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就業協議書樣本最新

日期:2022-05-27

這是就業協議書樣本最新,是優秀的協議書文章,供老師家長們參考學習。

就業協議書樣本最新

1、就業協議書樣本最新

甲方: (以下簡稱甲方)

乙方: (以下簡稱乙方)

依據國家、省關于引導、鼓勵高校畢業生參加就業見習和《__市人民政府辦公廳轉發關于做好促進高校畢業生就業工作的若干意見的通知》(×政辦綜[____]__號)的相關規定,本著平等自愿的原則,經甲乙雙方協商一致,簽訂本協議。

一、履行期限

本協議履行期限為 年。自 年 月 日起,至 年 月 日止。

二、甲方主要職責

(一)負責見習基地的管理和指導協調。

(二)負責收集見習畢業生信息,按照崗位需求向見習基地推薦見習畢業生。

(三)負責畢業生就業見習前的指導和培訓。

(四)按照見習人數和補貼標準,負責向財政部門申請專項補貼經費。

三、乙方主要職責

(一)負責制定見習方案,明確見習要求,指定培訓師資,為見習畢業生提供切合實際且有一定管理或技術含量的見習崗位。

(二)按照有關規定負責對見習畢業生進行思想教育、崗位培訓、專業知識傳授和上崗實踐等日常管理工作。

(三)負責對見習畢業生進行勞動安全衛生教育,并提供符合國家勞動安全衛生條件的勞動防護用品。

(四)負責與見習畢業生簽訂畢業生就業見習協議書,辦理人身意外傷害保險,不收取培訓、勞保、護具、服裝等任何費用。

(五)負責見習畢業生的日常考核和見習期滿考核,錄用或聘用見習期滿的見習畢業生。

四、其它約定事項

(一)

(二)

五、附則

(一)本協議一式兩份,甲乙雙方各保存一份,經雙方簽蓋章后生效。

(二)本協議未盡事宜,由甲乙雙方協商確定。

甲 方(蓋章) 乙 方(蓋章)

負責人: 負責人:

聯系電話: 聯系電話:

年 月 日 年 月 日

2、最新安裝協議書樣本

甲方:__(以下簡稱甲方)

乙方:__(以下簡稱乙方)

為貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,根據國家有關廣告發布安裝法規,加強期間的安全預防管理,落實廣告發布安全責任制,明確雙方的安全責任,確保項目施工操作人員的安全與健康,促進施工順利進行,特簽訂本協議。

一、甲乙雙方協商一致后,甲乙交接給乙方的廣告發布,甲方應提供廣告位、廣告位租金、廣告內容。

二、甲方定稿后,乙方按甲方需求的工作日完成發布安裝。

三、在協議時間內工程安裝完后,由甲方驗收合格后,甲方必須在一個月內一次性結清全部廣告發布費。

四、驗收后如有被人破壞或特大風等不可避免的自然災害將由甲方承擔。

五、乙方安裝廣告過程應遵守國家安全施工法,如出現一切安全事故與甲方無關,由乙方自己負責處理。

六、以上協議如有改動或不完善及未補充的,由甲乙雙方協商后更改。

七、本協議經雙方簽字蓋章后與本工程施工分包合同同時生效。

八、簽訂本合同之日起生效。有效期為20__年至20__年。

九、協議一式兩份,甲乙雙方各持一份。

甲方:__

____年__月__日

乙方:__

____年__月__日

3、最新安裝協議書樣本

甲方:哈爾濱大東集團股份有限公司

乙方:

