)兒童工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)要建立健全相應(yīng)的考評(píng)機(jī)制、督查機(jī)制、激勵(lì)機(jī)制，每年對(duì)留守兒童之家運(yùn)行情況進(jìn)行考評(píng)。市農(nóng)村留守流動(dòng)兒童工作領(lǐng)導(dǎo)小組通過抽樣檢查，對(duì)考評(píng)優(yōu)秀的給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)，不符合的要予以通報(bào)批評(píng)和調(diào)整。

六、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和辦法

(一)檢查驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)(100分制)。

1.各縣(區(qū))政府切實(shí)加強(qiáng)對(duì)留守兒童之家建設(shè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，建立健全考評(píng)、督查、激勵(lì)機(jī)制，并結(jié)合實(shí)際，制定本地留守兒童之家建設(shè)工作實(shí)施方案。(10分)

2.各縣(區(qū))政府與鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府簽訂《農(nóng)村留守兒童之家建設(shè)責(zé)任書》。(10分)

3.對(duì)留守兒童進(jìn)行詳細(xì)調(diào)查摸底，本縣(區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))留守兒童底數(shù)清楚。留守兒童之家選址合理，建在留守兒童較多的學(xué)校或幼兒園，受益留守兒童較多。(10分)

4.落實(shí)不低于40平方米的教室一間，100平方米以上的室外活動(dòng)場地，且環(huán)境優(yōu)美、舒適，符合安全標(biāo)準(zhǔn)。(15分)

5.按照本實(shí)施方案要求，配套書架2個(gè)、課桌10張、凳子20把;中小學(xué)留守兒童之家能上網(wǎng)，每縣(區(qū))至少有一所留守兒童之家能開展視頻親子交流。(15分)

6.建立留守兒童之家管理運(yùn)行領(lǐng)導(dǎo)小組;建立留守兒童之家管理、運(yùn)行電子檔案;中小學(xué)留守兒童之家管理人員具有大專以上文化程度，幼兒園留守兒童之家管理人員具有中專以上文化程度。(10分)

7.建立一支相對(duì)穩(wěn)定的愛心志愿者隊(duì)伍，定期開展關(guān)愛留守兒童活動(dòng);有社會(huì)愛心人士、“愛心媽媽”、青年志愿者擔(dān)任留守兒童之家的兼職教師。(10分)

8.有詳實(shí)的留守兒童及留守兒童家長和監(jiān)護(hù)人基本情況檔案(包括留守兒童的姓名、性別、年齡、性格特點(diǎn)、父母務(wù)工地點(diǎn)和聯(lián)系方式;留守兒童臨時(shí)監(jiān)護(hù)人姓名、地址、聯(lián)系方式);有留守兒童學(xué)習(xí)成績、健康成長及開展活動(dòng)等檔案;制定了學(xué)習(xí)、活動(dòng)、管理制度或工作方案，各項(xiàng)制度并懸掛在墻上。(10分)

9.留守兒童之家布置溫馨、舒適、色彩明快;統(tǒng)一配送的電腦、電視、電子鋼琴、電話、圖書以及文體器材等一應(yīng)俱全，擺放整齊有序。懸掛省婦聯(lián)統(tǒng)一制作的甘肅省農(nóng)村留守兒童之家標(biāo)識(shí)牌。(10分)

5、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村交通安全目標(biāo)責(zé)任書

為認(rèn)真貫徹落實(shí)《中華人民共和國內(nèi)河交通安全管理?xiàng)l例》、《四川省安全生產(chǎn)條例》、《四川省水上交通安全管理?xiàng)l例》和有關(guān)水上安全工作會(huì)議及文件精神，堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，加強(qiáng)水上安全管理，落實(shí)水上交通安全管理責(zé)任，遏制傷亡事故發(fā)生，特簽運(yùn)船舶安全目標(biāo)責(zé)任書。

一、安全目標(biāo)

不發(fā)生水上交通傷亡事故，不發(fā)生重特大險(xiǎn)情和嚴(yán)重違法案件。

二、責(zé)任內(nèi)容

(一)按照屬地管理的原則，船舶必須服從永興鎮(zhèn)人民政府、鎮(zhèn)安辦和鎮(zhèn)船管站及所在村的領(lǐng)導(dǎo)管理，自覺遵守水上交通安全法律法規(guī)，接受有關(guān)部門的監(jiān)督檢查。

