日期:2022-05-27
這是活動計劃倡議書精選范文,是優(yōu)秀的倡議書文章,供老師家長們參考學(xué)習(xí)。
公司年會活動倡議書
各位同事:
大家好!
公司一年一度的年會又到了籌備階段了!回顧歷年年會眾多同事的精彩表現(xiàn),他們不僅展現(xiàn)了個人的才藝,還給大家?guī)砗芏鄽g樂,這些都是公司所倡導(dǎo)的。為了更好的展現(xiàn)部門的凝聚力,需要各部門人員的的熱情配合與大力的支持,望大家踴躍的參與進來!活動征集倡議如下:
(一)
關(guān)于對年會文藝節(jié)目的相關(guān)要求
1、節(jié)目內(nèi)容積極向上;
2、一個節(jié)目參與人數(shù)不限;
3、每部門至少準(zhǔn)備節(jié)目,可跨部門組合;
4、節(jié)目報名時間為20xx年xx月20日—20xx年1月30日;
5、文藝表演緊緊圍繞“歡樂祥和”做文章,體現(xiàn)“團結(jié)奮進、凝聚人心”的總要 求,主題鮮明突出,張揚喜慶、歡樂、祥和、輕松、愉悅的節(jié)日氣氛,充分體現(xiàn)公司員工的相互交流,上下融洽相處,并能充分體現(xiàn)公司的主旨。
6、表演必須保持年會聯(lián)歡歡樂氣息;同時要體現(xiàn)時代精神,展示公司員工的精神
風(fēng)貌;年會提倡風(fēng)格各異,形式活潑多樣,
(二)
關(guān)于對選送節(jié)目的有關(guān)說明:
節(jié)目的種類為相聲、小品、詩朗誦、歌曲、舞蹈、戲曲、器樂演奏、及其他種類,數(shù)量及參加節(jié)目演員由報名情況再做定奪。
節(jié)目題材積極向上,健康易懂,娛樂大眾,節(jié)目時長控制在8分鐘之內(nèi),但在內(nèi)容與形式上必須獨立完整。
最終在公司年會上表演節(jié)目的員工會得到神秘小禮品噢,大家快來報名吧!
行政部
20xx年xx月22日
社區(qū)節(jié)約用紙倡議如下:
一、養(yǎng)成用紙好習(xí)慣。強化勤儉節(jié)約的意識,堅持從我做起、從現(xiàn)在做起、從點滴小事做起,養(yǎng)成節(jié)約用紙的良好習(xí)慣,做到節(jié)約使用每一張紙。
二、控制紙張使用量。建立完善辦公用紙領(lǐng)用制度,加強對紙張領(lǐng)取、使用的監(jiān)督管理。堅持“能不打印就不打印,能不復(fù)印就不復(fù)印”,確需打印的,盡量使用雙面打印,并在認(rèn)真檢查校正、打印預(yù)覽后再打印,避免錯打、誤打造成紙張浪費。除正式公文外,盡可能通過適當(dāng)縮小體、縮窄頁邊距等辦法打印。
三、推行辦公無紙化。充分發(fā)揮電子政務(wù)的優(yōu)勢,倡導(dǎo)和推行無紙化辦公,修改、存儲文稿或文件盡量在電子媒介上進行,非涉密文件盡量通過電子政務(wù)網(wǎng)絡(luò)傳發(fā)、傳閱,盡可能減少紙質(zhì)打印。
四、注重回收再利用。倡導(dǎo)循環(huán)使用紙張,不丟棄單面使用過的打印紙,做好紙張背面的再利用,無法再印的單面紙作為草稿紙使用,努力減少辦公用紙的使用和消耗。
我們工作需用紙,但我們更要節(jié)約用紙。讓我們積極行動起來,養(yǎng)成良好習(xí)慣,自覺節(jié)約用紙。
曾幾何時,綠色鋪滿視野,春天百鳥鳴叫。但隨著人類的肆意破壞、污染、浪費,使地球變得千瘡百孔、遍體鱗傷。天空時常被陰霾籠罩,空氣里沒有了往日的清新,人類“主宰”世界了,生存環(huán)境和未來程途中也危機四伏了。如今,在人類的環(huán)境意識已經(jīng)覺醒之時,迫切需要的是每一個覺醒后的個體將環(huán)保意識付諸行動——改變既成的生活方式,追隨綠色時尚,建設(shè)綠色文明。
我們每一個人都是人類社會與自然環(huán)境的接口,保護環(huán)境、拯救地球的事業(yè)就在我們的生活細節(jié)中。為了十幾年前的春天還可以讓我們襯著蔚藍澄澈的天空仰望盛開的杏花和玉蘭的自然;為了利奧波德筆下幾十年前還曾有數(shù)百種鳥雀共棲一樹婉轉(zhuǎn)啁啾的自然;為了溝壑萬千、百川納海、磅礴浩瀚、婀娜嬌艷,“萬類霜天競自由”的自然,為了我們的子孫后代的子孫后代……讓我們從一點一滴做起,從身邊小事做起。我真誠地向大家發(fā)出如下倡議:
1.共同建設(shè)“節(jié)約型社會”,節(jié)約一滴水,節(jié)約一度電,節(jié)約一張紙。節(jié)約用水,用完水后及時擰緊水龍頭,避免大開水龍頭,提倡用臉盆洗手、洗臉;節(jié)約用電,電器不使用時應(yīng)關(guān)閉電源;節(jié)約用紙,多用手絹、抹布,盡量兩面使用紙張。
2.為減少空氣污染、節(jié)約能源,不燃放煙花爆竹,盡量使用公共交通工具、自行車或步行。
3.為保護森林、礦產(chǎn)等自然資源,盡量購買使用再生材料制成的、可多次長期使用的商品;減少使用一次性紙杯、一次性木筷和餐盒等。
4.減少使用塑料袋,它是白色污染的元兇。
5.發(fā)展經(jīng)濟不能以破壞環(huán)境為代價,要把發(fā)展經(jīng)濟與保護環(huán)境放在同等的位置。
6.加強環(huán)保的宣傳教育,從小培養(yǎng)環(huán)保意識,積極投入到保護環(huán)境的活動當(dāng)中。
7.自覺保護生態(tài)環(huán)境,積極參與綠化美化活動。
地球只有一個,她的生命是脆弱的,不能因為我們?yōu)橹矍暗陌l(fā)展和獲得微小利益,以肆虐的行為,無“度”的獲取,使原本已經(jīng)脆弱的軀體更加脆弱!記住,保護地球,就是保護我們自己!
讓我們共同攜手,向污染宣戰(zhàn),建設(shè)綠色文明!
“居安思危,戒奢以儉”歷史和現(xiàn)實的經(jīng)驗都告訴我們,勤儉節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德。企業(yè)的勤儉節(jié)約更是關(guān)乎每一位員工的工作習(xí)慣和切身利益。鑒于此,特向所有員工提出勤儉節(jié)約的倡議。樹立節(jié)約觀念,開展節(jié)約實踐 。從崗位做起,提高資源利用率。盡自己所能節(jié)約每一點資源,倡導(dǎo)循環(huán)性,節(jié)約型消費模式,讓節(jié)約和低碳辦公成為一種工作方式和工作習(xí)慣。
倡議節(jié)約細則:
一 節(jié)約用電:
1.節(jié)約辦公照明用電。白天工作時間,辦公室不開燈,盡量使用室外光源;下班之后及時關(guān)閉燈具、空調(diào)及辦公設(shè)備的電源。
2.在計算機、復(fù)印機和打印機等辦公設(shè)備長時間不用的情況下,請盡可能關(guān)閉電源。
3.開空調(diào)時要關(guān)閉門窗,炎夏的空調(diào)溫度以26度為宜,冬天空調(diào)溫度以18度為宜。
二 節(jié)約用紙:
1.在滿足要求的前提下,注意打印格式盡量少用紙。需要打印的文件事先仔細檢查,沒有錯誤再打印;打印時,適當(dāng)將字體縮小、頁邊的空白處縮窄,這樣每頁紙能容納更多內(nèi)容。
2.在進行普通復(fù)印時,復(fù)印機調(diào)到省墨狀態(tài)。
3.對于一些在公司內(nèi)部流通的文件,提倡雙面復(fù)印。
4.提倡無紙化辦公。不管是通知還是工作交流等,都盡可能采取電子版的方式互相傳閱。
三 節(jié)約辦公用品:
節(jié)約辦公用品,嚴(yán)格審批和控制辦公用品發(fā)放數(shù)量。同時
使用辦公用具和辦公設(shè)施時注意節(jié)儉,盡可能延長其使用壽命和減少耗品使用量。
四 節(jié)約通信費用:
根據(jù)工作需要,正確選擇電話、移動電話、機要、快遞、掛號和普通郵件等通信方式;提倡言簡意賅,縮短通話時間,盡量使用語音聊天軟件來實現(xiàn)通話。
五 資源的回收和再利用:信封,打印紙等盡量循環(huán)利用,報紙,(www.fwsir.Com)廢棄的紙箱和辦公耗材等收集整理,等待回收。
六 要加強對單位辦公經(jīng)費預(yù)算的審核和使用情況的監(jiān)管,對明顯屬于不切實際的鋪張行為要在審批環(huán)節(jié)上堅決予以制止。
“勤儉節(jié)約”是一種習(xí)慣也是一種態(tài)度,需要我們每位員工從自我做起,點滴做起,現(xiàn)在做起,為辦公室節(jié)約和低碳辦公做出努力和貢獻!