為保證甲方承建“中國銀行大慶分行辦公樓外立面維修改造工程”有序實施,甲乙雙方本著安全第一、規范施工的精神,特簽訂本協議。

一、甲方委托乙方進行大慶中國銀行辦公樓鋁塑鋁窗安裝工作,乙方組織人員、機械進行作業,并就施工質量與安全對甲方負責。

二、甲方進行施工前準備工作,提供乙方合格的進場條件。乙方施工前對施工條件進行檢查,乙方開始施工即視為認可甲方的前期準備符合要求。

三、乙方在施工現場需嚴格遵守甲方《安全文明施工規定》,如違反將按規定進行處罰,罰金從合同款中扣除。

四、乙方作業時須服從甲方對施工時間與作業面的安排,尤其是涉及交叉作業時。

五、乙方需保證施工人員身體條件需符合作業性質,對所屬人員加強安全教育;作業時須經銀行辦公室人員同意,嚴禁私自進入辦公場所。

六、乙方施工時需統一著裝,佩戴安全防護用具,并保證施工人員能夠正確使用。

七、乙方人員需統一安排協同作業,對玻璃、金屬制品輕拿輕放,特種設備(射釘槍等)由專人管理使用,切實保證作業安全。

八、甲方有權對乙方施工中的違章作業現象視情況進行批評、整頓、停工、罰款、終止合同等處理。

九、乙方對本協議范圍內因違反上述規定造成的己方人身傷害與財產損失負責,賠償對甲方與他人造成的損失并負法律責任。

十、本協議具有法律效力,雙方蓋章簽字后生效。

甲方負責人: 乙方負責人:

年 月 日 年 月 日

4、和解協議書樣本最新

立協議人:____________建筑工程公司(下稱甲方)

____________百貨公司(下稱乙方)

____________建筑工程公司訴____________百貨公司建筑安裝工程合同糾紛一案,在______區人民法院主持下,雙方當事人調解結案,調解書已于_______年_______月_______日送達。調解協議規定乙方欠甲方建筑工程款83209. 26元,于_______年_______月_______日前一次付清。逾期不付按銀行貨款的有關規定承擔利息;雙方互不追究其他責任。現因乙方目前經濟方面有困難,提出分期付款。經甲、乙方反復協商,達成協議如下:

(一)甲方同意變更______區人民法院(_______)___法經字第190號民事調解書關于乙方欠甲方建筑工程款83209. 6元,于_______年_______月_______日前一次付清”的決定。

(二)乙方于_______年_______月_______日前,付款43209. 26元 ;于_______年_______月_______日付款40000元。

(三)甲、乙雙方均應信守協議。乙方如不履行協議,每期拖欠的款額,每拖欠一日按30%計算滯納金。

(四)本協議書一式三份。甲、乙方各執一份,交人民法院一份。

甲方:______建筑工程,a公司(公章) 乙方:______百貨公司(公章)

法定代表人:_________________(章) 法定代表人:__________(章)

_______年_______月________日

5、就業協議書樣本示例最新

畢業生:__________________

用人單位:________________

培養單位:________________

簽訂本就業協議應遵守的條款

第一條 本《就業協議書》適用于參加初次就業的普通高校(含研究生培養單位)畢業研究生、本專科畢業生;在中國境內登記注冊的各類企業、事業單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。

第二條 簽訂本就業協議應當遵守平等、自愿、誠實信用的原則。

第三條 畢業生與用人單位有權利了解對方的實際情況,被了解方應當如實介紹自己的情況,不得弄虛作假。

第四條 《就業協議書》如增加其他約定條款,約定條款內容不得違反國家法律和行政規章的有關規定,不得損害學校、用人單位和畢業生的聲譽及合法權益。

第五條 畢業生與用人單位對就業協議的成立,有其他約定的,須在就業協議書中注明。例如:用人單位進人需要經人事主管部門核準的,應當在協議書中約定,核準后就業協議成立。

第六條 本協議經畢業生和用人單位簽字或蓋章后生效,經學校鑒證登記后作為簽發報到的依據。

第七條 本協議一式四份,畢業后、用人單位、畢業后所在學院和學校各一份。

雙方協議的主要條款

用人單位 用人單位名稱:_________ 主管部門:______________

通訊地址:_____________ 郵政編碼:______________

聯系人及電話:_________ 單位性質:______________

檔案:_________________

接收單位 名稱:_________________ 郵政編碼:_____________

詳細地址:_____________

畢業生 姓名:_________________ 性別:__________________

民族:_________________ 出生年月:______________

學院:_________________ 專業:__________________

政治面貌:_____________ 學位類別:______________

學歷:_________________ 培養方式:______________

生源地:_______________ 婚姻狀況:______________

聯系方式:_____________

雙方經協商達成如下協議:

第一條 畢業生工作的地點:____________________

第二條 畢業生的工作崗位是:__________________

第三條 畢業生戶口遷入地地址:________________

用人單位每月支付的勞動報酬是:________________

畢業生到用人單位初次服務的期限是:____________

畢業生到用人單位報到后是否簽訂:__________合同。

本協議是否需要用人單位的上級主管部門核準后成立

雙方商定按下列步驟解決爭議:

一、對本協議產生糾紛和爭議的,協商解決。

二、協商不能達成一致意見,任何一方可向當地政府主管畢業生就業工作部門申請調解。

三、調解不能達成一致意見,可向人民法院提起訴訟。

一方違約向另一方承擔違約責任的方式_____________ 。約定支付違約金的,違約金額最高不超過20__元。違約方應征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協議。

其他約定:_________________________________________________

畢業生意見:___________ 用人單位意見:_______________

簽字:_________________ 簽字:_______________________

_______年_____月_____日 _________年_______月_______日

用人單位主管部門意見:_______

簽字、蓋章:_________________

_________年_______月_______日

6、就業協議書樣本示例最新

甲方:____職業技術學院成人教育學院

乙方:

丙方:____人才開發交流服務有限公司

根據有關法律法規及學校規章制度,為使學生在校期間順利完成學業,畢業后成功且愉快地走上工作崗位,甲乙丙三方經友好協商,達成一致意見,特簽訂本協議,以期共同遵守:

一、 甲方權利和義務

1、 負責乙方在教育部門的學籍申報和注冊、管理。負責制訂教學大綱,及基礎學歷部分的理論教學、,讓乙方學生能順利拿到國家承認學歷的成教大專畢業證,為有繼續深造本科學歷的學生,提供套讀自考本科的學習機會。

2、 管理乙方的日常學習生活,讓乙方順利完成學業的同時成長為德、智、體、技全面發展的綜合高素質人才。

3、 監督丙方按協議要求完成對乙方的技能培訓,以及提供實習實踐、工學結合、勤工儉學、對口就業,為乙方的就業提供監管保障。

二、 乙方權利和義務

1、 努力學習,嚴格遵守國家的法律法規、社會公德和學校的各項規章制度;

2、 刻苦鉆研,熟練掌握相關技能,達到企業和學校規定的標準;

3、 按時繳納該專業學費及其它費用;

4、 校內實訓及在企業實習時,應按企業要求及相關老師要求完成相應的作業及課題,并 服從其指揮及管理;對不服從管理及指揮造成學生突發安全事故的,其造成的后果由乙方承擔;對在企業實習期間自行出走不服從管理的學生,視為自動退學處理。

5、 自覺接受學校及企業對思想品德,學業成績及技術能力的考核評價,奮發向上,力爭優秀,順利完成學業。

三、 丙方權利和義務

1、負責學生的專業教學和技能培訓,并提供相應的學習資料和教學管理。

2、負責教授專業規定的課程,并保證讓學生在規定的時間內完成應必修的課程。

3、負責組織乙方參加丙方組織的教學實習實踐及工學結合、勤工儉學,負責乙方的住宿及安全;工學結合正常時段為一個學期(4個月),保證乙工學企業發放工資、生活補貼每月工1300-1800元人民幣.(船舶工程專業因校內實習實訓設備完善,不提供工學結合,視情況組織貧困學生參加暑期社會實踐,勤工儉學,一般2-3個月,每月工資1200元左右。)

4、負責為取得專業資格考試合格的畢業生分配工作。并承諾達到以下標準:①保證試用期綜合工資為1500—__元人民幣,試用期為3個月,正試期綜合工資為__—3500元人民幣;②保證學生對口行業就業,從事與該專業相關的工作,全部為技術性和管理類工作崗位;③保證學生的工作環境為低噪音、無幅射、無污染、無高危的工作環境,并有可能會在恒溫的企業廠房內工作;④保險及其它福利以廠方按《勞動法》制訂的法規為準;⑤丙方保證合格學生在課程完成后30天內就業上崗;⑥保證對合格畢業學生進行一年的就業跟蹤服務,保障學生能夠穩定就業且穩定發展。