(二)船主為安全第一責(zé)任人，船主相關(guān)信息應(yīng)報(bào)鎮(zhèn)安辦備案，主動(dòng)學(xué)習(xí)有關(guān)水上交通安全法律法規(guī)知識(shí)，積極參加鎮(zhèn)人民政府(鎮(zhèn)安委)及村上組織的安全生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)，并負(fù)責(zé)對(duì)船員的安全教育、管理。

(三)定期開展安全自查，制定安全防范措施，并認(rèn)真組織落實(shí)。

(四)遵守《四川省內(nèi)河交通安全管理?xiàng)l例》，自覺接受有關(guān)部門的監(jiān)督檢查。

(五)船舶必須具備適航條件，必須具備船檢證書、營運(yùn)證書、國籍證書和辦理航線許可證，嚴(yán)禁船員無證駕駛疲勞駕駛及不穿戴救生衣駕駛、嚴(yán)禁船舶超載、載客、冒霧、冒險(xiǎn)、夜間航行。汛期嚴(yán)格按照安全警戒水位減載，停航土封渡水位停止航行的規(guī)定，堅(jiān)決服從“超載一次禁運(yùn)一月，超載二次禁運(yùn)一年，超載三次終身禁運(yùn)”的規(guī)定。杜絕水上交通事故的發(fā)生。

(六)若發(fā)生水上交通安全事故及其它災(zāi)害事故，應(yīng)迅速向有關(guān)部門報(bào)告，全力以赴施救，并無條件接受政府及村民委員會(huì)的統(tǒng)一調(diào)動(dòng)，服從指揮。

(七)自用船不得從事營業(yè)性運(yùn)輸，不得將船舶租借給他人使用。如因特殊原因，經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府批準(zhǔn)，自用船可以裝載從事生產(chǎn)、生活服務(wù)的自家人員，但裝載總?cè)藬?shù)不得超過3人(包括操作人員)，所載人員(包括操作人員)必須穿戴救生衣，船上必須配備有救生設(shè)備，且實(shí)際裝載時(shí)的船舶吃水不得超過載重線。

(八)洪水期必須堅(jiān)持值班制度，預(yù)防安全事故發(fā)生。

三、獎(jiǎng)懲辦法

(一)為進(jìn)一步加強(qiáng)安全管理，實(shí)行安全保險(xiǎn)證金制度，全年若無違章，無違規(guī)，無事故發(fā)生，積極參加學(xué)習(xí)和會(huì)議，年終考核后根據(jù)考核情況退還或轉(zhuǎn)作下年安全保證金。凡責(zé)任單位(船舶)違章、違規(guī)一次，在責(zé)任單位所交保證金中扣20-100元，直至扣完為止，若發(fā)生安全事故出現(xiàn)人員傷(亡)事故，保證金一次扣完。

(二)安全管理工作：責(zé)任明確，制度措施落實(shí)到位，管理成效顯著，無安全事故發(fā)生的，年終進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

(三)凡違反本責(zé)任書或水上交通安全管理規(guī)定：由鎮(zhèn)人民政府對(duì)船主(員)予以批評(píng)教育;扣減船舶責(zé)任單位安全保證金;情節(jié)嚴(yán)重的，依法責(zé)令其停止從事船舶運(yùn)輸活動(dòng)。

(四)責(zé)任單位安全管理工作滯后，責(zé)任不明確，措施不到位，工作力度不夠，管理力度不強(qiáng)等造成安全事故及人員傷亡的，按有關(guān)政策、法律法規(guī)追究負(fù)責(zé)人責(zé)任。

(五)按時(shí)參加鎮(zhèn)安委會(huì)和管船站舉辦的各種培訓(xùn)會(huì)，嚴(yán)格實(shí)行考勤制度，做到不遲到不早退，發(fā)現(xiàn)一次從保證金中扣除20元，直到扣完為止。

四、本責(zé)任書一式叁份，由村民委員會(huì)、船主簽字生

村民委員會(huì)責(zé)任人：

船名：

責(zé)任人：

6、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村交通安全目標(biāo)責(zé)任書

為進(jìn)一步加強(qiáng)全街道路交通安全管理工作,有效預(yù)防和減少道路交通事故，努力消除道路交通安全隱患，保障國家和人民生命財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，在去年實(shí)施道路交通安全目標(biāo)管理的基礎(chǔ)上，特制定此道路交通管理目標(biāo)責(zé)任書。

