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學前教師年終工作總結7篇

日期:2022-05-10來源:幼兒園學習網

這是學前教師年終工作總結7篇,是優秀的幼兒園總結文章,供老師家長們參考學習。

學前教師年終工作總結7篇

1、學前教師年終工作總結

  總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以提升我們發現問題的能力,讓我們來為自己寫一份總結吧。總結怎么寫才不會流于形式呢?以下是小編精心整理的學前教師年終工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

  一學期工作即將接近尾聲,我感謝各位領導和學校教師一直的關心與信任。一年來,在平凡的工作崗位上默默地耕耘,將愛崗敬業、無私奉獻全心全意為人民服務的思想溶入自己的實踐工作中。回首自己所走過的工作歷程,有所失、也有所得。現將一年來的思想、學習、工作等方面做個簡單的總結。

  一、加強學習,樹立形象

  教師是人類靈魂的工程師,教師的政治思想覺悟會直接影響到孩子的行為。因此,我在思想上高定位,本著求實好學的精神積極參加各項政治學習活動,做到人到思想到,體會其精神實質,并認真做記錄,貫徹到實際工作之中。并嚴格要求自己,樹立良好的教師形象。

  在我心中一直認為:一名優秀的幼兒教師只要做到德良、志堅、風正、紀嚴、儀端、學勤、心慈、言美才能樹立良好的師表形象。在平時工作中,我從點滴小事中力爭做到:既要以身作則,又要視聽言行,既要一絲不茍、又要持之以恒,凡是要求孩子做到的,自己首先必須要做到,哪怕是些在再瑣碎再微小的事也要言于律己、身正為范。因此我深深的知道,教師良好的道德修養和博學卓識對孩子來說是耀眼的旗幟,是力量的源泉。學前班小班的孩子比剛來時進步了,生活習慣和學習常規好多了,同伴之間和和睦睦,孩子們都像兄弟姐妹!

  二、鉆研業務,悉心育人作為一名教師不僅要管理好班級,有一顆愛孩子的心,還要有扎扎實實的業務水平和能力。為了提高自身素質,在工作之余,我經常翻閱一些有關幼教方面的書籍,看到好的信息及時摘錄下來,不斷為自己充電。同時向有經驗的老教師請教,干中學、學中干,不斷積累經驗,使自己在授課水平上有所提高。我能認真履行教師職責、奉獻愛心,用身教去影響幼兒、教育幼兒,在工作中具備高度的責任感,對幼兒有愛心,細心和耐心。因材施教,使每個幼兒在原有水平上都有一定的發展,課余時間也認真的參加繼續教育學習。

  三、用心工作,不斷進取

  一年來我踏踏實實,努力工作。為學前班孩子創造很多學習機會,讓孩子積極參加課外集體活動,豐富農村孩子的生活和經驗。我班的楊雨萌和王唱在期末考試中取得好成績。在教學中聽取學校老師的指導,碰到不懂的問題我會向學校有經驗的老師請教。不斷積累經驗,尋求更適合農村的幼教道路!

  四、認識不足,努力進步

  “人無完人,金無足赤”,我意識到自己還有多缺點:有時不能嚴格要求自己,思想上松懈就會影響工作,性格急躁;以后要克服自身的弱點,爭取更大的進步。

  這一年雖有進步了,但也有些迷茫。農村的`幼教工作還剛剛開始,這條路還很長。家長似乎沒有正確認識學前教育,而是錯誤的認為要提早學習小學內容。難題一直會有,我們需要一直努力!有播種就會有收獲,有付出就會有回報。一年的教與學使我和孩子們之間產生了濃厚的感情,也使我的教學工作初漸成效。但我深知這些成績的取得和領導及所有幫過我的教師分不開的。一分辛勞、一分成果。追求永無止境,在今后的工作中我會繼續努力,盡職盡則。把自己全部的愛奉獻給孩子,為七小幼教的明天獻出自己的一份力量。

2、學前教育年終工作總結

  壽光市孫集街道現有幼兒園14處,在園幼兒1300余名,3-6周歲幼兒入園率達98%以上,學前一年幼兒入園率保持在100%。

  為改善全街道幼兒園的辦園條件,努力提高幼兒園標準化建設水平,不斷提高保教質量,20XX年初街道教辦成立了學前教育領導小組,加強對學前教育工作的組織領導,對幼兒園的設立、投入、管理等問題做出了明確的規定。