節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德,我們工作需用紙,但我們更要節(jié)約用紙,為落實公司降本節(jié)支措施,對辦公室人員在日常工作中節(jié)約用紙?zhí)岢鋈缦鲁h:
1、貫徹“不可印的堅決不印,可印可不印的盡量不印,必須印的盡量少印”的原則。
2、大力推進電子化辦公,養(yǎng)成在電腦上或手機上閱讀而不是打印出來的習(xí)慣。
3、對于一些在公司內(nèi)部流通的文件,提倡雙面打印(復(fù)印)。
4、打印時,適當(dāng)將字體縮小、頁邊距縮窄,這樣每頁紙能容納更多內(nèi)容。
5、各類圖紙認(rèn)真審核無誤后打印,減少錯誤圖紙打印。
6、打印各類文檔前要先設(shè)置好打印區(qū)域(尤其是E_CEL表格)并預(yù)覽,確認(rèn)無誤后再打印。
7、無法再印的單面紙不要丟棄,作為草稿紙使用。
8、開會盡量使用多媒體形式進行演示,減少會議用紙。
9、盡量使用電子郵件,減少傳真用紙。將紙質(zhì)傳真掃描成電子版,發(fā)電子郵件,節(jié)約紙張和電話費。
10、提倡無紙化辦公。不管是通知還是工作交流等,都盡可能采取電子版的方式互相傳閱。
節(jié)約是意識,節(jié)約是責(zé)任,節(jié)約是美德,節(jié)約是境界,節(jié)約用紙從我做起,節(jié)約用紙從現(xiàn)在做起。
尊敬的家長朋友:
我們一起努力家園協(xié)作,加強戶外運動,促進孩子們的健康發(fā)展。 結(jié)合科學(xué)的育兒知識,我們園積極開展了豐富的戶外運動,從而培養(yǎng)健康的體魄和活潑的性格。在此,倡議家長朋友周末帶孩子們?nèi)ソ佑|大自然或是來一次踏青遠足活動。孩子們在園期間,我們也會盡力給孩子創(chuàng)設(shè)既安全又科學(xué)的和戶外活動。但老師很難時時關(guān)注到每個孩子,老師也只能是盡量讓孩子們在安全的空間里活動,并且把孩子受傷的程度降到最輕,幼兒園也為了孩子們減少磕碰現(xiàn)象,做了各種安全措施。當(dāng)然,在活動中難免會有磕磕碰碰,希望家長給予理解與支持。同樣,這些磕磕碰碰都是孩子童年的寶貴經(jīng)歷,孩子也會在這些挫折中吸取經(jīng)驗教訓(xùn),知道什么是對自己有害的行為,迅速的成長起來。
XX分公司全體員工:
20xx年是XX公司XX發(fā)展元年,是信息化大項目拓展的關(guān)鍵之年,是XX網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的跨越之年,是XX公司轉(zhuǎn)型發(fā)展的突圍之年,更是廣大員工迎難而進、大有作為的建功之年。上半年是公司極其寶貴的發(fā)展窗口期,在當(dāng)前緊迫的形勢下,分公司提出以5月31日為目標(biāo)節(jié)點,用“超常規(guī)”的信念、態(tài)度、思路和方法,建設(shè)XX網(wǎng)絡(luò)、發(fā)展XX業(yè)務(wù)、拓展信息化大項目,集中全部力量,聚集所有資源,全力以赴實現(xiàn)XX公司造勢而為,轉(zhuǎn)守為攻的戰(zhàn)略目標(biāo)。公司的發(fā)展需要廣大員工的大力支持,為統(tǒng)一思想,凝聚力量,快速形成戰(zhàn)斗合力,圓滿完成“531”計劃的各項目標(biāo),特提出以下倡議:
一、統(tǒng)一認(rèn)識,堅定信念
發(fā)展是第一要務(wù),只有不斷發(fā)展才能解決前進中的問題,公司才能獲得源源不斷的前進動力,廣大員工才能勞有所得,多勞多得。只有全體員工群策群力、共克難關(guān),才能在公司不斷壯大
的同時,獲得職業(yè)發(fā)展和工資待遇上的豐厚回報,才能充分體現(xiàn)自我價值,實現(xiàn)人生理想。
當(dāng)前市場競爭異常激烈,XX是我們最大的發(fā)展機遇,信息化大項目拓展是我們最大的藍海。為達到我們的既定目標(biāo),需要全體員工用百倍的決心和勇氣,風(fēng)雨兼程,奮力向前,要知道機遇轉(zhuǎn)瞬即逝,藍海百舸爭流!