本責(zé)任書由 道路交通安全責(zé)任人與各村(居)委、企事業(yè)單位道路交通安全責(zé)任人簽訂。

一、責(zé)任目標(biāo)：

(一)各村(居)委要將道路交通安全管理工作納入本地區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展計(jì)劃，繼續(xù)完善預(yù)防道路交通事故聯(lián)席會(huì)議制度，并發(fā)揮其作用，要定期召開聯(lián)席會(huì)議，聽取有關(guān)部門道路交通安全管理工作匯報(bào)，分析轄區(qū)道路交通安全狀況，協(xié)調(diào)、督促、部署做好道路交通事故預(yù)防工作。

(二)各村(居)委及轄區(qū)企業(yè)應(yīng)結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際開展對(duì)無證駕駛、無牌無證車輛、超載、違章行駛等嚴(yán)重交通違章問題要進(jìn)行宣傳進(jìn)行教育，消除交通安全隱患。

(三)各村(居)委要加強(qiáng)道路交通安全監(jiān)督檢查工作，采取有效措施，進(jìn)一步完善“有隱患及時(shí)發(fā)現(xiàn)，有部門按職責(zé)具體負(fù)責(zé)落實(shí)整改，有責(zé)任嚴(yán)肅追究”的道路交通事故防治體系。

(四)各村(居)委繼續(xù)開展道路交通事故多發(fā)路段排查和治理工作，主動(dòng)配合有關(guān)部門對(duì)排查出來的道路交通事故多發(fā)路段的進(jìn)行治理。

(五)各村(居)委及轄區(qū)企業(yè)進(jìn)一步認(rèn)識(shí)本地區(qū)交通安全形勢(shì)，通過與有關(guān)單位部門進(jìn)行協(xié)商，解決問題，消除交通隱患，努力搞好交通安全工作，使交通事故與同期相比有所下降。

(六)各村(居)委及轄區(qū)企業(yè)交通安全的責(zé)任人要貫徹落實(shí)上級(jí)政府或職能部門有關(guān)道路交通安全管理工作的部署，落實(shí)好工作措施。

二、實(shí)施要求

各村(居)委及轄區(qū)企業(yè)道路交通安全責(zé)任人要加強(qiáng)對(duì)道路交通安全管理工作的領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)加大工作力度，督促落實(shí)交通安全管理措施，預(yù)防交通事故的發(fā)生，減少人員財(cái)產(chǎn)損失。

三、考核與獎(jiǎng)懲

每年年終對(duì)各村(居)委及轄區(qū)企業(yè)完成上述各項(xiàng)責(zé)任目標(biāo)的情況組織考評(píng)。對(duì)道路交通安全工作成績顯著的村(居)委及轄區(qū)企業(yè)，給予通報(bào)表揚(yáng);對(duì)交通安全管理工作不達(dá)標(biāo)的單位，給予通報(bào)批評(píng)。

本責(zé)任書一式兩份，其執(zhí)行情況由江埔街道辦事處組織監(jiān)督檢查和考核。

單位：單位：

責(zé)任人簽名：責(zé)任人簽名：

年 月 日

7、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村交通安全目標(biāo)責(zé)任書

為了靠實(shí)工作責(zé)任，預(yù)防和減少道路交通事故，確保道路交通安全暢通，特制定本責(zé)任書。

一、責(zé)任目標(biāo)

1、切實(shí)加強(qiáng)“五整頓”、“三加強(qiáng)”工作，解決機(jī)動(dòng)車輛無牌無證、假牌假證、套牌車輛、報(bào)廢車輛違法上路運(yùn)營，農(nóng)用車違法拉人載客等問題，提高“五小”車輛的掛牌辦證納管率。

2、開展專項(xiàng)整治，解決農(nóng)用車輛拉人載客，黑車非駕、酒后駕駛、超速超載、違法行駛、非法營運(yùn)等問題，達(dá)到車輛合法行駛、安全營運(yùn)。

3、加強(qiáng)路面及街道管理，解決在公路及街道上打場曬糧、堆放雜物、亂停亂擺車輛、亂設(shè)商業(yè)攤點(diǎn)等違法占道經(jīng)營問題，達(dá)到道路暢通無障礙。

4、對(duì)全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的各類企業(yè)、學(xué)校、路段、橋涵、河道、民用住宅等存在的一切不安全隱患要進(jìn)行徹底的排查，消除隱患，確保安全。

二、職責(zé)任務(wù)