  一、科學規劃,合理調整全街道幼兒園的布局。

  全街道堅持“統籌規劃、科學布局、方便群眾、擴大規模”的原則,合理制定村辦園布局調整規劃方案,大力實施村辦園布局調整。形成了以邊線、大李、營子、石門、樂義、孫集、岳寺、達字劉、胡營、馬疃、西屯、一甲、銀杏13處學區為輻射的幼兒園布局。

  二、加大投入,加強村辦園硬件設施配備

  在統籌管好、用好幼兒園經費的同時,街道教辦審時度勢,注重改善幼兒園的辦園條件,加強幼兒園內部設施配備。20XX年春先期投入30多萬元統一為村辦園美化了室內外墻壁、鋪了地板磚、吊了天棚,配備了電視機、EVD30余套,幼兒圖書2000余冊,大型玩具10多件,玩具櫥20多個,睡床200多張,取暖乘涼設備20多套,飲水機20多個,桌椅、枕頭、枕巾、被褥、席子等教學和生活用品各700余套。另外為解決家長送孩子上學難的問題,后期又相繼投入24萬元購進兩部新校車。目前,全街道所有幼兒園保教設施配備齊全,基本實現了活動室、寢室、辦公室“三室配套”,為全街道學齡前幼兒創造了良好的學習生活環境。

  三、合班并園,著力改造就餐園

  為緩解全街道學前教育匱乏的局面,街道教育管理辦公室科學規劃、合理調整,充分利用合班后的小學閑置房發展幼兒園,不斷改善辦園條件。20XX年暑假先后投資20余萬元將岳寺、馬疃兩處幼兒園改造成就餐園。在整個改造過程中高標準、嚴要求,廚房全部為整體廚房,并同時配備了消毒柜、冰箱等廚房用設施,改造之后的幼兒園伙房、休息室、活動室俱全,各種保育設施配備齊全,滿足了孩子在園的需求,極大的解決了家長的后顧之憂。

  四、多措并舉抓幼兒園安全,防患于未然

  針對前段時間全國發生的多起校園安全事件,同時為加強幼兒的安全,街道召開了全園安全工作會議,就如何做好幼兒園安全管理和預防工

  作進行全面部署。一是建立健全各項安全工作制度,制定突發事件應急預案。二是嚴格教師值班制度,幼兒入園、離園有值班教師、領導帶班和本班教師接送到大門口交到家長手中。三是警園聯合,加強對幼兒離園期間的巡視、保衛工作,并對幼兒園周邊環境進行摸排清查,對查出的安全隱患立即采取措施,確保平安。四是配備了警用器械,安裝了監控錄像,并利用安全課加強對幼兒的安全教育。

  五、加強門衛安保工作

  大門上鎖,嚴防不法人員進入幼兒園。六是規范接送幼兒家長的停放車輛,車輛一律停放在幼兒園規定的橫線外,確保幼兒出入安全。

  六、重視提高教師地位和工資待遇,穩定教師隊伍。

  為切實提高幼兒教師的工資待遇問題,穩定教師隊伍,街道通過召開幼兒教師座談會和走訪調查的形式合理制定工資方案,形成了幼兒教師工資由“基本工資+工作量工資+教齡津貼+績效工資”的工資結構,并提高了原來的基本工資基數,保障幼兒教師工資按時足額發放,真正將教師的工資待遇落到實處。

  今后的工作中,我們孫集街道將繼續認真貫徹落實上級關于學前教育改革與發展的政策、法規,進一步加強科學管理,不斷提高保教質量,促進街道學前教育健康、穩定、持續發展。


3、學前教師年終工作總結

  總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以提升我們發現問題的能力,讓我們來為自己寫一份總結吧。總結怎么寫才不會流于形式呢?以下是小編精心整理的學前教師年終工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

  一學期工作即將接近尾聲,我感謝各位領導和學校教師一直的關心與信任。一年來,在平凡的工作崗位上默默地耕耘,將愛崗敬業、無私奉獻全心全意為人民服務的思想溶入自己的實踐工作中。回首自己所走過的工作歷程,有所失、也有所得。現將一年來的思想、學習、工作等方面做個簡單的總結。