5、就業時如學生沒有達到第4條規定的標準,嚴重違規違紀,被開除的學生除外,甲方負責退還學生全部技能培訓費用。

四、其它事項:學生在校期間有以下情節之一者,不享受第一條第4款約定:

1、 未取得學校畢業證書;

2、 在校期間考試作弊情節嚴重或三次以上者;

3、 違紀受到處分畢業時仍未解除;

4、 拒絕到推薦對口單位就業或不服從協調者;

5、 長期曠課達30節以上或病假半年以上者;

6、 由于學生健康原因,無法就業者;

7、 自行就業的學生,視同已經安置;

8、 學習期間不遵守校規校紀,嚴重影響其他學生上課者或被學校開除者。

五、 學生在校期間的學費按以下標準繳納:

1、 繳費方式:第一學年入學時一次性繳納該專業學費7500元人民幣( 含學歷+技能);第二年開學時應一次性繳納該專業學費7500元人民幣( 含學歷+技能);第三學年開學時一次性繳納該專業學費7500元人民幣(含學歷+技能)。

2、 以上學費標準均包括學歷費用和技能培養費用,其中學歷費用由甲方收取,培訓費用由丙方收取,包括專業課考試費、專業課教材費、就業費等費用.實習期間往返交通費用除外。

3、 以上學費僅為學歷學費和特色技能培訓學費,不包含學校按規定收取的住宿費(800-1200元/年)、書本費500元/年及其他費用(如體檢費、軍訓費、保險費、職業資格技能鑒定費、計算機考級費、英語考級費等),這些費用均參照____職業技術學院統招生標準、按學校規定及國家認可的標準收取。

4、 開學一個月內要求退班或轉班的學生,退還收取本學費的70%。

5、 開學一個月以上,一個學期內(含寒暑假期)要求退班或轉班的學生,退還收取本學年學費的40%。

6、 超過一個學期要求退班或轉班的學生,不予退費。

7、 因違紀勒令退學或被學校開除的學生所交培訓費不予退費。

六、 此協議雙方應共同遵守不得違反,因政策和不可抗力等原因不能履行除外。

七、 該協議一式三份,甲、乙、丙方各執一份,此協議自三方簽字之日起生效。

甲方:____職業技術學院成人教育學院 乙方簽字:

(蓋章) 代表簽字: 家長簽字:

丙方:__x人才開發交流服務有限公司

(蓋章) 代表簽字: 簽字日期:20 年 月 日

7、實習協議書樣本最新

甲方:__x職業學院計算機系 (以下簡稱甲方)

乙方:學生 身份證號碼: (以下簡稱乙方)

為了確保實習的順利進行,增強學生的安全意識,圓滿完成實習任務,經雙方協議如下:

一、甲方責任

1、甲方在參加實習前,對乙方進行交通安全、生產安全等教育。

2、甲方在實習期間不定期派老師了解學生實習情況,與實習單位進行協調溝通,進一步對學生進行安全教育。

二、乙方責任

1、乙方應認真履行實習期間的各項安全要求,嚴格遵守學校和用人單位的各種規章制度、安全操作規程,一切在師傅指導之下工作,嚴禁盲目擅動,嚴禁違規操作,確保安全。

2、乙方嚴禁在工作的時間內外出游玩,要嚴格遵守勞動紀律,確保自身安全,以防意外事故發生;嚴禁一切危險、違法活動;嚴禁進網吧、歌廳等與學生身份不符的場所,謹慎交友,注意自身防范。

3、乙方應與實習單位協商在實習期間簽訂用工合同,否則因未簽訂合同產生相關用工糾紛,甲方無需承擔任何經濟和法律責任。

三、違約責任

1、乙方屬自主選擇實習單位,如出現意外安全事故的由乙方自己負責處理。

2、如果乙方(學生)因違反本協議以及學校、用人單位的其它一切安全制度、安全條例、操作規程,由自身原因而引起的人身傷亡事故,由乙方自己承擔全部責任。

3、乙方(學生)實習期間,確需中途離開單位或終止工作,必須提出書面申請、征得系部同意批準,并跟實習單位辦理有關手續后方可離開。否則,由此引發的一切安全責任,由乙方承擔。