按照“政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、派出所主抓、相關(guān)部門聯(lián)動(dòng)、鎮(zhèn)村組聯(lián)動(dòng)、全社會(huì)參與”的機(jī)制開展道路交通安全管理工作。

1、村委會(huì)：①按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，充分發(fā)揮村主任第一責(zé)任人的職能作用，村與組、組與戶簽訂安全管理責(zé)任書，靠實(shí)安全監(jiān)管責(zé)任;②集中對(duì)各類機(jī)動(dòng)車輛和駕駛員情況進(jìn)行全面調(diào)查摸底，造冊(cè)登記，督促完善相關(guān)手續(xù);③開展群防群治，對(duì)重點(diǎn)路段劃段包干，逐村組、逐路段、靠實(shí)責(zé)任、包干到人;④及時(shí)組織勞力修復(fù)水毀路段，清理占道的柴草、糞土等雜物，確保路面平整暢通，下大雪后組織群眾清掃村組主干道路積雪。⑤舉辦農(nóng)用車輛駕駛員培訓(xùn)班，提高駕駛員的駕駛技能，增強(qiáng)法制觀念和安全意識(shí)。

2、派出所、司法所：①在鎮(zhèn)政府的統(tǒng)一安排下，配合縣上有關(guān)部門加強(qiáng)國、省、鎮(zhèn)道路的監(jiān)管，進(jìn)一步落實(shí)事故多發(fā)點(diǎn)段的治理措施;②抽組人員全天上路巡查，依法打擊各類交通違法行為;③加強(qiáng)駕駛員培訓(xùn)教育和車輛證照審驗(yàn)檢查，有效提高法律法規(guī)知曉率和駕駛員持證率。

3、農(nóng)機(jī)管理站：①集中開展農(nóng)機(jī)安全檢查，糾正農(nóng)機(jī)違章作業(yè);②加強(qiáng)農(nóng)機(jī)安全宣傳教育;③認(rèn)真做好農(nóng)用車、出租車及各類車輛的清理統(tǒng)計(jì)、安全培訓(xùn)工作;④加強(qiáng)農(nóng)機(jī)具的審驗(yàn)工作。

4、中學(xué)、教育辦：做好各級(jí)各類學(xué)校交通安全宣傳教育，采取一切安全措施，創(chuàng)建交通安全文明學(xué)校，提高師生對(duì)交通法律法規(guī)的知曉率，確保校園周邊安全和師生交通安全。

5、工商所：配合公安交警部門，規(guī)劃出租車停車區(qū)，徹底解決車輛亂停亂擺、占道行駛和亂設(shè)經(jīng)營攤點(diǎn)等問題。

6、衛(wèi)生院：堅(jiān)持以人為本理念，健全完善重特大交通事故快速搶救機(jī)制，嚴(yán)格按照重特大交通事故緊急救援預(yù)案的規(guī)定履行職責(zé)，及時(shí)有效地救治事故傷殘人員，把事故死亡率降到最低限度。

7、文化廣播站：對(duì)全鎮(zhèn)道路交通安全工作進(jìn)行全方位、多層面宣傳，及時(shí)向上報(bào)信息，并堅(jiān)持逢集日廣播或巡回宣傳，營造良好的交通安全氛圍。

三、責(zé)任追究

1、實(shí)行道路交通安全一票否決制度。凡因預(yù)防事故措施落實(shí)不力，工作嚴(yán)重失職，釀成重特大交通事故的，實(shí)行一票否決。

2、嚴(yán)格落實(shí)“四長”責(zé)任制和責(zé)任追究制。鎮(zhèn)長、村主任(單位負(fù)責(zé)人)、村民小組組長為第一責(zé)任人，對(duì)因人為因素、工作不到位、措施不力而發(fā)生重特大道路交通及一切不安全事故的，嚴(yán)格按照“四不放過”的原則和事故倒查制度，徹底調(diào)查事故原因，分清事故責(zé)任，依法嚴(yán)肅追究處理。

6、衛(wèi)生院：堅(jiān)持以人為本理念，健全完善重特大交通事故快速搶救機(jī)制，嚴(yán)格按照重特大交通事故緊急救援預(yù)案的規(guī)定履行職責(zé)，及時(shí)有效地救治事故傷殘人員，把事故死亡率降到最低限度。

7、文化廣播站：對(duì)全鎮(zhèn)道路交通安全工作進(jìn)行全方位、多層面宣傳，及時(shí)向上報(bào)信息，并堅(jiān)持逢集日廣播或巡回宣傳，營造良好的交通安全氛圍。