  一、加強學習,樹立形象

  教師是人類靈魂的工程師,教師的政治思想覺悟會直接影響到孩子的行為。因此,我在思想上高定位,本著求實好學的精神積極參加各項政治學習活動,做到人到思想到,體會其精神實質,并認真做記錄,貫徹到實際工作之中。并嚴格要求自己,樹立良好的教師形象。

  在我心中一直認為:一名優秀的幼兒教師只要做到德良、志堅、風正、紀嚴、儀端、學勤、心慈、言美才能樹立良好的師表形象。在平時工作中,我從點滴小事中力爭做到:既要以身作則,又要視聽言行,既要一絲不茍、又要持之以恒,凡是要求孩子做到的,自己首先必須要做到,哪怕是些在再瑣碎再微小的事也要言于律己、身正為范。因此我深深的知道,教師良好的道德修養和博學卓識對孩子來說是耀眼的旗幟,是力量的源泉。學前班小班的孩子比剛來時進步了,生活習慣和學習常規好多了,同伴之間和和睦睦,孩子們都像兄弟姐妹!

  二、鉆研業務,悉心育人作為一名教師不僅要管理好班級,有一顆愛孩子的心,還要有扎扎實實的業務水平和能力。為了提高自身素質,在工作之余,我經常翻閱一些有關幼教方面的書籍,看到好的信息及時摘錄下來,不斷為自己充電。同時向有經驗的老教師請教,干中學、學中干,不斷積累經驗,使自己在授課水平上有所提高。我能認真履行教師職責、奉獻愛心,用身教去影響幼兒、教育幼兒,在工作中具備高度的責任感,對幼兒有愛心,細心和耐心。因材施教,使每個幼兒在原有水平上都有一定的發展,課余時間也認真的參加繼續教育學習。

  三、用心工作,不斷進取

  一年來我踏踏實實,努力工作。為學前班孩子創造很多學習機會,讓孩子積極參加課外集體活動,豐富農村孩子的生活和經驗。我班的楊雨萌和王唱在期末考試中取得好成績。在教學中聽取學校老師的指導,碰到不懂的問題我會向學校有經驗的老師請教。不斷積累經驗,尋求更適合農村的幼教道路!

  四、認識不足,努力進步

  “人無完人,金無足赤”,我意識到自己還有多缺點:有時不能嚴格要求自己,思想上松懈就會影響工作,性格急躁;以后要克服自身的弱點,爭取更大的進步。

  這一年雖有進步了,但也有些迷茫。農村的`幼教工作還剛剛開始,這條路還很長。家長似乎沒有正確認識學前教育,而是錯誤的認為要提早學習小學內容。難題一直會有,我們需要一直努力!有播種就會有收獲,有付出就會有回報。一年的教與學使我和孩子們之間產生了濃厚的感情,也使我的教學工作初漸成效。但我深知這些成績的取得和領導及所有幫過我的教師分不開的。一分辛勞、一分成果。追求永無止境,在今后的工作中我會繼續努力,盡職盡則。把自己全部的愛奉獻給孩子,為七小幼教的明天獻出自己的一份力量。

4、學前教育年終工作總結

  一年來,在局領導的正確領導下,在基教股全體人員的共同努力下,我市學前教育工作堅持均衡發展、科學發展,在硬件設施、隊伍建設、保教質量等方面取得了一定成效,現將具體情況總結如下

  1、加大投入,努力改善辦園條件。

  為了進一步改善辦園條件,我們早行動、早謀劃,2月份規劃上報了20XX年幼兒園改擴建項目,3月份與項目鄉鎮簽訂了項目建設責任書,為工程的順利實施贏得了時間保證,4月份以后,投資近200萬元,設及3個村級幼兒園的改擴建工程相繼開工建設,截至目前,全部完工。

  今年暑期,我們委托長治磐天和信工程項目管理有限公司,為我市11所幼兒園集中采購了玩教具及生活設施設備。包括幼兒生活和學習所需的百余種物品,件數高達數千件,使用資金84萬。至此,我市學前教育園舍條件得到明顯改善,辦園環境得到極大優化,基本滿足了全市適齡兒童的入園需求。

  2、多措并舉,全方位培訓幼教師資。

  一是依托教師進修校開設的學前教育專業,提升教師學歷,截至目前,有30余名教師正在在讀學習;