四、其它約定

1、學生實習期指:__年3月1日——__年6月1日

2、學生應在“外出實習安全協議”發出之日起,10日內將協議由本人簽字,家長簽字,用書信形式將將簽字原件發給本班班任處。

3、以上未盡事宜,視情雙方協商處理。

本協議一式兩份,系部和學生各留一份,雙方簽字后生效。

__x職業學院計算機系(蓋章)

學生簽字: 本人電話: 年 月

家長簽字: 家長電話: 年 月

二〇一一年二月二十六日

8、就業協議書樣本最新

學校名稱:編號:

學生姓名:

用人單位名稱 單位隸屬 聯系人 聯系電話 e-mail 通訊地址 郵政編碼 單位性質 □國家機關[公務員]□國家、地方基層項目□部隊

□高等學校□其他教學單位□醫療衛生單位□其他事業單位

□國有企業□外資企業□民營企業□其他企業 檔案接收 1.單位接收【】2.單位不負責接收【】 檔案接收單位名稱 郵政編碼 檔案轉寄詳細地址 _別提醒:請畢業生務必在畢業后3個月內通過學校就業網查詢檔案去向及接收單位是否收到。 戶口遷移 1.單位接收【】2.單位不負責接收【】 戶口遷入

地址 乙

方 姓名 性別 出生日期 年月 政治

面貌 學號 院系 學歷 專業名稱 學制 家庭地址 郵政編碼 本人聯系

電話 e-mail 學校通訊地址 郵政編碼 學校聯系部門 學生工作處 聯系人 聯系電話 甲乙雙方按照國家畢業生就業政策及相關規定,遵守誠實、信用的原則,在平等自愿、協商一致的基礎上,達成如下協議:

第一條甲方已如實向乙方介紹本單位情況,以及乙方工作崗位情況,并通過對乙方的了解、考核,同意接收乙方到本單位工作;乙方已如實向甲方介紹自己的情況,并通過對甲方的了解,愿意到甲方就業并在規定或約定期限內報到。如遇特殊情況不能按時報到,需征得用人單位的同意。

第二條無用人自主權的甲方應負責辦理上級主管部門和相應人事部門備案、登記、簽章等手續。本協議簽訂后,甲方不得以未能取得相應主管部門和人事部門同意為由拒絕接收乙方到單位就業,否則應承擔相應違約責任。

第三條乙方因升學(留學)、考取公務員,或參加(選調生、大學生志愿服務西部計劃、“三支一扶”、農村特崗教師計劃、入伍等)國家及地方政府項目就業等無法履行本協議的,甲乙雙方達成以下處理辦法(在選擇欄內打“√”):

1.本協議自動解除();2.需取得甲方書面同意后方可解除本協議()。

第四條學校應在乙方畢業前安排常規體檢,不合格者不派遣,本協議自行解除。如甲方對乙方身體條件有特殊要求,原則上應在簽訂協議前進行單獨體檢,否則,以學校體檢為準。

第五條乙方有下列情況之一的,甲方可解除協議,不承擔違約責任:

1.報到時未取得畢業資格;2.經體檢未達到國家規定的行業從業人員健康標準的;3.提供的自薦材料內容存在弄虛作假行為。

甲方有下列情況之一的,乙方可解除協議,不承擔違約責任:

1.經當地縣級以上勞動、衛生部門確認其勞動安全、衛生條件惡劣,嚴重危害人身安全與健康的;2.不履行本協議,侵犯乙方合法權益的;3.所介紹的本單位情況嚴重失實;

第六條本協議經甲乙雙方簽字蓋章后生效。雙方簽訂就業協議書后,用人單位即可留存一份并報主管(或)人事部門。另兩份原則上應在15個工作日內返回乙方所在學生工作辦公室(學生科)簽章后,送學校就業主管部門登記簽章。