形勢越是嚴(yán)峻,我們越應(yīng)當(dāng)堅定信心。XX公司已經(jīng)度過了被動跟隨,節(jié)節(jié)落后的蓄力期,通過全體員工的卓絕努力,等到了XX先發(fā)商用,獲得了近年來第一次的領(lǐng)先窗口期,技術(shù)領(lǐng)先、網(wǎng)絡(luò)領(lǐng)先、產(chǎn)品領(lǐng)先、聲勢領(lǐng)先!全體員工要充分利用好這一有力武器,鼓舞必勝信心,扎實提升業(yè)務(wù)素質(zhì),動員所有可用資源,在5月31日之前順利完成“網(wǎng)絡(luò)‘xx00’,XX‘1588’,大項目XXX”的目標(biāo)。
二、認(rèn)清形勢,勇挑重擔(dān)
認(rèn)清形勢,樹立危機意識。公司的各級管理干部是公司各項工作總體思路的實踐者,是具體工作的組織者。攻堅克難實現(xiàn)“531”各項目標(biāo)是公司各項工作中的重中之重,各級管理干部要認(rèn)清當(dāng)前企業(yè)發(fā)展所面臨的競爭形勢和嚴(yán)峻挑戰(zhàn),保持清醒的頭
腦,保持激情、勇?lián)?zé)任、修煉能力,增強底線意識、責(zé)任意識和大局意識。各級管理干部要充分認(rèn)識到 “531”計劃各項目標(biāo)是必須完成的任務(wù)。截至5月31日的各項發(fā)展指標(biāo),是考評各單位隊伍執(zhí)行能力和干部管理水平的核心依據(jù)。
勇挑重擔(dān),提升競爭能力。“531”計劃既是抓發(fā)展,又是打基礎(chǔ),核心目的就是提升公司的行業(yè)競爭力,是公司“聚焦重點,立足長遠”思路的集中體現(xiàn)。各級管理干部要切實承擔(dān)起帶領(lǐng)廣大員工努力拼搏、實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展的使命,一方面要細化管理,強化考核,凝心聚力,切實提升隊伍執(zhí)行力;另一方面將要摒棄過去以守為主的思路,率先垂范,轉(zhuǎn)守為攻。絕不滿足于堅守自己的奶酪,要加大力度爭奪對手的蛋糕。
競爭力來自于哪里,來自于凝聚力,來自于意志力,來自比對手多一點,再多一點的努力!我們的對標(biāo)地市西安、咸陽都已壓縮休息時間,我們也要設(shè)立日控、月控目標(biāo),目標(biāo)不至,戰(zhàn)斗不息。
速度第一,完美第二;結(jié)果第一,理由第二。
三、緊抓機遇,策馬爭先
為公司創(chuàng)造價值的員工就是公司最寶貴的財富,就能分享公司改革發(fā)展的紅利。當(dāng)前的競爭形勢空前激烈,同時付出的回報也空前豐厚。轉(zhuǎn)身份、獎現(xiàn)金、提分位、升職級,只要為公司做出突出貢獻,就是公司的主人,就能贏得個人職業(yè)發(fā)展和生活改善的機會。為鼓勵員工放下包袱,全力爭先發(fā)展業(yè)務(wù),公司在加大獎勵力度、優(yōu)化兌現(xiàn)方式的同時,加大對業(yè)務(wù)發(fā)展的支撐,在確保效益的前提下,將各類人力、物力、政策資源向積極參與“531”計劃的員工傾斜。公司廣大員工要在立足于本職工作的同時,挖掘資源,發(fā)揮才干,拓展業(yè)務(wù)范圍,全面掀起“比、學(xué)、趕、拼、超”的業(yè)務(wù)發(fā)展熱潮,形成公司壯大和員工獲益的良性發(fā)展機制。
策馬爭先,戰(zhàn)斗不息;時不我待,只爭朝夕!各位同事,“531”計劃的號角已經(jīng)吹起,公司超常規(guī)發(fā)展的酣戰(zhàn)已經(jīng)進入攻堅階段,建功立業(yè)的機會就在眼前,讓我們發(fā)揮主人翁精神,爭做戰(zhàn)斗先鋒,不畏雄兵百萬,以星火燎原之勢,發(fā)展企業(yè),成就自己!