  二是依托繼續教育、國培計劃提高教師專業素養,今年,我市在編幼兒教師全部參加了繼續教育培訓學習、國培計劃學習,受訓率和合格率均為100%。

  三是選派園長、骨干教師、保育員外出參加各級各類觀摩學習,全年累計達到了300人次;

  四是聘請省市專家到我市指導學前教育工作,提高教師的實踐能力。今年8月,我們聘請山西省幼教專家趙愛云到我市,針對幼兒園環境如何創設和區域活動如何開展進行了實地講解、指導和示范。

  至此,我市學前教育師資隊伍的理論水平、專業素養和實踐能力得到了明顯提升,為學前教育保教質量的穩步提高提供了保障。

  3、大力宣傳,全面拓展家園共育。

  針對廣大農村家長育兒觀念淡薄、貧乏的現狀,今年五月,我們組織了全市性學前教育宣傳月活動。同時開展了家長開放日活動,全市范圍內的各級各類幼兒園都要對社會及家長開放。

  一是邀請家長到幼兒園參加親子活動,增進親子情感,促進親子關系的健康發展;

  二是傾聽講座,掌握正確的育兒觀念和方法,促進孩子的和諧發展;

  三是參與幼兒園日常事物的決策和管理,建立主人翁意識,激發家園共育的積極態度等。總之,家長開放日活動架起了學校、家長、孩子之間溝通的橋梁,增進了相互之間友誼情感,孩子在收獲快樂的同時獲得了長足發展。

  4、圍繞宗旨,努力提升保教質量。

  一是積極開展學前教育教科研工作。各園根據實際開展園本教研,開發了一些極具特色的園本課程。如機關幼兒園的“幼兒折紙活動有效性研究”,被省幼教中心納入省級十二五科研課題,今年通過了中期驗收;北村幼兒園的幼兒剪紙、天脊幼兒園的奧爾夫音樂課程等等,通過教科研活動的開展,教師專業素質得到提升,教育理念和行為更加符合《3-6歲兒童學習與發展指南》精神,教育活動更加注重培養兒童的動手實踐能力,更加注重培養兒童的好奇心與探究欲望,促進了兒童的健康發展。

  二是開展豐富多彩的活動,引領素質教育方向。我們組織開展了教師“保教能手”賽獎活動,校園文化藝術節、學前教育宣傳月,親子運動會等活動,充分展示了幼兒和教師風采,激發了教師的工作熱情,促進了保教質量的提高。

  5.加強管理,規范學前教育辦學行為

  一是幼兒園類別復評。6月20日-7月2日,物價、衛生、教育組成的聯合評估組對全市82所幼兒園從教育教學,衛生保健,隊伍建設,設施設備五方面進行了詳細的點評和正確的引導,對工作成績突出的幼兒園進行了進類認定,對存在隱患的幼兒園進行了限期整改。

  二是清理整頓非法辦園。今年暑期,由市政府牽頭,聯合公安、消防、衛生等相關部門組成聯合執法組,對全市非法學前教育機構進行了清理整頓,對基本符合辦園條件的14所幼兒園發放了辦園許可證。

  三是調整物價局提高幼兒園收費標準。隨著社會經濟的發展,原收費標準(05標準)已不能滿足幼兒園的生存與發展需要,且嚴重制約著幼兒園保教質量的進一步提高。

  為此,我們根據《山西省幼兒園收費管理暫行辦法》(晉價費字【20XX】65號)和《關于制定幼兒園收費標準及有關事項的通知》(晉價費字【20XX】250號)精神,結合我市實際,制定出臺了《潞城市教育局關于規范我市幼兒園收費管理的通知》,同時在廣泛調研的基礎上,協調物價局并報請市政府同意,對原有收費標準進行了相應調整。

  存在問題:

  一是辦園條件有待進一步改善。

  二是教師素質有待進一步提高。

  三經費投入需進一步保障。

5、學前教育年終工作總結

  壽光市孫集街道現有幼兒園14處,在園幼兒1300余名,3-6周歲幼兒入園率達98%以上,學前一年幼兒入園率保持在100%。

  為改善全街道幼兒園的辦園條件,努力提高幼兒園標準化建設水平,不斷提高保教質量,20xx年初街道教辦成立了學前教育領導小組,加強對學前教育工作的組織領導,對幼兒園的設立、投入、管理等問題做出了明確的規定。