三、責(zé)任追究

1、實(shí)行道路交通安全一票否決制度。凡因預(yù)防事故措施落實(shí)不力，工作嚴(yán)重失職，釀成重特大交通事故的，實(shí)行一票否決。

2、嚴(yán)格落實(shí)“四長”責(zé)任制和責(zé)任追究制。鎮(zhèn)長、村主任(單位負(fù)責(zé)人)、村民小組組長為第一責(zé)任人，對(duì)因人為因素、工作不到位、措施不力而發(fā)生重特大道路交通及一切不安全事故的，嚴(yán)格按照“四不放過”的原則和事故倒查制度，徹底調(diào)查事故原因，分清事故責(zé)任，依法嚴(yán)肅追究處理。

8、鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村交通安全目標(biāo)責(zé)任書

為了更好地貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院關(guān)于安全生產(chǎn)工作“安全第一、預(yù)防為主”的重要指示和《中華人民共和國水路運(yùn)輸管理?xiàng)l例》、《__省渡口船管理規(guī)定》以及市安全生產(chǎn)委員會(huì)對(duì)安全生產(chǎn)工作的具體要求，根據(jù)我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)管理和原則，特制定本責(zé)任書。

一、責(zé)任對(duì)象

村委會(huì)主要負(fù)責(zé)人，渡口船工分別為第一責(zé)任人，責(zé)任人要認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨中央、國務(wù)院關(guān)于安全生產(chǎn)工作的一系列方針政策，堅(jiān)決執(zhí)行省安全生產(chǎn)工作的布置和要求，實(shí)施20__年水上交通安全管理責(zé)任目標(biāo)。

二、主要責(zé)任目標(biāo)

1.責(zé)任單位要根據(jù)《__市20__年安全生產(chǎn)工作要點(diǎn)》的要求，結(jié)合所在地區(qū)的渡口實(shí)際情況，積極完成20__年渡口水上交通安全工作的各項(xiàng)任務(wù)。要與船工簽訂渡運(yùn)安全生產(chǎn)責(zé)任狀。

2.責(zé)任單位要成立渡口水上交通安全自救小組，建立健全渡口水上交通安全管理制度，做到渡口安全每日有人巡查，安排人員負(fù)責(zé)記錄每日渡口安全情況。

3.責(zé)任單位、船工要做好渡口船只的安全整頓，憑證運(yùn)營，嚴(yán)禁非法無證運(yùn)營和搶運(yùn)，清理“三無”(無出廠證、無登記證、無檢驗(yàn)合格證)船只，處罰違規(guī)違章船舶。

4.各渡船要限員、限量運(yùn)載，渡口船只一次只限載15人以下，制止任何超載行為。

5.各渡船船工要定期檢查、維修、整頓、更新船只。

6.各渡般要配備相應(yīng)的救生設(shè)備和消防器材，做好水上安全救生和防火滅火工作。

7.責(zé)任單位、船工要在天氣惡劣時(shí)，及時(shí)了解掌握險(xiǎn)情，決不能強(qiáng)行渡船運(yùn)營。

8.責(zé)任單位要抓好船舶駕駛員特種作業(yè)教育培訓(xùn)，做到專人專管駕駛員，嚴(yán)禁非駕駛船工運(yùn)營。

9.責(zé)任單位要開展渡口水上交通安全自查自糾活動(dòng)，嚴(yán)肅查處渡口、渡船及水上交通運(yùn)輸安全隱患。

10.責(zé)任單位要嚴(yán)格按交通部《中華人民共和國水路運(yùn)輸管理?xiàng)l例》和國家經(jīng)貿(mào)委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶交通安全管理責(zé)任制度意見》、《__省渡口船管理規(guī)定》等水上交通安全法規(guī)辦理，認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。

三、檢查、評(píng)比、考核制度

1.渡口水上交通安全檢查，采取自查、抽查全面檢查相結(jié)合的形式進(jìn)行，責(zé)任單位、船工平時(shí)要做好渡口水上安全的自查工作，鎮(zhèn)將不定時(shí)的抽查。

2.鎮(zhèn)每月將渡口船員進(jìn)行檢查一次，落實(shí)渡口安全情況和救生設(shè)備、防火滅火器材。

3.節(jié)假日、旺季組織人員對(duì)運(yùn)營船舶逐只檢查是否按目標(biāo)責(zé)任、限載人員運(yùn)營。違者重罰，并責(zé)令停止?fàn)I運(yùn)。