公司年會活動倡議書
各位同事:
大家好!
公司一年一度的年會又到了籌備階段了!回顧歷年年會眾多同事的精彩表現(xiàn),他們不僅展現(xiàn)了個人的才藝,還給大家?guī)砗芏鄽g樂,這些都是公司所倡導(dǎo)的。為了更好的展現(xiàn)部門的凝聚力,需要各部門人員的的熱情配合與大力的支持,望大家踴躍的參與進來!活動征集倡議如下:
(一)
關(guān)于對年會文藝節(jié)目的相關(guān)要求
1、節(jié)目內(nèi)容積極向上;
2、一個節(jié)目參與人數(shù)不限;
3、每部門至少準(zhǔn)備節(jié)目,可跨部門組合;
4、節(jié)目報名時間為20xx年xx月20日—20xx年1月30日;
5、文藝表演緊緊圍繞“歡樂祥和”做文章,體現(xiàn)“團結(jié)奮進、凝聚人心”的總要 求,主題鮮明突出,張揚喜慶、歡樂、祥和、輕松、愉悅的節(jié)日氣氛,充分體現(xiàn)公司員工的相互交流,上下融洽相處,并能充分體現(xiàn)公司的主旨。
6、表演必須保持年會聯(lián)歡歡樂氣息;同時要體現(xiàn)時代精神,展示公司員工的精神
風(fēng)貌;年會提倡風(fēng)格各異,形式活潑多樣,
(二)
關(guān)于對選送節(jié)目的有關(guān)說明:
節(jié)目的種類為相聲、小品、詩朗誦、歌曲、舞蹈、戲曲、器樂演奏、及其他種類,數(shù)量及參加節(jié)目演員由報名情況再做定奪。
節(jié)目題材積極向上,健康易懂,娛樂大眾,節(jié)目時長控制在8分鐘之內(nèi),但在內(nèi)容與形式上必須獨立完整。
最終在公司年會上表演節(jié)目的員工會得到神秘小禮品噢,大家快來報名吧!
行政部
20xx年xx月22日
文明禮儀倡議書
揚大一幼
親愛的小朋友們、家長朋友們:
綠楊城郭,小橋流水,碧樹芳草,詩意生活。古城揚州是全國文明城市,我們有責(zé)任、有義務(wù)弘揚文明禮儀新風(fēng)尚。為培養(yǎng)幼兒講文明懂禮貌的好習(xí)慣,把文明禮貌的種子播撒到每一個幼兒的心間。現(xiàn)我們向大家發(fā)起倡議,共同遵守“揚州文明有禮二十四條”,爭做文明有禮的揚州人!