  一、科學規劃,合理調整全街道幼兒園的布局。

  全街道堅持“統籌規劃、科學布局、方便群眾、擴大規模”的原則,合理制定村辦園布局調整規劃方案,大力實施村辦園布局調整。形成了以邊線、大李、營子、石門、樂義、孫集、岳寺、達字劉、胡營、馬疃、西屯、一甲、銀杏13處學區為輻射的幼兒園布局。

  二、加大投入,加強村辦園硬件設施配備

  在統籌管好、用好幼兒園經費的同時,街道教辦審時度勢,注重改善幼兒園的辦園條件,加強幼兒園內部設施配備。20xx年春先期投入30多萬元統一為村辦園美化了室內外墻壁、鋪了地板磚、吊了天棚,配備了電視機、EVD30余套,幼兒圖書2000余冊,大型玩具10多件,玩具櫥20多個,睡床200多張,取暖乘涼設備20多套,飲水機20多個,桌椅、枕頭、枕巾、被褥、席子等教學和生活用品各700余套。另外為解決家長送孩子上學難的問題,后期又相繼投入24萬元購進兩部新校車。目前,全街道所有幼兒園保教設施配備齊全,基本實現了活動室、寢室、辦公室“三室配套”,為全街道學齡前幼兒創造了良好的學習生活環境。

  三、合班并園,著力改造就餐園

  為緩解全街道學前教育匱乏的局面,街道教育管理辦公室科學規劃、合理調整,充分利用合班后的小學閑置房發展幼兒園,不斷改善辦園條件。20xx年暑假先后投資20余萬元將岳寺、馬疃兩處幼兒園改造成就餐園。在整個改造過程中高標準、嚴要求,廚房全部為整體廚房,并同時配備了消毒柜、冰箱等廚房用設施,改造之后的幼兒園伙房、休息室、活動室俱全,各種保育設施配備齊全,滿足了孩子在園的需求,極大的解決了家長的后顧之憂。

  四、多措并舉抓幼兒園安全,防患于未然

  針對前段時間全國發生的多起校園安全事件,同時為加強幼兒的安全,街道召開了全園安全工作會議,就如何做好幼兒園安全管理和預防工作進行全面部署。一是建立健全各項安全工作制度,制定突發事件應急預案。二是嚴格教師值班制度,幼兒入園、離園有值班教師、領導帶班和本班教師接送到大門口交到家長手中。三是警園聯合,加強對幼兒離園期間的巡視、保衛工作,并對幼兒園周邊環境進行摸排清查,對查出的安全隱患立即采取措施,確保平安。四是配備了警用器械,安裝了監控錄像,并利用安全課加強對幼兒的安全教育。

  五、加強門衛安保工作

  大門上鎖,嚴防不法人員進入幼兒園。六是規范接送幼兒家長的停放車輛,車輛一律停放在幼兒園規定的橫線外,確保幼兒出入安全。

  六、重視提高教師地位和工資待遇,穩定教師隊伍。

  為切實提高幼兒教師的工資待遇問題,穩定教師隊伍,街道通過召開幼兒教師座談會和走訪調查的形式合理制定工資方案,形成了幼兒教師工資由“基本工資+工作量工資+教齡津貼+績效工資”的工資結構,并提高了原來的基本工資基數,保障幼兒教師工資按時足額發放,真正將教師的工資待遇落到實處。

  今后的工作中,我們孫集街道將繼續認真貫徹落實上級關于學前教育改革與發展的政策、法規,進一步加強科學管理,不斷提高保教質量,促進街道學前教育健康、穩定、持續發展。

6、學前教育年終工作總結

  壽光市孫集街道現有幼兒園14處,在園幼兒1300余名,3-6周歲幼兒入園率達98%以上,學前一年幼兒入園率保持在100%。

  為改善全街道幼兒園的辦園條件,努力提高幼兒園標準化建設水平,不斷提高保教質量,20xx年初街道教辦成立了學前教育領導小組,加強對學前教育工作的組織領導,對幼兒園的設立、投入、管理等問題做出了明確的規定。