第七條甲乙雙方須全面履行協議。一方提出違約,須征得另一方的書面同意,并承擔相應違約責任。雙方約定違約金額為人民幣元(大寫:元)。

第八條乙方向甲方提出解除協議的申請后,甲方如果同意乙方的申請,則應向學校就業管理部門出具同意解除本協議的書面證明。

第九條乙方到甲方報到后,本協議自行終止。雙方應按有關法律法規規定,及時訂立勞動合同(聘用合同)并辦理有關手續。

第十條甲乙雙方因履行本協議發生爭議,由甲乙雙方協商解決,或提請備案、登記部門協調解決,也可直接提出訴訟。

第十一條本協議書一式三份,甲方、乙方、學校各一份,具有同等法律效力。本協議需在編號處填寫乙方學號并加蓋學校就業指導中心公章(鮮章)方可生效,復印件無效。

甲乙雙方補充條款(有無用人自主權說明及其它約定事項):

乙方(畢業生)意見:

畢業生簽名:年月日 甲方意見 甲方上級主管部門意見(由甲方負責辦理) 地、市、州或區縣主管就業的人事部門意見(由甲方負責辦理)

負責人:

(單位公章)

年月日

9、如何寫就業協議書就業協議書怎么寫

甲、乙、丙方長期舉辦it軟件人才專業實訓,致力于全球化的軟件工程和技術服務提供商,并從事公司內部的新員工培訓、大學生實習和就業實訓工作。

丁方: 在了解甲、乙、丙方的教育實訓及服務體系的基礎上,根據自身實際情況參加甲方的學歷+技能教育實訓班,并參加甲、丙方為之安排的就業崗位。

簽約各方在平等自愿的基礎上,經過友好協商,并根據誠實守信的原則,就甲方為乙方提供就業實訓和就業安置事宜,簽署《實訓人員就業協議書》(以下簡稱“本協議”)。

一、定義:

就業成功:乙方在本協議規定的就業推薦期內在包括中興軟件技術在內的任何企業就業(含試用期)。

二、時間、地點

1、學習時間: 年 月至 年 月

2、學習地點:聊城大學校本部。

每門課程結束后,均要進行有關考核。甲、乙、丙方有權根據實際教學情況適當提前或延期。

實訓期間,甲方保留根據軟件市場及技術發展變化,對實訓課程結構、課時數量做出相應小幅調整的權利。

三、甲方職責

1、提供3g項目實訓專用內部教材以及相應課程大綱、課件、項目案例等教學資料,負責對正常的教學、實訓活動進行科學的監督和指導。

2、在實訓期間監督丁方的實訓情況,如發現丁方有違紀違規行為,將按照有關規章制度進行處理,情節嚴重者勒令退出實訓。

3、3333、3g特色專業課程考試全部通過的學員,由甲方負責發給學員《中興軟件技術軟件工程師》認證證書,每門課程學生可以有一次免費補考的機會。

四、乙方職責:

1、應執行甲方對于3g特色專業項目統一的宣傳口徑、項目制度和標準,上述

2、為丁方提供基礎課程教材、基礎課程授課、基礎課程教學管理及日常學生管理。

3、負責為丁方提供與統招生同等教學條件,包括但不限于開放教室、圖書館、體育、餐飲洗浴設施等。

4、全部基礎課程考試合格的學員由甲方負責發給學員與專業相對應的國民教育系列的本科學歷證書或可在校園官方網站查詢的結業證書。

五、丙方職責:

1、為丁方提供的3g特色課程師資力量需經過甲方認證,并按照甲方的教學大綱安排實訓課程。

2、丁方實訓期間或實訓期滿,在丁方沒有違反甲、乙、丙方的各項實訓管理制度的前提下,丙方對全部考核合格人員提供it相關類工作就業安置,其中部分合格人員就業安置由甲方負責。就業于中興軟件技術的學員,薪資按中興軟件技術正式員工相應標準執行。就業于甲方或丙方就業合作伙伴單位的學員,薪資參照對方企業標準執行。