4.檢查中發(fā)現(xiàn)存在安全隱患的，發(fā)出整改通知書，對(duì)于拒不接受整改或改后仍未達(dá)到要求的，取消運(yùn)營資格和渡口運(yùn)營船舶，并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。

5.鎮(zhèn)配合市交通局對(duì)年度渡口水上交通安全工作進(jìn)行年度考核評(píng)定，對(duì)考核優(yōu)秀的單位和個(gè)人給予通報(bào)表揚(yáng)，對(duì)考核不合格或不符合標(biāo)準(zhǔn)的單位和個(gè)人通報(bào)批評(píng)。

四、工作責(zé)任期限

自20__年1月1日至20__年12月31日止。

本責(zé)任書自簽訂之日起生效，責(zé)任書一式兩份，鎮(zhèn)政府、責(zé)任單位各執(zhí)一份。

__鎮(zhèn)人民政府責(zé)任單位

負(fù)責(zé)人(簽名)

二O一一年月日

二O一一年月日

責(zé)任人(簽名)

9、目標(biāo)管理責(zé)任書

為了保證20xx年工作目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)，進(jìn)一步提高總公司 經(jīng)濟(jì)效益，樹立良好的社會(huì)形象，實(shí)現(xiàn)規(guī)范化、科學(xué)化管理，根據(jù)本年度整體工作安排和你部門實(shí)際狀況，特簽訂目標(biāo)職責(zé)書如下：

一、工作目標(biāo)

按照總公司與機(jī)關(guān)事務(wù)管理局簽訂的目標(biāo)任務(wù)，2006年總公司 全年經(jīng)營收入為 萬元，你部門為直接經(jīng)營部門，要搞好市場營銷，確保完成以下各項(xiàng)任務(wù)并全力保證實(shí)現(xiàn)與其他部門的協(xié)調(diào)工作有序進(jìn)行。

二、精神禮貌建設(shè)

1、定期組織公司人員進(jìn)行政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，尤其注意對(duì)“三個(gè)代表”重要理論和自治區(qū)黨委、政府大政方針的學(xué)習(xí)，不斷提高公司隊(duì)伍整體素質(zhì)，個(gè)性是要增強(qiáng)員工的市場意識(shí)、競爭意識(shí)、憂患意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)和法律意識(shí)。

2、組織對(duì)總公司內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行學(xué)習(xí)，及時(shí)傳達(dá)總公司 管理中心的整體工作思路及有關(guān)措施，對(duì)員工進(jìn)行崗位培訓(xùn)，增強(qiáng)服務(wù)技能，提高服務(wù)水平，塑造人民總公司 對(duì)外的良好形象。

3、狠抓安全措施落實(shí)，對(duì)部門人員進(jìn)行經(jīng)常性的安全教育，強(qiáng)化安全意識(shí)，切實(shí)把各項(xiàng)安全工作擺在首位，保證本部門無失盜、火災(zāi)事故，并杜絕刑事案件的發(fā)生。

4、上班統(tǒng)一著裝，規(guī)范禮貌服務(wù)用語，樹立總公司紀(jì)律嚴(yán)明，素質(zhì)一流的員工隊(duì)伍形象。

5、提倡晚婚晚育，計(jì)劃生育。

6、公司員工不賭博，不打架斗毆，不說閑話弄是非，團(tuán)結(jié)和睦，用心向上，為建設(shè)和諧社會(huì)貢獻(xiàn)力量。

三、經(jīng)濟(jì)目標(biāo)職責(zé)

1、按照總公司的總體規(guī)劃和經(jīng)營發(fā)展目標(biāo)用心工作，采取有效手段保證與其他部門的合作協(xié)調(diào)和工作的順利進(jìn)展，確保總公司 總經(jīng)營指標(biāo)任務(wù)的完成。

2、你公司2006年度經(jīng)濟(jì)指標(biāo)任務(wù)為 萬元。其中：廣告收入 萬元，廣告燈箱收入 萬元，三樓、四樓資產(chǎn)盤活 萬元，其它 萬元。

3、作為總公司 的下屬公司，在總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下工作。主要任務(wù)是開展市場調(diào)研，根據(jù)市場動(dòng)態(tài)，制定相應(yīng)的工作策略，負(fù)責(zé)開發(fā)總公司 廣告業(yè)務(wù)，盤活總公司 閑置資產(chǎn)，擴(kuò)大總公司 知名度。