  一、科學規劃,合理調整全街道幼兒園的布局。

  全街道堅持“統籌規劃、科學布局、方便群眾、擴大規模”的原則,合理制定村辦園布局調整規劃方案,大力實施村辦園布局調整。形成了以邊線、大李、營子、石門、樂義、孫集、岳寺、達字劉、胡營、馬疃、西屯、一甲、銀杏13處學區為輻射的幼兒園布局。

  二、加大投入,加強村辦園硬件設施配備

  在統籌管好、用好幼兒園經費的同時,街道教辦審時度勢,注重改善幼兒園的辦園條件,加強幼兒園內部設施配備。20xx年春先期投入30多萬元統一為村辦園美化了室內外墻壁、鋪了地板磚、吊了天棚,配備了電視機、EVD30余套,幼兒圖書2000余冊,大型玩具10多件,玩具櫥20多個,睡床200多張,取暖乘涼設備20多套,飲水機20多個,桌椅、枕頭、枕巾、被褥、席子等教學和生活用品各700余套。另外為解決家長送孩子上學難的問題,后期又相繼投入24萬元購進兩部新校車。目前,全街道所有幼兒園保教設施配備齊全,基本實現了活動室、寢室、辦公室“三室配套”,為全街道學齡前幼兒創造了良好的學習生活環境。

  三、合班并園,著力改造就餐園

  為緩解全街道學前教育匱乏的局面,街道教育管理辦公室科學規劃、合理調整,充分利用合班后的小學閑置房發展幼兒園,不斷改善辦園條件。20xx年暑假先后投資20余萬元將岳寺、馬疃兩處幼兒園改造成就餐園。在整個改造過程中高標準、嚴要求,廚房全部為整體廚房,并同時配備了消毒柜、冰箱等廚房用設施,改造之后的幼兒園伙房、休息室、活動室俱全,各種保育設施配備齊全,滿足了孩子在園的需求,極大的解決了家長的后顧之憂。

  四、多措并舉抓幼兒園安全,防患于未然

  針對前段時間全國發生的多起校園安全事件,同時為加強幼兒的安全,街道召開了全園安全工作會議,就如何做好幼兒園安全管理和預防工

  作進行全面部署。一是建立健全各項安全工作制度,制定突發事件應急預案。二是嚴格教師值班制度,幼兒入園、離園有值班教師、領導帶班和本班教師接送到大門口交到家長手中。三是警園聯合,加強對幼兒離園期間的巡視、保衛工作,并對幼兒園周邊環境進行摸排清查,對查出的安全隱患立即采取措施,確保平安。四是配備了警用器械,安裝了監控錄像,并利用安全課加強對幼兒的安全教育。

  五是加強門衛安保工作

  大門上鎖,嚴防不法人員進入幼兒園。六是規范接送幼兒家長的停放車輛,車輛一律停放在幼兒園規定的橫線外,確保幼兒出入安全。

  六、重視提高教師地位和工資待遇,穩定教師隊伍。

  為切實提高幼兒教師的工資待遇問題,穩定教師隊伍,街道通過召開幼兒教師座談會和走訪調查的形式合理制定工資方案,形成了幼兒教師工資由“基本工資+工作量工資+教齡津貼+績效工資”的工資結構,并提高了原來的基本工資基數,保障幼兒教師工資按時足額發放,真正將教師的工資待遇落到實處。

  今后的工作中,我們孫集街道將繼續認真貫徹落實上級關于學前教育改革與發展的政策、法規,進一步加強科學管理,不斷提高保教質量,促進街道學前教育健康、穩定、持續發展。

7、學前教育年終工作總結

  時光荏苒,轉眼間又要面臨學期結束了。在過去的一年中,我中心校在固安縣教育局及學前教育股的正確領導下,學前教育工作有了長足的進步.我鄉堅持以基本普及學前三年教育、努力改善辦園條件、不斷提高保教質量為重點,全面貫徹落實上級關于學前教育的方針政策,創造性地開展各項工作,全鄉學前教育發展取得一定的成效。

  一、基本情況

  我轄區內有幼兒園11所,其中公立園4所,(其中前石幼兒園、彭西幼兒園為市級示范園)。私立園7所(其中小博士幼兒園為有證園)。現有在園幼兒園687名,其中公立園181人,私立園506人。教職工48名.其中公辦教師9名,學歷達標。

  二、所做主要工作

  在過去的一年中,彭村鄉中心校在學前教育工作中,主要做了以下幾方面工作:

  1、做好學前教育均衡發展,大力改善辦園條件

  為改善公立園辦園條件,在縣教育局和學前教育股的大力支持下,20xx年,政府投資40萬元建設了高標準的彭西幼兒園,再投資20萬元購置了大型、小型玩具,幼兒圖書畫冊等,使辦園環境、辦園條件有了明顯的改善,并于今年9月份正式投入使用。在今年9月份,上級投資對私立園小博士幼兒園進行環境改造,極大提升了該幼兒園的辦園水平和辦園條件,滿足了家長的需求。

  2、開展幼兒園食堂規范化建設,確保食品安全

  今年4月在教育局學前教育股的統一部署下,在我轄區內幼兒園開展了食堂專項治理整治工作,通過宣傳、教育、參觀、引導、督促檢查等環節,以點帶面開展了此項活動,取得了明顯的成效,使各幼兒園的食堂的面貌、環境衛生、制度、操作流程、消毒、采購、食品留樣等環節步入正軌,逐步規范,確保食品衛生安全。

  3、規范辦園行為,杜絕幼兒教育小學化的傾向

  中心校狠抓課堂教學質量,每學期進行一次總結,樹立一批課堂教學信得過的幼兒園和課堂教學信得過的教師,堅決杜絕學前教育小學化的現象,我中心校對全鄉幼兒園采用不定期的檢查和每月一次定期檢查相結合的方式,進行評估驗收,對學前小學化現象情節嚴重的限期整改。

  通過培訓、家園共育、家長開放日等活動宣傳保教保育知識,引導家長配合幼兒園的工作,初步形成了小班以養成教育為主、中班以語言、游戲活動為主、大班以智力開發、思維訓練為主的學前教育內容。

  4、加大對幼兒園的監管力度,確保幼兒園安全

  安全工作重于泰山。我中心校始終把安全工作放在首位,時刻不忘安全,并把安全工作落到實處。一年來,中心校堅持對幼兒園每月檢查1次,并聯合鄉政府對公園,私園進行不定期的抽查,檢查涉及用電、取暖、食品衛生、校車、交通、溺水等多方面的安全工作,發現問題,立即下達整改通知,限期整改,并進行回頭看,確保檢查出的問題整改到位。一年來幼兒園未發生一例安全事故。

  5、以活動為載體,加強家園聯宜活動

  各幼兒園開展了豐富多彩的教育教學活動,使幼兒在沒有任何壓力的情況下學得知識、開發智力,從而健康、快樂地成長,促進了幼兒教育水平的不斷提高。舉行趣味運動會、六一兒童節、迎新年文藝演出、重大節日演出,并做好記錄或記實,增進家長對幼兒教育的理解、關心、支持,從而形成良好的社會氛圍,讓全社會都來關心、支持、參與學前教育事業。

  三、存在的主要問題

  我鄉的學前教育發展雖然取得較好成效,但仍然存在一些亟待解決的問題。主要表現在以下兩個方面:

  1、辦園條件有待進一步改善。公立園除彭西幼兒園外,其他幾所幼兒園辦園條件、辦園環境還要進一步改善。民辦幼兒園的辦學條件相對較弱,需進一步加大投入,改善辦園條件。

  2、教師素質有待進一步提高。公立園專業教師偏少,基本是由小學轉崗的教師,私立園教師師資水平相對偏低,有待進一步提高。

  四、今后工作安排

  1、整合資源,調整布局,促進學前教育優化發展。根據固安縣教育局的指示精神,依據學前三年行動計劃,我鄉力爭把前石幼兒園打造成容納180人的中心園,把荊東幼兒園、彭西幼兒園改擴建成較高水平的幼兒園。調整布局,努力構建以公辦幼兒園為主導、民辦幼兒園為補充發展的新格局。

  2、幼兒園安全工作常抓不懈。堅持每月堅持查一次和不定期檢

  查相結合,抓好安全保障工作

  3、加大對幼兒園園長、教師的培訓力度。由于專業幼兒教師缺乏,力爭通過培訓、外出學習等方式把在職的教師培養成適合幼兒教育的教師。

  4、加大對私立幼兒園的監管力度,力爭向規范化幼兒園邁進。

  5、進一步做好家長開放日工作,加強與家長的溝通。形成家庭、幼兒園、社會教育“金三角”

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