專業大多在機房授課,為學員配備計算機機房;以保證教學質量。

3、甲、丙方直接或通過合作單位通知學員面試,通知方式包括:電話、短信、郵件、口頭告知,甲、丙方有權要求丁方確認參加面試。

4、為滿足丁方高質量、高速度的就業需求,本協議所規定就業推薦期為實訓開始后,直至實訓結束考評合格后三個月內。

5、首次就業成功后一個月內,丁方出現因技術能力原因被辭退,甲、丙方可為丁方再增加一次推薦機會。丁方如自動離職或因違反用人單位勞動紀律及其他非技術原因被開除,甲、丙方不再負責就業安置。

六、丁方職責:

1、丁方必須自覺接受甲、乙、丙方的教育和管理,端正學習態度,遵守甲、乙、丙方制定的相關規定和實訓紀律。2、丁方在完成全部實訓內容后參加甲方組織的統一考核,考核合格可獲得《中興軟件技術軟件工程師》認證證書。

3、丁方未能通過最終考核可申請免費重讀,申請免費重讀的條件是:

①、出勤率達到95%;

②、實訓期間態度端正,認真參加技能實訓,按質按量完成實訓任務;

③、實訓期間遵守甲、乙、丙方各項規章制度,無嚴重違紀現象。

④、丁方應在最終考核結果公布后三日內向丙方提交書面的重讀申請,經丙方上報甲方批準后予以安排,具體延期時間由丙方負責實施。

4、丁方拒不服從管理,嚴重破壞實訓秩序,或有其他嚴重情況的,甲、乙、丙方有權開除其實訓資格并注銷其實訓檔案。

5、丁方在實訓期間因個人原因損壞實訓設備的必須照價賠償。

6、遵守甲、乙、丙方的各項管理制度。

7、丁方必須遵守用人單位的招聘錄用人事制度和流程。

8、丁方的學歷、學位、身份證等個人證明材料必須真實可信。

9、丁方自行承擔在用人單位(即就業合作伙伴單位)筆試、面試過程中所產生的簡歷制作費、交通費、服裝費等必要開支及往返途中的人身安全責任。

七、其他約定

1、實訓期間,自第三天實訓開始前,允許丁方向丙方申請無條件全額退費,自第三天實訓開始,不再退還實訓費用。

2、學員實訓期間須參加結業考試,兩次考試均有一次免費補考的機會,如果一次補考仍沒通過,則后續補考需另行收費。考試費300元/次,此費用由乙方收取。

八、協議失效:

1、丁方不能遵守甲方、乙、丙方的各項管理制度被開除實訓資格者,或違反國家法律受到行政拘留及刑事處分,則本協議失效。

2、丁方拒絕甲方或丙方推薦的工作單位或工作崗位時,本協議書失效。

3、丁方有權選擇自主就業或深造,自丁方選擇自主就業或深造時起本協議失效。

4、丁方不遵守用人單位的招聘錄用制度和流程,本協議失效。

5、丁方被用人單位確定錄用而不在規定時間報到者,本協議失效。

6、丁方的學歷、專業、身份證等個人證明材料等弄虛作假,本協議失效。

7、丁方實訓結束時尚未取得國民教育系列專科或本科畢業文憑,本協議失效。

九、不可抗力

如果由于任何自然災害,不可抗力因素等原因,或其他不受雙方控制的原因的出現,致使本協議終止履行或無法繼續履行的,本協議自動解除。

十、法律適用及爭議的解決

本協議的形成、效力、解釋、簽署、修改及終止均受中國法律管轄,一旦其中兩方就本合同發生爭執,雙方應本著友好的態度協商解決;若協商無法解決,則將案件提交丙方注冊地仲裁委員會仲裁,仲裁裁定是終局的,對雙方均有約束力。

十一、附則

本合同一式四份,甲、乙、丙、丁各持一份,自簽訂之日起生效,至履行完畢失效。甲、乙、丙、丁共同遵守以上協議條款,未盡事宜依據法律規定處理或由各方另行協商解決。

甲方

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乙方

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丙方

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丁方

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