4、公司要堅(jiān)持以市場為導(dǎo)向，樹立眼睛盯著市場看、思想圍著市場轉(zhuǎn)的市場意識(shí)，準(zhǔn)確確定經(jīng)營策略，搞好市場調(diào)查，捕捉市場信息，加大宣傳、強(qiáng)化管理，變被動(dòng)等客為主動(dòng)找客，盤活國有資產(chǎn)，做好多種經(jīng)營。

5、完成副總經(jīng)理、總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。

四、獎(jiǎng)懲辦法

1、本目標(biāo)職責(zé)書一經(jīng)簽訂，獎(jiǎng)懲實(shí)行與總公司總經(jīng)營指標(biāo)和分管部門經(jīng)濟(jì)指標(biāo)任務(wù)完成狀況的雙重掛鉤。具體為：

(1)本目標(biāo)職責(zé)書一經(jīng)簽訂，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)罰：公司的考核，實(shí)行每月一次。考核期內(nèi)按照全年任務(wù)分解狀況，月經(jīng)營指標(biāo)及工作任務(wù)全部或超額完成的，依《總公司結(jié)構(gòu)工資制》兌現(xiàn)效益工資和獎(jiǎng)勵(lì)工資;任務(wù)指標(biāo)未完成的，按《總公司 質(zhì)量管理考核辦法》予以扣罰;目標(biāo)與實(shí)際差額超過3萬元的，扣罰數(shù)額由總經(jīng)理會(huì)議確定。

(2)對(duì)公司及個(gè)人經(jīng)濟(jì)目標(biāo)職責(zé)考核于年終進(jìn)行。年終考核公司總經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)全額完成的，享受第十三個(gè)月工資;考核期內(nèi)公司總指標(biāo)任務(wù)未完成的，除按總公司考核辦法與本人月效益工資、獎(jiǎng)勵(lì)工資、考績工資掛鉤外，另按照實(shí)際完成數(shù)與目標(biāo)任務(wù)差額的1%，自本人第十三個(gè)月工資中扣除，目標(biāo)與實(shí)際差額超過5萬元的，扣罰數(shù)額由總經(jīng)理會(huì)議確定。考核期內(nèi)公司完成經(jīng)營收入超過總指標(biāo)任務(wù)達(dá)3萬元以上的，按照超額數(shù)扣減30000乘以2%的比例提取獎(jiǎng)勵(lì)。

(3)考核期內(nèi)你公司職職責(zé)務(wù)完成出色的，由總經(jīng)理會(huì)議確定獎(jiǎng)勵(lì)辦法;考核期內(nèi)你公司職職責(zé)務(wù)未能完成或出現(xiàn)重大失誤的，由總經(jīng)理會(huì)議確定處罰辦法。

2、2006年度考核期內(nèi)發(fā)生重大職責(zé)事故，視為未完成目標(biāo)管理職責(zé)制目標(biāo)。每發(fā)生一齊職責(zé)事故，事故直接職責(zé)人年終考核不能評(píng)定為“優(yōu)秀”等次，不能參加本單位及上級(jí)部門年度先進(jìn)個(gè)人的評(píng)選，公司負(fù)責(zé)人及分管副總經(jīng)理均需承擔(dān)相應(yīng)職責(zé)。

3、本年度考核期內(nèi)精神禮貌建設(shè)及完成工作有突出貢獻(xiàn)的按總公司有關(guān)規(guī)定給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

4、考核年度內(nèi)被評(píng)為總公司或上級(jí)單位“先進(jìn)工作者”的，按照中心有關(guān)規(guī)定予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

5、在工作期間，要堅(jiān)決杜絕推諉、扯皮現(xiàn)象的發(fā)生;會(huì)議、演出活動(dòng)接待過程中，要加強(qiáng)公司的管理，以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)總公司良好形象，嚴(yán)防有損總公司 利益的狀況發(fā)生。如在考核期內(nèi)出現(xiàn)以上狀況及工作職責(zé)失誤的，經(jīng)查證后，由總經(jīng)理會(huì)議研究決定予以處罰。