文明用餐“四個規(guī)矩”
第一條:在家吃多少盛多少,不剩菜剩飯;在外吃多少點多少,吃不完打包
第二條:長者先動筷
第三條:夾菜用公筷
第四條:自己不酗酒,與人不鬧酒
清潔衛(wèi)生“四不落地”
第五條:煙頭不落地
第六條:垃圾不落地
第七條:吐痰不落地
第八條:大小便入池不落地
公共場所“四個注意”
第九條:不穿睡衣拖鞋上街第十條:打手機、交談不大聲喧嘩第十一條:不在公共場所吸煙
第十二條:購物乘車排隊不插隊
安全出行“四個提示”
第十三條:不闖紅燈
第十四條:開車不加塞搶行,禮讓斑馬線
第十五條:走路散步乘電梯靠右行
第十六條:過馬路不翻越護欄,不跨越綠化帶
愛我家園“四個不為”
第十七條:不占用公共樓道
第十八條:不在生命通道停車
第十九條:不亂拉亂曬
第二十條:無繩不遛狗,及時自清寵物糞便
熱情待客“四個做到”
第二十一條:
游客有問必應(yīng),停下腳步,說話和氣
第二十二條:
主動給外地車輛讓路讓車位
第二十三條:
買賣生意不欺生
第二十四條:
旅游窗口服務(wù)笑臉相迎,周到得體
享有一片美麗的藍天是我們共同的心愿,擁有一個溫馨的家園是我們永遠的期盼。讓我們用微笑去面對別人,去當(dāng)一位文明使者,做一名有禮市民。從自己做起,將文明禮儀之花開滿揚城的每一個角落!
2019成都世警會市民文明禮儀倡議書
廣大市民朋友們:
8月8日,第18屆世界警察與消防員運動會將在成都盛大開幕,這是世警會首次在亞洲城市舉辦。為保障成都世警會成功舉辦,切實推動成都賽事名城建設(shè),彰顯城市文明程度,傳揚城市美譽,提升成都在全球的國際識別度、美譽度,我們發(fā)出倡議:
一是相互禮讓,做文明出行參與者。
人人都是交通參與者,都應(yīng)自覺遵守道路交通法規(guī),踐行文明交通。機動車依法有序行駛,不搶行、不壓線,主動禮讓行人;非機動車不闖紅燈、不穿行,多理解多避讓;行人走人行道、斑馬線,拒做“低頭族”;乘坐公共交通工具應(yīng)在站臺或指定地點排隊等候車輛,車輛到達后排隊有序上下車。
二是厲行節(jié)約,做文明餐桌踐行者。
小餐桌,大文明,餐桌文明是社會文明的重要體現(xiàn),我們應(yīng)傳承中華民族傳統(tǒng)美德,尊重勞動、珍惜糧食、勤儉節(jié)約,共同打造溫馨、文明的就餐環(huán)境。人人做到合理消費不浪費,按需點餐,踐行“光盤行動”。公共場所就餐,應(yīng)自覺遵守公共道德規(guī)范,不大聲喧嘩,不吸煙,不亂吐痰,不亂扔垃圾。
三是恪守公德,做文明旅游傳播者。
美景供人欣賞,美德令人敬仰。每個市民都應(yīng)樹立文明出游意識,維護環(huán)境衛(wèi)生,遵守公共秩序,保護生態(tài)環(huán)境,保護文物古跡,愛惜公共設(shè)施,尊重他人權(quán)利,做文明的旅游者。旅游從業(yè)者應(yīng)遵守行業(yè)規(guī)范,恪守職業(yè)道德,誠信經(jīng)營,尊重游客權(quán)利,不“欺客”不“宰客”,切實提升服務(wù)質(zhì)量。
四是尊重他人,做文明觀賽倡導(dǎo)者。
賽事雖精彩,觀賽需文明,文明觀賽從文明出行開始,每個市民做到不違章行駛不亂停亂放,盡量乘坐公共交通工具到達賽場。有序入場,服從安排,不在人群擁擠的出入口逗留,不擅自進入警戒區(qū)域。文明助威,快樂觀賽,尊重裁判,理智對待比賽結(jié)果,不與他人發(fā)生沖突。比賽結(jié)束后自覺維護賽場公共衛(wèi)生,主動將礦泉水瓶、果皮果核等垃圾帶出場外。
市民朋友們,成都正在持續(xù)推動天府文化創(chuàng)新發(fā)展,深入推進核心價值引領(lǐng)、天府文化潤城、先進典型示范、市民友善優(yōu)雅“四大行動”,全面提升城市的文明程度和文化軟實力。讓我們攜起手來、同向同行,讓文明成為風(fēng)景,用文明贏得尊重,積極營造文明和諧的濃厚氛圍,展現(xiàn)友善優(yōu)雅的良好形象,為加快建設(shè)全面體現(xiàn)新發(fā)展理念的城市作出應(yīng)有貢獻。
成都市精神文明建設(shè)辦公室
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