五、考核期間

本目標(biāo)職責(zé)書各項(xiàng)目考核期間為20xx年元月1日—20xx年12月31日。

分管負(fù)責(zé)人： 目標(biāo)職責(zé)人：

二oxx年元月八日 二oxx年元月八日

10、目標(biāo)管理責(zé)任書

安全工作綜合目標(biāo)管理，務(wù)必以人為本，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀和安全發(fā)展理念，牢固樹立職責(zé)重于泰山，按照“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)工作方針，建立安全生產(chǎn)長效管理機(jī)制，落實(shí)安全職責(zé)和安全措施，著力整治安全隱患，確保社會(huì)穩(wěn)定，推進(jìn)和諧社會(huì)，保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。根據(jù)號(hào)《關(guān)于開展建立“安全工作綜合目標(biāo)管理單位”活動(dòng)》的規(guī)定，結(jié)合工程建設(shè)實(shí)際，為治理工程建設(shè)又好又快進(jìn)行，指揮部與各標(biāo)項(xiàng)目部簽訂本職責(zé)書。

一、安全工作綜合目標(biāo)

1、生產(chǎn)安全 組織機(jī)構(gòu)健全、管理制度完善、崗位職責(zé)落實(shí)，做到全年無重大傷亡和安全職責(zé)事故，保證人、財(cái)、物安全。

2、治安安全 按照“誰用人、誰管理、誰負(fù)責(zé)”的原則，加強(qiáng)內(nèi)部管理及外部協(xié)調(diào)。實(shí)現(xiàn)全年無刑事案件、無重大治

安案件、無違法違紀(jì)事件、無重大勞資糾紛、無群眾上訪越級(jí)上訪等事件。

3、質(zhì)量安全 把工程質(zhì)量管理工作貫串于項(xiàng)目建設(shè)始終，做到質(zhì)量保證體系健全、質(zhì)量管理制度完善，施工質(zhì)量優(yōu)良。實(shí)現(xiàn)全年無工程質(zhì)量問題造成一次性直接經(jīng)濟(jì)損失10萬元以上事故。

4、防汛安全 做到防汛組織機(jī)構(gòu)健全，防汛預(yù)案完善、備足防汛物資、落實(shí)搶險(xiǎn)隊(duì)伍。臺(tái)汛期間無因搶險(xiǎn)指揮不當(dāng)、缺崗失職、措施不力等人為造成的職責(zé)事故。

5、禮貌施工 做到材料堆放整齊，機(jī)械排列有序;作業(yè)點(diǎn)、危險(xiǎn)區(qū)域、主通道口豎掛醒目的安全警示牌;項(xiàng)目部駐地環(huán)境持續(xù)整潔，努力營造安全生產(chǎn)、安全文化、禮貌施工的良好氛圍。

二、安全工作職責(zé)

1、安全工作綜合目標(biāo)管理職責(zé) 各項(xiàng)目經(jīng)理為各標(biāo)段安全工作綜合目標(biāo)管理的第一職責(zé)人，對(duì)本標(biāo)段的安全生產(chǎn)、治安安全、質(zhì)量安全、防汛安全、禮貌施工等負(fù)責(zé)。

2、安全工作綜合目標(biāo)管理職責(zé) 各項(xiàng)目部應(yīng)根據(jù)上述五大目標(biāo)的要求，承擔(dān)并做好以下各項(xiàng)工作：(1)健全項(xiàng)目

安全生產(chǎn)制度;(2)加強(qiáng)項(xiàng)目安全技術(shù)管理;(3)進(jìn)行項(xiàng)目全員安全教育;(4)組織項(xiàng)目安全檢查、隱患排查治理;

(5)督促安全生產(chǎn)各項(xiàng)措施落實(shí)，確保安全工作各項(xiàng)費(fèi)用投入;(6)妥善處理安全生產(chǎn)事故，化解各類矛盾。

三、考核獎(jiǎng)懲措施

指揮部根據(jù)《2007年度安全工作綜合目標(biāo)管理考核辦法》，對(duì)各項(xiàng)目部進(jìn)行月評(píng)和年終考核，在考核評(píng)比中，對(duì)工作扎實(shí)、成績突出的項(xiàng)目部，予以通報(bào)表揚(yáng);對(duì)表現(xiàn)突出的先進(jìn)個(gè)人予以表彰;對(duì)工作不力、失職導(dǎo)致發(fā)生重大安全事故、重大治安事件的，予以通報(bào)批評(píng)，并按有關(guān)規(guī)定作來源理。

四、本職責(zé)書一式兩份 指揮部與職責(zé)單位各執(zhí)一份

五、本職責(zé)書有效期 自20xx年4月1日到20xx年3月31日止。

職責(zé)單位：

代表人： 職責(zé)人：

簽訂日期：xx年x月x日